Lediga jobb Hansson & Partners i Sverige AB i Falun

Vi är Europas största skogsbolag. Vi utvecklas genom kunskap och framåtanda.
I årtionden har vi tagit hand om Sveriges skogar med omsorg och respekt. Nu leder vi branschen in i en ny tid där skogen inte bara är en resurs, utan också en källa till förnyelse, biologisk mångfald och långsiktigt värde.
Vi arbetar med skogen för att skapa ett hållbart värde för naturen – för dagens och framtidens generationer.

Nytt bolag inom Stora Enso-koncernen söker
IT-Chef
Därför ska du välja oss
Som en del av Stora Ensos tydliga fokus på förnybar förpackning har bolaget beslutat att genomföra en avknoppning av de svenska skogstillgångarna och bilda en ny, självständig skogskoncern. Beslutet innebär att skogstillgångarna kommer att separeras från Stora Enso och planeras noteras på börsen som ett eget bolag. Syftet är att skapa ökat affärsfokus, effektivisera verksamheterna och fullt ut synliggöra värdet både i den nya skogskoncernen och i Stora Ensos kärnverksamhet inom förpackningar.
Att välja Stora Enso innebär att välja ett företag som kombinerar långsiktig stabilitet med modet att förändras. Här får du möjligheten att bygga upp infrastrukturen både operativt och strategiskt i ett nybildat bolag och samtidigt ha en stabilitet i en stark ägare. Vi är inte bara en leverantör – vi är en partner som hjälper våra kunder att möta morgondagens krav på miljövänliga och effektiva lösningar.


Vi erbjuder dig
Vår nya IT-chef har det övergripande ansvaret för att etablera, leda och vidareutveckla en modern, affärsnära och självständig IT-funktion för det nya bolaget, och blir en strategisk motor i bolagets tillväxt. Du får möjligheten att bygga upp ditt egna team och får ansvaret för att säkerställa att IT-funktionen bidrar till bolagets övergripande mål, effektivitet och tillväxt.
Som IT-chef har du det övergripande ansvaret för både strategiskt och operativt ledarskap. Du säkerställer att IT-funktionen bidrar till bolagets affärsmål, effektivitet och långsiktiga utveckling. Rollen är central för att skapa den tekniska och organisatoriska grunden som krävs för att driva detta som ett fristående bolag.

Initialt blir dina fokusområden
Säkerställa ett stabilt IT-landskap efter carve-out
Etablera en självständig IT-organisation och genomföra övertagandet av IT-ansvaret från Stora Enso till det nya bolaget
Driva en transformationsresa mot en moln- och tjänstebaserad IT-miljö anpassad för bolagets storlek och behov
Bygga data- och analysförmåga för att stödja prediktiva och optimerade arbetssätt i skogsförvaltningen
Implementera och upprätthålla informationssäkerhet, intern kontroll och compliance enligt krav för börsnoterade bolag
- Utveckla partnerskap, arbetssätt och ett ledarskap som möjliggör en effektiv, agil och affärsdriven IT-leverans


Vad vi söker hos dig
Du har en högre utbildning inom datavetenskap, systemvetenskap eller annan likvärdig inriktning. Alternativt har du förvärvat motsvarande kompetens genom gedigen arbetslivserfarenhet.
Vi söker en erfaren ledare som kan bygga och utveckla en modern IT-funktion med både strategiskt och operativt ansvar. Du har förmågan att omsätta affärsmål till en tydlig IT-strategi och ser IT som en drivkraft för tillväxt och innovation. Du är strukturerad och trygg i att skapa säkerhet och effektivitet i komplexa miljöer, samtidigt som du har ett agilt och värdestyrt arbetssätt.
Du trivs med att arbeta nära verksamheten och har en naturlig förmåga att driva förändring och digital utveckling. Erfarenhet av att leda team, hantera externa partners och säkerställa regelefterlevnad är viktigt, liksom ett starkt intresse för data, analys och nya arbetssätt. Rollen passar dig som vill vara med och forma framtidens IT i ett bolag med starka rötter i hållbarhet och innovation.


Anställningen
Tjänsten som IT-chef löper tillsvidare på heltid. Tjänsten är hybrid med placeringsort Falun. Du rapporterar till CFO och deltar i ledningsgruppen. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 6 januari.
Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekrytering, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer för att identifiera de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Vi kan även komma att genomföra bakgrundskontroller samt alkohol- och drogtester på slutkandidat.
Tänk på att din ansökan enligt GDPR, inte ska innehålla känsliga personuppgifter.

Om Hansson & Partners
Hansson & Partners är ett konsultbolag med djupa rötter i Dalarna som är specialiserade på rekrytering av tjänster på kvalificerad nivå, strategisk HR och interimuppdrag. Med lång erfarenhet inom branschen hjälper de företag och organisationer att hitta rätt ledare och andra nyckelpersoner genom en kompetensbaserad och objektiv process. De arbetar nära sina kunder för att säkerställa bästa möjliga matchning och långsiktiga samarbeten.
Hansson & Partners värdesätter kvalitet, integritet och ett personligt engagemang i varje uppdrag.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63 Visa mindre

Rotork är ett marknadsledande globalt företag som hjälper kunder att med våra manöverdon och tillbehör reglera flöden, vätskor, gaser och pulver inom många industrier över hela världen. Vår affärsidé bygger på att vi genom våra produkter ska hjälpa våra kunder World Wide säkra och reglera flöden för kommande generationer. I över sextio år har världen förlitat sig på oss för att skapa saker som håller allt i rörelse. Från olja och gas till vatten och sjöfart, läkemedel och livsmedel – det är dessa flöden som vår moderna värld är beroende av. Vår framgång kommer från vårt engagemang för teknisk excellens, och det är vad vi alltid kommer att sträva efter, säkert och hållbart.
I Falun är vi ca 65 medarbetare varav hälften inom produktionen, som arbetar 2-skift. Vi omsätter ungefär 170 miljoner.

Rotork söker
Kvalitetschef för Norden
Vill du vara med och forma framtiden i en global industrikoncern där kvalitet och säkerhet står i centrum? Nu söker vi på Rotork en engagerad och drivande Kvalitetschef som vill leda kvalitetsarbetet i vår nordiska verksamhet.


Därför ska du välja Rotork
Rotork är världsledande inom flödeskontroll och instrumentering. I över 60 år har vi hjälpt företag världen över att styra flödet av vätskor, gaser och pulver i branscher som olja & gas, vattenrening, läkemedel och livsmedel.
Vi befinner oss i en spännande fas av förändring och tillväxt – det här är din chans att bli en del av vårt team som tar oss mot framtidens teknik och hållbara lösningar.


Våra förväntningar på dig
Som Kvalitetschef Norden har du en central roll i att kvalitetssäkra produkter, processer och system inom vår tillverkningsenhet i Falun och vår verksamhet i Bergen. Du ansvarar för att säkerställa efterlevnad av ISO9001, implementera förbättringsåtgärder och driva ett effektivt och hållbart kvalitetsarbete inom produktion, montering och tjänstemannaflöden. Tillsammans med Supply Chain leder du även arbetet med leverantörskvalitet och förbättringsinitiativ.
Rotork ingår i en större koncern och du kommer ingå både i ledningsgruppen för Norden samt Kvalitetsledningsgruppen globalt. Vilket betyder att du kommer rapportera till både Plant Managern i Falun samt den globala Kvalitetschefen.
För att lyckas i din roll har du en kvalitetsingenjör och en kvalitetstekniker som rapporterar till dig.
Dina ansvarsområden inkluderar:
Implementering och efterlevnad av ISO9001-standarder
Kvalitetssäkring av tillverknings- och monteringsprocesser
Ständiga förbättringar genom rotorsaksanalyser i hela organisationen
Ledning av kvalitetsarbete inom leverantörsledet
Aktivt deltagande i både strategiska och operativa kvalitetsinitiativ


Vad vi söker hos dig
Vi söker dig som kombinerar teknisk kompetens med ett starkt ledarskap. Du är en lagspelare med förmåga att motivera och utveckla andra, och du brinner för att skapa en säker och effektiv arbetsmiljö där kvalitet genomsyrar allt.
Vi ser att du har:
Erfarenhet av kvalitetsledning inom teknisk tillverkningsindustri
Erfarenhet från CNC-bearbetning och god förståelse för ritningsläsning
Maskinteknisk utbildning eller motsvarande
Djup kunskap om ISO9001 samt kvalitetsverktyg och -metoder
Erfarenhet av Lean och ständiga förbättringar
God kommunikationsförmåga på både svenska och engelska. Koncernspråket är engelska
Goda IT-kunskaper


Du är analytisk, lösningsorienterad och har förmågan att både se helheten och hantera detaljer. Du trivs i en dynamisk miljö och kan balansera snabba beslut med långsiktig utveckling. Din drivkraft är att göra skillnad – för dina kollegor, för produkten och för kunden.
Vi värdesätter personliga egenskaper högt. Vi söker dig som har och vill komma in med en positiv energi. Vi värderar goda ledaregenskaper högre än ledarerfarenhet. Som ledare har vi identifierat följande egenskaper för framgång: Ansvarstagande, kvalitetsarbete kräver känsla för noggrannhet och en systematik. Affärsmässig, alltså intresserad av verksamheten och hur du inom ditt kompetensområde kan bidra till analys och förståelse för vår verksamhet. Utvecklingsinriktad, du är van att ta egna initiativ, vara självgående och intresserad av att ständigt hitta nya förbättringsmöjligheter.

Anställningen
Tjänsten som Kvalitetschef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Plant Manager i Falun samt vår Globala Kvalitetschef på koncernnivå. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse. Resor i tjänsten förekommer, främst till Bergen i Norge.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan www.hanssonpartners.com senast den 8 juni 2025.
Vi arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke diskriminerande rekrytering, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer för att identifiera de kompetenser vi ser är viktigast för rollen. Vi kan även, i vissa fall, genomföra bakgrundskontroller på slutkandidat. I enlighet med GDPR-lagstiftningen är det viktigt att din ansökan inte innehåller personuppgifter kring civilstatus, familjesituation, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexuell läggning.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
För att läsa mer om Rotork besök gärna deras hemsida: www.rotork.com
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Säker Skog startade som ett projekt 2001, men är idag en ekonomisk förening. Vi ägs av Lantbrukarnas riksförbund (LRF) och de tre skogsägarföreningarna Norra Skog, Mellanskog och Södra skogsägarna.
Säker skogs verksamhet syftar till att öka säkerheten för de som arbetar med röjsåg, motorsåg och fyrhjuling. Antalet olyckor, framför allt allvarliga sådana och dödsolyckor, behöver minska och vårt arbete är oerhört viktigt i detta. Många engagerade och välutbildade instruktörer spridda över hela landet är framgången i detta, i kombination med uppdaterade utbildningar och korrekt utförda examinationer på relevant nivå.
Bland annat genom införandet av motorsågs- och röjsågskörkortet samt fyrhjulingskort har Säker Skog fått en viktig position i arbetet med att öka säkerheten vid motormanuellt arbete där berörda redskap används. Fram till idag har vi utfärdat ca 200 000 körkort.


Säker Skog söker
Marknadsansvarig


Därför ska du välja Säker Skog
Säker Skog – där ansvar och brukarnytta är hjärtat i vår verksamhet. Vi strävar efter att bedriva vårt arbete på ett ansvarsfullt sätt som gynnar ägare, brukare och samhället i stort, med säkerheten som vår högsta prioritet.
Vårt engagemang i kreativa nätverk och dagliga kontakter med den gröna näringen gör att vi fångar upp nya idéer och utvecklingsbehov. Genom att prioritera kvalitet och trovärdighet säkerställer vi att våra instruktioner möts med respekt och likabehandling i en arbetsmiljö där alla känner sig välkomna och bemötta med värdighet. Tillsammans leder vi utvecklingen och söker ny kunskap för att testa nya alternativ och pedagogiska metoder.
Rollen som Marknadsansvarig är ny hos oss och du kommer ha stor påverkansmöjlighet i uppbyggnaden och genomförandet av vår nya marknads- och kommunikationsstrategi. Du arbetar nära VD och tillsammans står vi inför en tillväxt av vår verksamhet.


Våra förväntningar på dig
Säker Skogs övergripande mål är att minska olyckor och arbetsskador vid småskaligt skogsarbete och andra arbeten där samma motormanuella verktyg används.
I rollen som Marknadsansvarig kommer du med ditt driv och engagemang ansvara för marknadsföring och kommunikation, med syfte att stärka Säker Skogs varumärke. Du arbetar i nära dialog med vår VD för att säkerställa att aktiviteterna ligger i linje med verksamhetens strategi. Du har budgetansvar inom ditt område och säkerställer kostnadseffektiva lösningar.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av att utveckla marknadsföringsstrategier som ökar vår försäljning samt bidra till att utveckla vårt erbjudande. Prioriterat är att leda arbetet med att utveckla och förvalta Säker Skogs hemsida och app.
Du ansvarar för varumärkesutvecklingen, att skapa en unik identitet för Säker Skog samt för kommunikationen. Att skapa en kommunikationsplan, utveckla våra sociala medier, genomför kampanjer samt analysera resultat och optimera insatser för att uppnå våra mål.
Som Marknadsansvarig samordnar du evenemang som Säker Skog deltar vid, exempelvis mässor och skogsdagar.


Vad vi söker hos dig
För att lyckas i rollen ser vi att du är självgående och målinriktad. Du har en förmåga att bygga förtroendefulla relationer samt besitter god samarbetsförmåga. Du har ett positivt förhållningssätt till samarbeten med utbildare, brukare, branschorgan, myndigheter och tillverkare då de är en central del av vår verksamhet. Du har ett stort nätverk inom media och press. Du har ett intresse för den gröna näringen och säkerhet.
Vi förväntar oss att du har god kunskap och stort intresse för digitalisering, då Säker Skog står inför en digitaliseringsresa där bland annat hemsidan och en app ska utvecklas. Du är van att använda AI som verktyg i det dagliga arbetet. Du brinner för varumärkesutveckling och har erfarenhet av att bygga visuella profiler. Du är van att använda sociala medier som marknadsföringsverktyg och att använda olika webbvertyg för att mäta strömmar.
Som person tycker du om när det händer saker och ditt arbete kännetecknas av hög kvalitet och prestigelöshet. Trygg och stabil är egenskaper som kännetecknar dig.
Vi söker dig som har erfarenhet och brinner för marknadsföring. Du har utbildning inom marknadsföring/kommunikation alternativt har du förvärvat motsvarande kompetens genom yrkeslivserfarenhet.
Du talar och skriver både svenska och engelska obehindrat och har god vana av att använda IT-baserade verktyg i ditt arbete.

Anställningen
Tjänsten som Marknadsansvarig löper tillsvidare på heltid. Placering på vårt kontor i Falun. Vi ser en närvaro på kontoret majoriteten av dagarna, flexibilitet för hemarbete på en del av tiden. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan www.hanssonpartners.com senast den 15 januari 2025.


Vi arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke diskriminerande rekrytering, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer för att identifiera de kompetenser vi ser är viktigast för rollen. Vi kan även, i vissa fall, genomföra bakgrundskontroller på slutkandidat. I enlighet med GDPR-lagstiftningen är det viktigt att din ansökan inte innehåller personuppgifter kring civilstatus, familjesituation, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexuell läggning.

Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30 Visa mindre

Tack vare Arctic Paper Grycksbos långa tradition är det svenska pappersbruket en välkänd tillverkare av bestruket, träfritt papper. Tillverkningsprocessen ger upphov till extremt låga fossila koldioxidutsläpp, vilket bara är ett av exemplen på Arctic Paper-koncernens ambitiösa hållbarhetsmål.
Bruket i Grycksbo, som ligger i hjärtat av Dalarna, grundades redan 1740 och har en lång, framgångsrik tradition av papperstillverkning. Brukets ambition har redan från början varit att kontinuerligt förnya processerna och förbättra effektiviteten. Grycksbo tillverkar bestruket träfritt papper under varumärkena G och Arctic Volume som främst används för tryck av böcker, tidskrifter, affischer, kartor och annonsmaterial.

Arctic Paper Grycksbo söker
Avdelningschef Papperstillverkning
Arctic Paper är en ledande leverantör av högkvalitativa pappersprodukter. Vi är i en spännande utvecklingsfas där stora projekt öppnar nya möjligheter för både företaget och våra medarbetare!

Därför ska du välja Arctic Paper Grycksbo
Hos oss får du möjlighet att arbeta i en dynamisk och resultatorienterad miljö där innovation och utveckling står i fokus. Vi erbjuder utbildnings- och utvecklingsmöjligheter för våra anställda där du kommer att arbeta med intressanta och utmanande projekt, och i en kultur där samarbete, innovation och ständig förbättring värderas högt.
Vi är måna om att skapa en arbetsplats där vi växer tillsammans. Vi har under senare år investerat i kvalitets- och effektivitetsuppgraderingar, i syfte att öka produktionseffektiviteten och produktiviteten. Vårt hängivna och systematiska arbete med att införa arbetsmiljöåtgärder syftar till att eliminera arbetsrelaterade skador.


Vi erbjuder dig
Som Avdelningschef Papperstillverkning kommer du att vara en central ledare för vår papperstillverkning vid bruket i Grycksbo. Du får en nyckelroll där du leder och utvecklar ett engagerat team på ca 70 medarbetare, inklusive produktionsledare, tekniker och operatörer, i en produktionsmiljö som går dygnet runt året om. Du kommer att rapportera till produktionschefen och vara en del av ledningsgruppen där du förväntas bidra till både operativa och strategiska beslut.
I denna roll kommer du bland annat att ha ansvar för att:
Leda och samordna produktionen med fokus på att uppnå hög produktkvalitet, effektivitet och kostnadseffektivitet.
Utveckla och implementera strategier för förbättringsarbete och avvikelsehantering i produktionen.
Arbeta aktivt med Lean och bidra till företagets kontinuerliga förbättringsarbete.
Ansvara för avdelningens budgetarbete, inklusive drift- och underhållsbudget, samt identifiera behov av investeringar och större reparationer.
Leda och utveckla avdelningens organisation och arbetsformer, inklusive kompetenskrav och rekrytering.


Vad vi söker hos dig
Vi ser att du har en utbildning motsvarande minst högskoleingenjör och goda kunskaper inom projektledning. Du har ett antal års erfarenhet från processindustri. Har du erfarenhet från produktion dygnet runt där du skapat dig en god förståelse för de krav och utmaningar som kommer med att leda en sådan verksamhet ser vi det som meriterande. Du har erfarenhet av att leda genom andra chefer och har ett coachande förhållningssätt som skapar engagemang och driv i teamet.
Som ledare är du trygg, strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs med att ta ansvar och har förmågan att fatta beslut i både vardagliga och mer komplexa situationer. Du är en naturlig ledare som ser till hela teamets framgång och skapar en arbetsmiljö där alla känner sig delaktiga och motiverade att bidra till företagets mål.
Du har en ekonomisk förståelse som gör att du kan fatta välgrundade beslut och säkerställa att verksamheten drivs effektivt och lönsamt. Vi ser också att du har ett gediget intresse och erfarenhet av att arbeta med Lean och ständiga förbättringar, vilket kommer att vara en nyckel för att driva utveckling och höja effektiviteten i produktionen.
För att kommunicera effektivt både internt och externt har du goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt.
Vi söker dig som är en stabil och trygg ledare med förmåga att stå upp för dina åsikter och leda teamet genom både utmaningar och förändringar. Du har ett prestigelöst sätt att samarbeta och en lösningsorienterad inställning till det dagliga arbetet.

Anställningen
Tjänsten som Avdelningschef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Grycksbo. Du rapporterar till Produktionschefen. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.
I samband med den här rekryteringen har vi möjlighet att erbjuda medflyttarservice till dig och din familj om ni flyttar till Dalarna. Läs mer på Rekryteringslots

Mer om Arctic Paper Grycksbo
Arctic Paper Grycksbo är ett av tre pappersbruk som ingår i ARCTIC PAPER S.A och har ca 340 anställda. I Grycksbo produceras bestruket träfritt papper för kvalitetsmedvetna kunder som tryckerier, bokförlag, tidningsutgivare, reklambyråer, pappersdistributörer och förpackningsföretag. De övriga bruken är placerade i Munkedal, Sverige och i Kostrzyn, Polen. Koncernen som helhet producerar både bestruket och obestruket träfritt papper. Produktportföljen inkluderar välkända varumärken som Amber, Arctic, G-Print och Munken. Produktionskapaciteten för de tre bruken är cirka 700 000 ton papper per år. Huvuddelen säljs genom 14 av bolagets egna försäljningskontor i Europa. Arctic Paper S.A. är noterat på börsen i Warszawa sedan oktober 2009 och december 2012 på NASDAQ i Stockholm.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 29 januari.
?Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekrytering, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer för att identifiera de kompetenser vi ser är viktigast för rollen. Vi kan även komma att genomföra bakgrundskontroller på slutkandidat. I enlighet med GDPR-lagstiftningen är det viktigt att din ansökan inte innehåller personuppgifter kring civilstatus, familjesituation, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexuell läggning.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63

För att läsa mer om Arctic Paper besök gärna deras hemsida: Arctic Paper

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Dr. Schärs historia började 1922 i Sydtyrolen, i hjärtat av Alperna, med en vision om att förbättra livet för människor med särskilda näringsbehov. Ända sedan företaget grundades har närheten till konsumenten varit vår ledstjärna. Vår kärnkompetens kombinerar de specifika, komplexa krav som ställs på näring med engagemang och livsglädje. Ansvar, utveckling och närhet är de värden som ger oss stabilitet och tillförlitlighet.
Vi är ett familjeföretag med global räckvidd, med 18 anläggningar i 12 länder och 1760 anställda världen över och en omsättning på drygt 560 miljoner euro. Våra produkter finns tillgängliga i mer än 100 länder. Hållbart jordbruk är hjärtat i Schär. Att främja biologisk mångfald och leverera produkter av högsta kvalitet på bästa möjliga sätt innebär att vi erbjuder en bättre framtid för våra medarbetare, våra samhällen och vår planet.
I januari 2024 förvärvade Dr. Schär Nordics Sempers glutenfria fabrik i Korsnäs, Falun och kontor i Sundbyberg.

Dr. Schär Nordics söker
Ekonomi & HR-ansvarig

Därför ska du välja Dr. Schär Nordics
Om du gillar utmaningar och är van att analysera och ta fram beslutsunderlag som bidrar till att verksamheten utvecklas, så finns här stora möjligheter att utvecklas som ledare i en tillverkningsindustri med högt ställda krav och förväntningar då vi är en av få unika tillverkare i världen av glutenfritt knäckebröd.

Vi erbjuder dig
Som Ekonomi & HR-ansvarig spelar du en nyckelroll i att hantera de finansiella och HR-relaterade uppgifterna hos Dr. Schär Nordics, dvs fabriken i Falun och kontoret i Sundbyberg. Rollen är bred och du är den som driver ekonomifrågorna på Nordics. Du arbetar nära VD i Falun och stöttar organisationen i såväl ekonomi- som HR-frågor. Organisatoriskt har vi en matrisorganisation och din chef är global finansdirektör på Dr. Schär och i vardagen kommer du arbeta närmast VD på fabriken i Falun. För HR-frågorna finns en streckad linje till global HR-direktör.
Då vi är i en integreringsfas till Dr. Schär Nordics kommer du initialt säkerställa implementering och efterlevnad av företagets riktlinjer och regler inom ditt ansvarsområde; ekonomi och HR. Du är delaktig i det kontinuerliga förbättringsarbetet med att vidareutveckla och effektivisera ekonomifunktionen och HR-processerna och ser till att vi följer svensk lagstiftning inom områdena. Arbetsuppgifter inom ekonomi är bland annat produktionscontrolling, bokföring, månadsbokslut, finansiella rapporter och analyser, beslutsunderlag till VD och årsbokslut. Arbetsuppgifter kopplade till HR-området handlar om att säkerställa att policy, strategier och mål integreras och implementeras, rekrytering och introduktion av nyanställda, kompetensutveckling, avtalskrivning, utbildning, kommunikation, fackliga förhandlingar och bemanning.
Du kommer alltså att ansvara för att upprätthålla finansiell stabilitet, effektivisera administrativa processer och främja en positiv samt produktiv arbetsmiljö för medarbetarna på företagets båda platser (fabriken i Falun och kontoret i Sundbyberg). I rollen har du stöd av Dr. Schärs globala funktioner och externa serviceleverantörer. Du har många interna och externa kontakter i rollen.

Vad vi söker hos dig
Vi söker dig som lockas av att komma in i ett bolag i en tillväxtfas, och som förstår att man i ett mindre bolag som Dr. Schär Nordics med sina drygt 20 medarbetare kommer få en bred roll och stora möjligheter att påverka och utvecklas i rollen.
Rollen är ny hos oss och vi tror att framgångsfaktorer för att lyckas är att man är erfaren inom ekonomiområdet och även arbetat med HR-relaterade frågor i någon mån och är nyfiken på att lära sig mer inom det. Du är en handlingskraftig och självgående person med hög inneboende produktionstakt, som inte är rädd att praktiskt hjälpa till med det som behövs.
Du har förmågan att såväl lyssna in andra som att själv ta ledningen och föra fram ett budskap. Egenskaper vi värdesätter hos dig förmåga att skapa struktur i ditt arbete, att du besitter en hög analytisk förmåga och en förmåga att skapa och bibehålla förtroendefulla relationer då rollen innebär många kontaktytor.
Vi ser gärna att du har en examen inom ekonomiområdet och erfarenhet från en liknande roll i gränslandet mellan ekonomi/HR. Vi tror att du tidigare arbetat med ekonomi och controlling inom en tillverkande industri och har du erfarenhet av en chefsroll är det meriterande.
Formella meriter vi ser att du har med dig när du kommer till oss är kunskaper inom finansiella principer, svensk handelsrätt och finansiell rapportering. Vi ser också att du är bekant med svensk arbetsrätt och arbetsmiljöfrågor.
Då mycket kontakt kommer ske med våra andra kontor i Europa och i synnerhet med huvudkontoret i Italien, krävs att du talar och skriver flytande engelska.
En del resor till Sundbyberg och huvudkontoret i Burgstall, Italien kan förekomma.

Anställningen
Tjänsten som Ekonomi & HR-ansvarig löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar i en matrisorganisation till Dr. Schärs globala finanschef, men arbetar närmast VD på fabriken i Falun och deltar i dennes ledningsgrupp. Tillträde sker snarast möjligt.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast 5 maj.
Vi tillämpar löpande urval i denna process vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi rekommenderar dig därför att ansöka så snart som möjligt!
?Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekrytering, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer för att identifiera de kompetenser vi ser är viktigast för rollen. Vi kan även komma att genomföra bakgrundskontroller på slutkandidat. I enlighet med GDPR-lagstiftningen är det viktigt att din ansökan inte innehåller personuppgifter kring civilstatus, familjesituation, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexuell läggning. Visa mindre

Välkommen till FLÅS, det senaste tillskottet i Faluns träningsvärld! FLÅS är ett modernt och innovativt gym som erbjuder allt från högintensiv konditionsträning till avslappnande yoga. Här hittar du den senaste utrustningen, inspirerande tränare och en gemenskap som motiverar dig att nå dina mål. Oavsett om du är nybörjare eller erfaren atlet, finns det något för alla på FLÅS. Kom och upplev skillnaden där passion för hälsa och välmående står i centrum!
Vi har idag en anläggning vid Tallen i Falun, men i början av 2025 öppnar vi portarna till vår nya anläggning inne i stan.

FLÅS söker säljorienterad
Verksamhetschef
Är du en säljinriktad person som är strukturerad, gillar utmaningar, tycker om mötet med nya människor samt har förmågan att förverkliga idéer? Då kan det vara just dig vi söker!

Därför ska du välja FLÅS
Vi är det den nya träningsanläggningen som erbjuder sund och hälsosam träning för alla! Vårt mål är att göra träningen tillgänglig och rolig, med en låg tröskel för att komma igång. På FLÅS möts du av en inkluderande och varm atmosfär som gör att du alltid känner dig välkommen. På vår anläggning vid Tallen finns även en padelanläggning, där våra medlemmar kan utmana både vänner och familj. Vi arrangerar även spännande events, vilket gör FLÅS till mer än bara ett gym – det är en mötesplats för gemenskap och inspiration.

Våra förväntningar på dig
I rollen som Verksamhetschef blir du en nyckelperson i vår organisation. Vi söker dig som är en dynamisk och självgående person som kommer att ansvara för allt runt vår träningsanläggning, FLÅS.

Ansvarsområden:
Aktivt arbeta med att sälja in tränings- och eventlösningar till både privatpersoner och företag. Samt upprätthålla och utveckla kundrelationer
Hantera alla aspekter av träningsanläggningen, inklusive drift, underhåll och personalhantering
Utveckla och implementera affärsstrategier som stödjer anläggningens tillväxt och framgång
Stätta upp kort- och långsiktiga målsättningar för anläggningen och utveckla planer för att uppnå dessa mål
Planera och genomföra olika events och aktiviteter som attraherar nya medlemmar och stärker gemenskapen inom FLÅS
Skapa och forma dina egna arbetsförutsättningar. Rollen har stor frihet och möjlighet till kreativitet och innovation


Vad vi söker hos dig
Du är affärsmässig, har ett starkt säljdriv och har förmågan att sätta upp strategier och målsättningar för att driva anläggningen framåt. Rollen innebär ett stort fokus på försäljning både mot privatpersoner, och skapa samarbeten med företag. Vi förväntar oss att du är en social och kommunikativ person som gillar att skapa nya kontakter.
Du ska ha förmåga och vilja att skapa struktur och sätta rutiner, men utan att tappa den flexibilitet som genomsyrar FLÅS. Då vi är ett litet bolag kan fler arbetsuppgifter komma till utefter vad du är intresserad av och vill utvecklas inom samt vilka behov som dyker upp hos oss. FLÅS genomsyras av kreativitet och snabba beslutsvägar. Du har förmågan att se helheten och det är självklart för dig att det är ”vi” som gör skillnad.
Egenskaper som vi värderar högt inom FLÅS är
Ett starkt driv
Innovativ
God förmåga att bygga och underhålla relationer
Flexibel och anpassningsbar


Struktur, ordning och reda samt förmågan att prioritera faller sig naturligt hos dig. Men det är viktigt att du inte tappar bort din kreativa sida! Du har goda IT-kunskaper samt behärskar svenska och engelska obehindrat i tal och skrift.
B-körkort är ett krav

Anställningen
Tjänsten som Verksamhetschef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar direkt till ägarna. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 16 juni.
Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi kommer därför ta hjälp av arbetspsykologiska testverktyg.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.

Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63

För att läsa mer om FLÅS besök gärna deras hemsida: FLÅS



Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Pure Water Scandianvia, PWS, projekterar, konstruerar, producerar, driftsätter och servar renvattenanläggningar sedan 2001. Våra kunder finns inom industri, sjukhus, laboratorier och energi. Kunderna finns i Skandinavien och genom vår samarbetspartner Getinge Group finns vi idag över hela världen. PWS har 15 anställda och omsätter 41 miljoner kronor. Huvudkontoret ligger i Falun, Dalarna. Bolaget ägs av Stiptech som är börsnoterat och omsätter ca 4,1 miljarder kronor.

Pure Water Scandinavia söker
Konstruktör/Projektledare
Intresserad av att arbeta i ett expansivt företag med en starkt tillväxt? Har du ett tekniskt intresse och trivs i en miljö där du har stora möjligheter att påverka? Vill du vara med och göra skillnad? Då kan det här vara ditt nästa steg i karriären!

Därför ska du välja Pure Water Scandinavia
PWS är en framstående aktör inom tillverkning av avancerade renvattenanläggningar, bland annat mot sjukhus och industri, och vi söker nu en erfaren och engagerad Konstruktör/Projektledare för att stärka vårt dynamiska team. Vi är mitt i en expansiv fas med spännande utmaningar och fantastiska möjligheter inom olika marknadssegment.

Utmaningar
PWS står inför en intressant framtid med stora möjligheter. Vi har en stadig grund att stå på och vi utforskar nu nya vägar och möjligheter för att utöka vår närvaro och erbjuda ännu mer värde till våra kunder, samtidigt som vi ser stor potential inom andra marknadsområden tex att förse renvatten till vätgasproduktion.


Våra förväntningar på dig
Som Konstruktör/Projektledare hos oss kommer du spela en central roll i utvecklingen av kundspecifika lösningar. Vi söker dig som är kreativ, lösningsorienterad och vill vara med att påverka utvecklingen av våra produkter. Du kommer att vara högst delaktig i hela processen från idé till färdig produkt. Du har god förståelse och intresse för tekniska lösningar, har ett starkt driv och vågar ta egna initiativ. I rollen som Konstruktör/Projektledare har du ett nära samarbete med vår tekniska försäljare samt övriga nyckelpersoner inom bolaget. Du är kommunikativ och social och trivs i rollen där du har mycket kontakt med både interna som externa parter. Det är i nära dialog med kunden som vi bygger relation och trovärdighet.

Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:
Konstruktion, design och CE-märkning av renvattenanläggningar
3D CAD-design
Processdesign och funktionsdesign
Produktutveckling, förbättring/utveckling av befintliga samt nya anläggningar
Administration/dokumentation/manualer etc
Support vid tillverkning
Inköp av projektspecifika komponenter


Vad vi söker hos dig
Vi söker dig som har ett antal års arbetslivserfarenhet av att självständigt arbeta som konstruktör, gärna från en producerande miljö som VVS- eller mekanikkonstruktör. Du har en eftergymnasial utbildning inom teknik och behärskar ett CAD-program som Creo, Inventor, AutoCad eller Solid Works med kompetens av 3D CAD. Du är praktiskt lagd, har ett stort teknikintresse och trivs med utmanande projekt. Meriterande är erfarenhet av flödesberäkningar, flödesscheman, projektarbete, funktionsbeskrivningar, ISO-standarder och projektspecifika inköp.
Som person är du serviceinriktad, lösningsorienterad och kommunikativ. Flexibilitet och prestigelöshet kännetecknar dig och du kan självständigt planera ditt arbete utifrån förändrade förutsättningar. Tillsammans gör vi skillnad!
Du behärskar både svenska och engelska flytande. Vi ser att du har B-körkort då det händer att du behöver vara redo att besöka kunder vid uppstart av projekt och vid driftsättning.

Anställningen
Tjänsten som Konstruktör/Projektledare löper tillsvidare på heltid.
Placeringsort är Falun.
Tillträde sker snarast möjligt efter överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners. Din ansökan vill vi ha senast den 18 februari.
Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi kommer därför ta hjälp av arbetspsykologiska testverktyg.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63

För att läsa mer om PWS besök gärna deras hemsida: PWS

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Pappelina söker
MARKNADSINRIKTAD VD

Vi söker en marknadsinriktad VD till ett innovativt svenskt designhus med eget väveri i Dalarna. Vill du leda Pappelinas fortsatta tillväxtresa på den globala marknaden?

Om Pappelina
Pappelina är ett designföretag som jobbar med inredning från idé till färdig produkt. Allt det vi gör - design, material och produktion, är svenskt och bygger på hantverk som vilar på gamla traditioner. Vi sysselsätter ett 30-tal personer och omsätter 50 miljoner varav 85% på export.
Pappelina ska formge, utveckla och sälja funktionella inredningsprodukter till kvalitetsmedvetna kunder i hela världen. Pappelina verkar på närmare 50 marknader i världen.
I januari 2021 skedde en ägarförändring, då Pappelinas grundare och formgivare Lina Rickardsson, sålde sitt innehav till Embellence Group, grundat 1905. Lina jobbar fortfarande kvar som formgivare.
Embellence affärsmodell går ut på att förvärva, äga och utveckla starka varumärken inom tapet, textil, mattor och fönsterfilm med fokus på premium. Varumärken som ingår i gruppen är: Cole & Son, Wall & Decó, Artscape och Boråstapeter med Tapetfabriken. Embellence-koncernen har, med Pappelina inkluderat, ca 250 medarbetare och en omsättning på 720 miljoner kronor.
2021 förvärvade Pappelina väveriet, som vi har haft ett mycket nära samarbete med sedan starten 1999. Genom förvärvet säkerställs kontroll över varuförsörjningen, vilket möjliggör bättre effektivitet, ökad tillgänglighet, snabbare flöden samt utökad produktionstakt.
Vision
Pappelina ska bli ett erkänt varumärke inom vävda mattor och inom segmentet interior design i hela världen.
Ledstjärna
Med design skapar Pappelina glädje och gör världen vackrare.

Därför ska du välja Pappelina
Pappelina firar 25 framgångsrika år 2024.
Potential: Vår verksamhet kännetecknas av kontinuerlig tillväxt, mycket god lönsamhet med en hög digitaliseringsgrad på alla nivåer i företaget, samt väl inarbetade processer, både vad gäller produktion och administration.
Kreativ frihet: Utmaningen som Pappelina står inför är att utveckla varumärkesplattformen vidare och till den utveckla vår bild- och varumärkesstrategi, som fortsatt ska forma Pappelina som ett känt varumärke inom premiumsegmentet.
Stark tillväxt: Vår tillväxtstrategi innebär bl a fortsatt fokus på USA. Vidare står vår B2C plattform, som idag finns på 33 marknader, redo för fortsatt hög tillväxt. Vårt mål är att omsätta 85 miljoner 2025. Våra produkter finns hos High End-återförsäljare.
Hållbarhet: Arbetet med hållbarhet har varit en del av Pappelinas DNA under lång tid. Vi har identifierat tre element, viktiga för att producera hållbara produkter: tidlös design, hög kvalitet och funktion. Vi har sedan 2019 kartlagt vårt klimatavtryck och sedan dess startat upp flera förbättringsprojekt mot målet ”Koldioxidneutral 2030”. Arbetet med hållbarhet gör vi tillsammans i Embellencekoncernen med stöd av Position Green.


Ditt uppdrag
Du kommer till en organisation med god lönsamhet, hög kompetens och lojala entreprenörsinriktade medarbetare och en mycket hög ordning och reda i våra processer och vår verksamhetsstyrning. Den pusselbit vi vill förstärka är marknadskompetensen och det är där du kommer in.
Som VD leder du vår verksamhet mot ökad tillväxt. Att driva, stödja och underbygga försäljningsarbetet för att säkerställa fortsatt tillväxt är en viktig del. Du är ytterst ansvarig för verksamheten gällande resultat, arbetsmiljö, hållbarhet, personal och kvalitet. Rollens mest prioriterade delar innebär ansvar för hela varumärkespositioneringen.
Du driver företagets marknadsplaner både strategiskt och operativt tillsammans med försäljningschef. Strategisk planering av lanseringar på ett globalt plan och uppföljning av extern kommunikation mot kunder såväl som internkommunikation är en annan viktig del. Omvärldsbevakning och uppdateringar av beteende och kundkrav är en viktig del av tjänsten.
Förutom stort fokus på marknadsinriktningen i rollen ser vi fram emot en närvarande och engagerad ledare.

Vad vi söker i dig
Du är passionerat intresserad av att ta dig an såväl varumärkespositionering som fortsatt långsiktig tillväxt, likväl som du är en inspiratör som skapar lust och engagemang hos dina medarbetare, kunder och samarbetspartners.
Vi ser att du har gedigen erfarenhet av marknadskommunikation i nära samarbete med försäljningsfunktioner. Du är resultatinriktad och har dokumenterat goda resultat från digital marknadsföring inom B2B och gärna även B2C. Erfarenhet från inredningsindustrin är meriterande även om ett stort intresse är mest relevant. Bra om du har erfarenhet av marknadsarbete med premiumvarumärken. Har du arbetat internationellt eller drivit marknadsföring utomlands är det också starkt meriterande.
Du har haft personalansvar, gärna på en övergripande nivå i ett företag. Du har en relevant akademisk utbildning, alternativt har du förvärvat motsvarande kompetens genom gedigen yrkeslivserfarenhet inom marknadsområdet.
Kort och gott: Som VD för Pappelina är din uppgift att med mod, ett innovativt förhållningssätt, engagemang och tryggt ledarskap driva och utveckla ett hållbart designhus, som ger stort mervärde till inredningsindustrin. Med ett starkt intresse för design och ett gott ledarskap förväntas du tillsammans med medarbetare och övriga intressenter, skapa förutsättningar för fortsatt global tillväxt.
”Crafted with love and pride in Sweden”

Anställningen
Tjänsten som VD löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Pappelina är förankrat i Dalarna och vårt huvudkontor ligger i Falun och vår produktion i Leksand. Vi ser gärna att du är på plats för att bidra med engagemang och kunskap. Tjänsten innebär även någon längre resa i månaden. Du rapporterar till styrelsen och ingår i Embellence Groups GM-grupp. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 19 november.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Kontakta gärna någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Bjursås Sparbank är en av landets fristående sparbanker och bildades redan 1910. Sparbanksrörelsens syfte är att främja sparsamhet och god ekonomi hos sina kunder.
Genom att vara lokala i sin verksamhet och lokalt förankrade i sina beslutande organ säkerställer sparbanken att människor, företag och föreningar i det verksamhetsområdet sparbanken är verksam i kan ta del av och nyttja finansiella produkter och tjänster och ha tillgång till en finansiell infrastruktur. Det möjliggörs till stor del genom nära samarbeten med andra sparbanker och samarbetspartners, där samarbetet med Swedbank, som historiskt och organisatoriskt har nära band till sparbankerna, utgår det största och mest betydande. Sveriges 59 Sparbanker finns från Kiruna i norr till Ystad i söder. Sparbankerna har tillsammans nästan 200 kontor och över 2 miljoner privat- och företagskunder.
Bjursås Sparbank har genom åren levererat en lokalt förankrad bankverksamhet med mycket hög kundnöjdhet. Vi har idag en affärsvolym på 6,7 miljarder. Vi befinner oss i en tillväxtfas och avser växa både med fler medarbetare och i våra lokaler.

Bjursås Sparbank söker
Vice VD/Kreditchef
Nöjdaste bankkunderna finns hos Sparbanken!


Därför ska du välja Bjursås Sparbank
Något som särskiljer Sparbankerna är att vi är lokala banker, där pengarna stannar i det lokala ekonomiska kretsloppet. Det betyder att insättarnas pengar lånas ut till privatpersoner och företagare som bor och driver sin verksamhet i bankens närområde.
För fjärde året i rad har Sparbanken fått högsta betyg i SKI Bank. Undersökningen bygger på hur nöjda kunderna är med sin bank.
”Vi är glada att se att kunderna ger Sparbankerna höga betyg i SKI:s mätning. Det är en bekräftelse på att vårt kundnära arbete och vår starka lokala förankring med fysiska kontor uppskattas, säger Björn Elfstrand, VD, Sparbankernas Riksförbund”.


Vi erbjuder dig
Som Vice VD/Kreditchef hos oss på Bjursås Sparbank kommer du tillsammans med VD och ledningsgruppen, leda banken och dess 19 medarbetare samt säkerställa att bankens operativa verksamhet drivs effektivt och affärsmässigt. Under ditt ansvar ligger kreditprocessen och att säkerställa att den bedrivs sunt och i enlighet med bankens risk- och kreditpolicy, instruktioner samt direktiv från bankens styrelse. Särskild uppmärksamhet ägnas åt relationen risk/pris i affärerna för att skapa god lönsamhet på kort och lång sikt.
Som Vice VD/Kreditchef förväntas du att på ett proaktivt sätt bidra till att Bjursås Sparbank utvecklas avseende tillväxt och lönsamhet. I rollen ingår många olika kontaktytor såväl internt inom Sparbanken som externt med våra kunder.
Du ska kunna fungera som VD och som stöd till VD vid behov. Du representerar banken och skapar och deltar i nätverk i olika forum. Du har 2 direktrapporterande chefer under dig samt ingår i bankens ledningsgrupp och du rapporterar till VD.

Vad vi söker hos dig
Vi ser gärna att du har en akademisk utbildning inom relevant område alternativt har du förvärvat motsvarande kompetens genom gedigen yrkeslivserfarenhet. Du har erfarenhet från ledande befattningar och en förståelse för och kunskap om hur finansbranschen fungerar, gärna med kännedom om gällande regelverk inom bankbranschen.
För att lyckas i rollen har du ett stort intresse för människor och ett kundorienterat förhållningssätt. Du är flexibel och prestigelös som person och du trivs i en självgående roll där du ges möjlighet till stort eget ansvar, samtidigt som du arbetar i ett rutinerat och engagerat team med inspirerande medarbetare. Du har ett proaktivt tänk, en framåtanda och god struktur i ditt arbete. För att passa för tjänsten krävs även en god kommunikativ förmåga, då olika samarbeten med många parter inom och utanför organisationen är en viktig del för att vara framgångsrik. Du är driven och besitter hög integritet samt har en förmåga att leverera konkreta resultat, i tid.
Du har god IT-vana, goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift samt innehar B-körkort.

Anställningen
Tjänsten som Vice VD/Kreditchef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Bjursås. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 19 november.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63

För att läsa mer om Bjursås Sparbank besök gärna deras hemsida: www.bjursassparbank.se

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Orkla Home & Personal Care (OHPC) är en ledande leverantör av personliga hygienprodukter och hushållsprodukter i Norden. Några av de mest kända varumärkena är Family Fresh, LdB, L300, HTH och Grumme. Flertalet av dessa produkter produceras vid Orklas produktionsanläggning i Falun. Produkterna säljs via dagligvaruhandeln, Apotek och andra kanaler.
Orkla har en ambitiös hållbarhetsagenda med fokus på hälsa och välbefinnande, ansvarsfulla inköp, reducering av energikonsumtion och att bygga cirkulära affärsmodeller.
I Falun arbetar 200 medarbetare dygnet runt, året runt. Fabriken omsätter ca 1 miljard vilket är en fördubbling de senaste fem åren.

Orkla Home & Personal Care söker
Factory Manager / Fabrikschef

Vill du leda vår fantastiska fabrik i Falun med att hitta balans mellan säker, högkvalitativ och effektiv produktion och marknadens efterfrågan och nya möjligheter?

Därför ska du välja Orkla
Fabriken i Falun, som ligger mycket vackert till vid sjön Runn, har tillverkat hygienprodukter sedan 1939. 2016 förvärvade Orkla-koncernen fabriken som då blev en del av Orkla Home & Personal Care. I samband med den integrationen blev Falun också huvudlager för distribution av produkter till den svenska marknaden. I dagsläget finns 16 produktionslinjer och fabriken i Falun är nu Nordens ledande leverantör av hygienprodukter. Här produceras många kända varumärken som t ex HTH, Lano, Bliw, Sterilan, Family Fresh, LdB, L300 och Jordan.
Visionen är att fabriken ska bedriva Nordens mest effektiva varuförsörjning av hygienprodukter. Vi har under de senaste åren haft en kraftig tillväxt och är en fabrik under ständig utveckling. 2023 öppnade en ny lagerbyggnad som är helautomatiserad med förarlösa truckar.


Våra förväntningar på dig
Som Fabrikschef ansvarar du för att leda och utveckla fabriken med hög affärsmässighet och kvalitetsfokus. Säkerheten är vår första prioritet och något som behöver vara högst upp på din agenda. Du är en modern ledare, som vet att förväntade resultat uppnås genom en god personalpolitik, en bra arbetsmiljö och gott samarbete såväl internt som externt. Du är en viktig symbol när det kommer till vårt företags kultur.
Under 2023 gjordes en större omstrukturering inom Orkla som innebär att OHPC numer är ett av tolv portföljbolag inom en gemensam koncern. Detta kommer att sätta ett ännu fokus på OHPC:s portfölj, vilket möjliggör och bidrar till ett tydligare strategiskt fokus. Detta skapar i sin tur en större flexibilitet, vilket ger mer fart och styrka i företagets utveckling.
I det nya bolaget är fabriken i Falun en stor och viktig aktör. Det innebär också ett behov av att nya Fabrikschefen ser vikten av en marknadsnära förståelse, även om kärnan i uppdraget är att driva en fabrik. Fabriken är mer konkurrensutsatt idag och de kommersiella utmaningar vi möter nu och framåt innebär också en påverkan på vår fabrik. Efter att vi blev ett separat portföljbolag har vi antagit en ny strategi som ger oss en tydlig riktning de kommande tre åren och som skapar stora möjligheter för fabriken i Falun.
Du kommer att bidra till utvecklingen och implementeringen av leveransstrategier som stöder OHPC:s övergripande strategier och mål. Leda utvecklingen av en hållbar, effektiv och konkurrenskraftig produktion genom att ständigt fokusera på effektiva tekniska och framtidsinriktade lösningar. Arbetet innebär även att ständigt utveckla och implementera förväntade/uppsatta mål för fabriken och underlätta en systematisk och tydlig uppföljning. Du skapar förutsättningar för en miljö som tar tillvara på ”best practice”.

Vad vi söker hos dig
Vi ser gärna att du har en akademisk utbildning inom kemi, teknik eller liknande eller att du har förvärvat motsvarande kompetens genom yrkeslivserfarenhet. Du har en gedigen erfarenhet av att leda på olika chefsnivåer och genom andra chefer.
Du har goda kunskaper inom tillverkande industri och har du också en kommersiell förståelse, en vana att lyfta blicken och se fabrikens potential för kunden och marknaden så är det är stor merit.
Stor vikt kommer läggas vid dina ledaregenskaper vilket hos oss främst innebär att motivera och engagera medarbetarna. Det är också viktigt att du kan kommunicera målen och att se potentialen i medarbetarna. Vi vill att du har en förmåga att etablera en trovärdighet i organisationen och förmedla energi till andra främst genom ett närvarande, nyfiken och engagerat ledarskap. Du har ett stort driv och är resultatfokuserad. Vi befinner oss i stark tillväxt och förändringar är en del av vardagen. Du lockas av sådana situationer och är van att självständigt sätta agendan för det dagliga arbetet.
Lyhördhet är viktigt och att du lyssnar för att förstå och bli förstådd. Du hanterar frågor och problem när de uppstår och med transparens. Du har en god tilltro till din egen förmåga, är trygg i dig själv och besitter en beslutsförmåga som kan hjälpa fabriken och företaget att ta nästa steg i utvecklingen.
Rollen innebär samverkan med många olika aktörer, internt och externt och din förmåga att samarbeta och skapa goda och förtroendefulla relationer är väsentlig.
Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är ett krav, samt god förståelse för andra nordiska språk.

Anställningen
Tjänsten som Fabrikschef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Director of Operations för Orkla Home & Personal Care och ingår i dennes ledningsgrupp. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din intresseanmälan lämnar du via hemsidan www.hanssonpartners.com senast den 20 augusti.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Rotork är ett marknadsledande globalt företag som hjälper kunder att med våra manöverdon och tillbehör reglera flöden, vätskor, gaser och pulver inom många industrier över hela världen.

Vårt affärsidé bygger på att vi genom våra produkter ska hjälpa våra kunder world wide säkra och reglera flöden för kommande generationer.
I över sextio år har världen förlitat sig på oss för att skapa produkter som reglerar flöden. Från olja och gas till vatten och sjöfart, läkemedel och livsmedel – det är dessa flöden som vår moderna värld är beroende av.

Vår framgång kommer från vårt engagemang för teknisk excellens. Vi samarbetar globalt för att skapa kundnytta lokalt. Vi strävar efter att vara en hållbar arbetsgivare som attraherar och utvecklar vår personal med mångfald.

I Falun är vi ca 60 medarbetare varav 43 i fabriken och dess stödfunktioner. Vi omsätter ungefär 150 miljoner.




Rotork söker
Transport- & logistikkoordinator - Rotork

Vill du arbeta i ett företag i tillväxt och i en spännande roll där effektiva flöden och en trivsam miljö präglar ditt uppdrag? Då har du chansen nu!

Därför ska du välja Rotork
Som marknadsledare inom vår bransch befinner sig Rotork i en spännande period av förändring och tillväxt. Det är en bra tid att ansluta till vårt team i Falun ??och ta chansen att vara med och forma framtiden för vår verksamhet.


Vi erbjuder dig
Du kommer erbjudas en bred roll med många kontaktytor både inom och utanför Rotork. Det är du som blir Rotorks kontaktperson och kittet mellan leverantörer, kunder, speditörer, import/exportbyråer och Rotork när det kommer till transport- och logistikfrågor.

Du blir en del av Rotoks Supply Chain team och hamnar i centrum av företagets verksamhet. Där ditt huvudsakliga ansvarsområde blir att samordna förflyttning av inkommande och utgående varor, i tid och i sin helhet. Du kommer att hantera administrationsprocessen för frakt av färdiga varor och säkerställa att de levereras enligt avtalade incoterms, att processer kopplade till import, export och tillstånds efterlevs. Som koordinator för transport och logistik är det du som säkerställer att transportkostnader är i linje med våra servicenivåavtal samt övervakar, sammanställer och sköter fakturahanteringen av fraktkostnader.

Vad vi söker hos dig
Vi ser att du har några års arbetslivserfarenhet från transport och logistikfrågor där du självständigt hanterat tull- och frihandelsavtal. Vi lägger stor vikt vid din personlighet. Vi har identifierat egenskaper som lösningsorienterad, självgående samt anpassningsbar som viktiga delar för att lyckas i rollen som Transport- & logistikkoordinator. Vi förutsätter att du har goda IT-kunskaper samt behärskar både svenska och engelska obehindrat i tal och skrift. Vårt koncernspråk är engelska.
Att sätta laget före jaget är en självklarhet för dig!


Anställningen
Tjänsten som Transport- & logistikkoordinator löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Supply Chain Manager. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 15 maj.

Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.

Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.

Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63

För att läsa mer om Rotork besök gärna deras hemsida: Rotork


Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Med utgångspunkt i Falun äger, förvaltar och utvecklar Dalafast fastigheter inom kontor, industri, handel och bostäder. Genom engagemang och lokal närvaro ska vi bidra positivt på de orter vi verkar.
Dalafast har sitt säte i Falun.


Dalafast söker
Ekonomiansvarig
Vill du ha en roll där du kan utvecklas och anta nya utmaningar allt eftersom bolaget utvecklas? Vill du ha en nyckelroll i ett bolag i tillväxt? Då kan det vara just dig vi söker!


Därför ska du välja Dalafast
Dalafast är ett entreprenörsdrivet fastighetsutvecklingsbolag som ingår i en grupp närstående bolag med fastigheter huvudsakligen i Falun, samt hotell på ett flertal orter.
Dalafast äger, förvaltar och utvecklar bostads-, industri-, handels- och kontorsfastigheter. Bolaget, som präglas av korta beslutsvägar och kreativitet, är under tillväxt och är inne i en intressant utvecklingsfas där vi både har pågående och tittar på många nya spännande projekt. Du kommer att ha en nyckelroll i vår fortsatta utveckling och stora möjligheter att påverka och utveckla både dig själv och bolaget.



Våra förväntningar på dig
I rollen som Ekonomiansvarig blir du en nyckelperson i vår organisation. Rollen innefattar övergripande ansvar för Dalafasts ekonomi.

Du kommer bland annat att ansvara för:
- resultatuppföljning
- rapportering
- finansiering
- löpande redovisning
- likviditetsrapporter och analyser
- leverantörs- och kundfakturor
- löpande bokföring
- projektuppföljning
- bokslut och deklarationer
- årsredovisning
- löneadministration

Du ska ha förmåga och vilja att skapa struktur och sätta rutiner, men utan att tappa den flexibilitet som genomsyrar Dalafast. Då vi är ett litet bolag kan fler arbetsuppgifter komma till utefter vad du är intresserad av och vill utvecklas inom samt vilka behov som dyker upp hos oss.

Dalafast präglas av kreativitet och snabba beslutsvägar vilket innebär att det är viktigt att du är strategisk och strukturerad, men även flexibel. Du har förmågan att se helheten och det är självklart för dig att det är ”vi” som gör skillnad.

Vad vi söker hos dig
Vi ser gärna att du har eftergymnasial utbildning inom ekonomi samt några års yrkeslivserfarenhet inom ekonomi/redovisning. Har du erfarenhet från fastighetsrelaterad administration, lönehantering och enklare hr-frågor ser vi det som meriterande. Men - det viktigaste för oss kommer att vara dina personliga egenskaper.

Egenskaper som vi identifierat för att trivas och lyckas hos oss på Dalafast är; prestigelöshet, lojalitet samt förmågan och viljan att arbeta i ett bolag med korta och snabba beslutsvägar.

Struktur, ordning och reda samt förmågan att prioritera faller sig naturligt hos dig. Du har goda IT-kunskaper samt behärskar svenska obehindrat i tal och skrift.


Anställningen
Tjänsten som Ekonomiansvarig löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till VD. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.


Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 7 juni.

Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi kommer därför ta hjälp av arbetspsykologiska testverktyg.

Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.

Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63

För att läsa mer om Dalafast besök gärna deras hemsida: Dalafast



Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Rotork är ett marknadsledande globalt företag som hjälper kunder att med våra manöverdon och tillbehör reglera flöden, vätskor, gaser och pulver inom många industrier över hela världen.
Vårt affärsidé bygger på att vi genom våra produkter ska hjälpa våra kunder world wide säkra och reglera flöden för kommande generationer.
I över sextio år har världen förlitat sig på oss för att skapa produkter som reglerar flöden. Från olja och gas till vatten och sjöfart, läkemedel och livsmedel – det är dessa flöden som vår moderna värld är beroende av.
Vår framgång kommer från vårt engagemang för teknisk excellens. Vi samarbetar globalt för att skapa kundnytta lokalt. Vi strävar efter att vara en hållbar arbetsgivare som attraherar och utvecklar vår personal med mångfald.
I Falun är vi ca 60 medarbetare varav 43 i fabriken och dess stödfunktioner. Vi omsätter ungefär 150 miljoner.

Rotork söker
Konstruktionschef
Vill du arbeta i ett internationellt företag i tillväxt? Vill du ha en spännande roll där du får vara med och påverka? Då har du chansen nu!
Därför ska du välja Rotork
Som marknadsledare inom vår bransch befinner sig Rotork i en spännande period av förändring och tillväxt. Det är en bra tid att ansluta till vårt team i Falun ??och ta chansen att vara med och forma framtiden för vår verksamhet.
Vi erbjuder dig
Rotork ingår i en större koncern och rapportering av viktiga nyckeltal och framsteg till Global Head of Pillar kommer vara en del av dina uppgifter. Du tillhör produktionsenhetens ledningsgrupp och väntas bidra med din kompetens för att utveckla hela verksamheten.
Rotork har lämnat ett mycket bra år bakom sig och man ser positivt på framtiden då efterfrågan på produkterna fortsätter att öka.
Som konstruktionschef i Falun har du personal-, verksamhets och resultatansvar för en grupp om 4 konstruktörer. Du kommer vara både drivande och delaktig i projekten där du även kommer sitta med som konstruktör. Gruppen är både med i offertarbetet för mindre kundanpassningar samt ger support till produktionen i kvalitets och effektivitetsarbete kopplat till produkten. Tjänsten är ny på siten i Falun och vi vill skapa bättre förutsättningar att nu också arbeta mer långsiktigt med produktförbättringar och nyutveckling i ett globalt samarbete.
Vad vi söker hos dig
Vi söker dig som är högskoleingenjör inom maskin eller motsvarande, samt kunskap och erfarenhet från teknisk?mekaniskt konstruktionsarbete. Vi ser även att du har goda kunskaper inom 3D CAD. Har du erfarenhet från Solid Works Solid Edge och Bluestar ser vi det som meriterande.
En strukturerad förmåga utan att tappa den kreativa sidan är viktigt liksom vanan att prioritera bland flera uppgifter. Arbetsuppgifterna är varierande och tvärfunktionella. Du behöver vara flexibel och uppskatta att varva längre utvecklingsprojekt med snabba insatser gentemot kund. Vi söker en god och närvarande ledare med en förmåga att skapa goda relationer både inom och utanför bolaget. Du behöver vara självgående och kunnig inom konstruktion. Du är trygg och stabil i dig själv. Du vet också att förutsättningen för att nå goda resultat är en engagerad och välmående personal.
Du har goda IT-kunskaper gärna med erfarenhet av att analysera och presentera data. Du skriver och talar svenska och engelska obehindrat. Vårt koncernspråk är engelska.
Anställningen
Tjänsten som Konstruktionschef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Plant Manager och ingår i ledningsgruppen i Falun. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 18 januari.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
För att läsa mer om Rotork besök gärna deras hemsida: Rotork




Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Ljungträ AB och Boda Såg i Dalarna AB är sedan många år familjeägda sågverk. Boda Såg i Dalarna AB är beläget i Boda norr om Falun och Ljungträ AB är beläget i Munktorp utanför Köping. Sågverken omsätter totalt ca 300 Mkr, med ca 40 anställda och är specialiserat på gran, klentimmer och kubb. Produktionen är totalt ca 85 000 m3 per år för båda sågverken.
Idag finns en övergripande organisation för båda bolagen och inkluderar försäljning/marknad, råvaruanskaffning, biproduktsförsäljning och ekonomi. Tillsammans med representanter från respektive produktionsenhet utgör dessa även ledningsgrupp för bolagen. I bolagens styrelser ingår förutom ägare, även två externa styrelseledamöter.
Senaste tiden har det varit en god konjunktur för trävaror, vilket stärkt bolagets och koncernens ekonomiska ställning. Flera större investeringar har gjorts på båda sågverken den senaste tiden och planerna är att fortsätta utveckla och investera i verksamheten.


Boda Såg och Ljungträ söker
Råvarukoordinator


Vill du vara med och forma rollen som Råvarukoordinator hos oss och ta det övergripande ansvaret för en effektiv råvaruförsörjning för våra båda sågverk? Då ska du söka denna tjänst!


Därför ska du välja Boda Såg/Ljungträ
Vi är ett familjeföretag med gamla anor som står för långsiktighet och tillförlitlighet. Vi verkar i en framtidsbransch där trä är viktig i klimatomställningen. Du har i denna roll chansen att påverka och utveckla verksamheten när vi kliver in i en mer utmanande tid för träindustrin.


Vi erbjuder dig
Tjänsten som Råvarukoordinator är en ny tjänst för bolagen, och har som syfte att skapa större kontroll och säkerhet i bolagens råvaruförsörjning. Går vi in i en svagare trämarknad blir det mer fokus på rationell drift och kostnadskontroll då denna post utgör en väsentlig del av verkens kostnader. En viktig del i tjänsten är att ha förståelse för marknadsläget för timmer och biprodukter samt en övergripande ekonomisk kunskap utifrån råvaruförsörjning.
I rollen ingår att operativt genomföra de avtal och åtaganden vi har gentemot leverantörer av klentimmer och kunder för biprodukterna. Konkret innebär det att planera, hantera och följa upp bolagets flöde och kvalitet av timmer och biprodukter, säkerställa jämna och kostnadseffektiva transporter och flöden av timmer och biprodukter. Du tillser att lagar och förordningar efterlevs inom ditt område och du sköter relationerna med leverantörer och kunder samt samordning och förberedelser inför avtalsförhandlingar.

Vad vi söker hos dig
Vi ser gärna att du har en relevant utbildning inom skogsindustri, alternativt förvärvat den kunskapen genom några års arbetslivserfarenhet inom branschen. Du har kompetens inom relevanta administrationsverktyg och andra it-baserade verktyg viktiga för att kunna utföra uppgifterna. Du har ett intresse för skog och för denna bransch.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du behöver ha ett starkt eget driv då du din roll är självständig. Du arbetar strukturerat och noggrant med hög kvalitet. Du besitter god samarbetsförmåga och har lätt att skapa och behålla goda relationer samtidigt som du har hög integritet och är förtroendeingivande. Du arbetar alltid enligt god etik och affärsmoral.
Har du erfarenhet av att göra affärer samt en god logistikkunskap är det en fördel tillsammans med förmågan att kombinera stora frågor med sinne för detaljer. Du deltar i ledningsgruppen och här bidrar du till övergripande utveckling av koncernen med ständiga förbättringar av vår verksamhet. Vi testar gärna nya saker så utmana oss med din kunskap och erfarenhet.
Du blir en viktig kugge i koncernens fortsatta utveckling och du har ett nära samarbete internt på båda sågverken men också med råvaruleverantörer och biproduktskunder samt med olika certifieringsorgan, virkesmätare, myndigheter och kommuner.
Resor mellan sågverken och till våra leverantörer förekommer, så vi förutsätter att du har körkort.

Anställningen
Tjänsten som Råvarukoordinator löper tillsvidare på heltid med placeringsort Boda eller Munktorp. Du rapporterar till VD och deltar i ledningsgruppen för koncernen. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 15 januari 2023.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
För att läsa mer om Boda Såg och Ljungträ besök gärna deras hemsidor: www.bodasag.se www.ljungtra.se
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Boda Såg i Dalarna AB är ett privat familjesågverk beläget i Boda norr om Falun. Sågverket omsätter ca 130 Mkr, har ca 15 anställda och är specialiserat på sågad gran av klentimmer i 4,10 meters längder. Produktionen är runt 40 000 m3 sågad vara per år.
2021 genomfördes ett generationsskifte och Ljungträ AB förvärvade Boda Såg. Bolagen bildade en koncern med Ljungträ som koncernmoder. Ljungträ AB är ett sågverk beläget i Munktorp utanför Köping. Ljungträ är sedan många år ett familjeägt företag, och tillsammans omsätter bolagen 300 Mkr.
Det senaste året har Boda Såg investerat för att modernisera och uppgradera sågverket. Större investeringar har gjorts i bl.a. timmersortering och arbetsmaskiner.


Boda Såg söker
PLATSCHEF/PRODUKTIONSCHEF


Efter en tid av ägarskifte och med förändringar och investeringar i sågverket så lägger vi ett gott år bakom oss resultatmässigt. Nu söker vi dig som vill komma till oss och bidra till en stabil, effektiv och kvalitetsmässig verksamhet i en framtidsbransch!


Därför ska du välja Boda Såg
Boda Såg är ett familjeföretag med gamla anor som står för långsiktighet och tillförlitlighet. Vi verkar i en framtidsbransch där trä är viktig i klimatomställningen. Du har i denna roll chansen att påverka och utveckla verksamheten med kommande investeringar.
Vi lägger några år bakom oss där vi gjort stora förändringar i vår verksamhet och där vi nu kan börja se fram emot positiva resultat och en ännu mer effektiv och välmående organisation.

Vi erbjuder dig
Som platschef/produktionschef kommer du att ansvara för hela produktionsprocessen genom sågverket. Detta innebär att du självständigt hanterar frågor kopplade till personal, produktion, kvalitet, ekonomi och arbetsmiljö. Ditt arbetslag består idag av 15 personer, varav 3 är enhetsansvariga teamledare.
Under kommande år planeras fortsatta investeringar och effektiviseringar, och som platschef/produktionschef ska du säkerställa att investeringar så snabbt som möjligt får full effekt i verksamheten i form av bättre produktion, högre kvalitet och lägre kostnader.
Som platschef/produktionschef förväntas du optimera såväl produktion som kvalitet/ekonomi, samt leda och motivera våra medarbetare till goda insatser.
En annan del i arbetet är att driva det kontinuerliga förbättringsarbetet för sågverket samt att se till att underhåll på respektive enhet sker planerat, effektivt och proaktivt.
Boda Såg är beläget i ett område med trä av god kvalitet och som platschef/produktionschef är det viktigt att processa råvaran så det blir en slutprodukt med hög kvalitet. Därför är samspelet med råvaruinköp och marknad viktigt för framgång.
Säkerhet är en viktig faktor för sågverk. Att förebygga och vara proaktiv i olika säkerhetsåtgärder är en viktig del i tjänsten.
Du är länken mellan ledningen, styrelsen och dina medarbetare och du säkerställer att viktig information mellan såväl våra enheter som mellan individer sker och skapar en känsla av delaktighet och gemenskap. Du har också dagligen kontakt med våra samarbetspartners och externa underleverantörer samt med myndigheter och kommunen.

Vad vi söker hos dig
Vi ser gärna att du har en relevant teknisk utbildning alternativt har du förvärvat motsvarande kompetens genom gedigen yrkeslivserfarenhet. Du har erfarenhet från processindustrin och gärna träbaserad råvara.
Du är van att jobba affärsmässigt och långsiktigt med god förhandlingsvana. Har du erfarenhet av Lean eller liknande metoder är det en fördel.
Som person söker vi dig som har ett starkt driv och engagemang för verksamheten och för helheten i bolaget. Du får saker att hända, är lösningsorienterad och arbetar systematiskt med en god struktur. Du är prestigelös och förtroendeingivande med hög integritet. Då vi är en relativt liten enhet gäller det att ha förmåga att kombinera långsiktiga och strategiska frågor med sinne för detaljer. Du är trygg i dig själv med hög integritet, god etik och affärsmoral.
Vi förutsätter att du är van användare av excel samt talar och skriver flytande svenska samt behärskar engelska i tal och skrift.
Vi lägger stor vikt vid dina ledaregenskaper och ditt främsta uppdrag som ledare är att skapa en stabil och trivsam arbetsmiljö där personalen trivs och presterar, en jämn produktion till hög kvalitet samt att arbeta med ständiga förbättringar för att hela tiden utveckla verksamheten.
Du blir en viktig kugge i koncernens fortsatta utveckling och du har ett nära samarbete med produktionschefen på Ljungträ liksom med andra centrala funktioner inom koncernen.

Anställningen
Tjänsten som Platschef/Produktionschef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Boda, Svärdsjö. Du rapporterar till VD och deltar i ledningsgruppen för Boda Såg. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 4 december.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
För att läsa mer om Boda Såg besök gärna deras hemsida: www.bodasag.se
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Rotork är ett marknadsledande globalt företag som hjälper kunder att med våra manöverdon och tillbehör reglera flöden, vätskor, gaser och pulver inom många industrier över hela världen.
Vårt affärsidé bygger på att vi genom våra produkter ska hjälpa våra kunder world wide säkra och reglera flöden för kommande generationer.
I över sextio år har världen förlitat sig på oss för att skapa produkter som reglerar flöden. Från olja och gas till vatten och sjöfart, läkemedel och livsmedel – det är dessa flöden som vår moderna värld är beroende av.
Vår framgång kommer från vårt engagemang för teknisk excellens. Vi samarbetar globalt för att skapa kundnytta lokalt. Vi strävar efter att vara en hållbar arbetsgivare som attraherar och utvecklar vår personal med mångfald.
I Falun är vi ca 60 medarbetare varav 43 i fabriken och dess stödfunktioner. Vi omsätter ungefär 150 miljoner.

Rotork söker
Supply Chain Manager
Vill du arbeta i ett företag i tillväxt och i en spännande roll där effektiva flöden och en trivsam miljö präglar ditt uppdrag? Då har du chansen nu!
Därför ska du välja Rotork
Som marknadsledare inom vår bransch befinner sig Rotork i en spännande period av förändring och tillväxt. Det är en bra tid att ansluta till vårt team i Falun ??och ta chansen att vara med och forma framtiden för vår verksamhet.
Vi erbjuder dig
Som Supply Chain Manager i Falun ansvarar du för personal, verksamhet, resultat samt arbetsmiljö- och säkerhetsfrågor. Gruppen består av totalt 11 personer. Rollen innebär att arbeta med och utveckla hela distributionskedjan och informationsflödet från leverantör till kund så att vi kan producera högkvalitativa produkter i rätt tid enligt kundens önskemål.
Din främsta uppgift handlar om att bygga upp ett effektivt och säkert flöde genom hela processen från leverantören via fabriken och vidare till kund. Du ansvarar för att utveckla personalen samt effektivisera verksamheten i linje med Rotorks Lean-program. I rollen ingår också att identifiera möjligheter till att öka lönsamheten samt förbereda verksamheten för tillväxt.
Rotork ingår i en större koncern och rapportering av viktiga nyckeltal och framsteg till Regional Supply chain manager kommer vara en del av dina uppgifter. Du tillhör produktionsenhetens ledningsgrupp och väntas bidra med din kompetens för att utveckla hela verksamheten.
Vad vi söker hos dig
Vi ser gärna att du har en akademisk utbildning inom teknik eller liknande område. Alternativt har du dokumenterad relevant arbetslivserfarenhet inom området. Du har
erfarenhet och kunskap om supply chain från tillverkande industri samt erfarenhet av förbättrings- och effektiviseringsarbete. Är du certifierad inom Lean och/eller Six Sigma ser vi det som meriterande.
Vi söker en god och närvarande ledare med en förmåga att skapa goda relationer till andra människor. Du behöver vara självgående och kunnig inom produktionsflöden, gärna tekniskt kunnig och intresserad. Du är trygg och stabil i dig själv. Du vet också att förutsättningen för att nå goda resultat är en engagerad och välmående personal. Du trivs med att skapa goda förutsättningar för att få ditt team att prestera, ta eget ansvar och trivas och du är prestigelös i ditt sätt att leda.
Du har goda IT-kunskaper gärna med erfarenhet av att analysera och presentera data. Du skriver och talar svenska och engelska obehindrat. Vårt koncernspråk är engelska.
Anställningen
Tjänsten som Supply chain manager löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Plant Manager och sitter i produktionsenhetens ledningsgrupp. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 16 oktober.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
För att läsa mer om Rotork besök gärna deras hemsida: Rotork
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Tillsammans skapar vi framtidens Falun
Falu Energi & Vatten är ett kommunägt företag som omsätter cirka 800 miljoner kronor per år och har drygt 210 anställda. Med våra verksamheter inom el, kraftproduktion, värme & kyla, stadsnät, återvinning samt vatten är vi en viktig del av infrastrukturen i Falu kommun.
Vi finns för våra kunder och vi ser oss som engagerade samhällsbyggare som vågar investera i framtiden och tänka nytt. Det gör vi genom att ha en kultur som bygger på trygghet och utveckling, där vi vågar utmana och utvecklas. Där vi alla känner ansvar och möter varje människa med öppenhet.

Projekt Framtidens Främby
För snart 60 år sedan invigdes Främby avloppsreningsverk (Främby ARV). Sedan dess har Falun med omnejd vuxit och befolkningen i området har ökat.
Idag renas cirka 16 000 m³ avloppsvatten per dygn på Främby ARV. Hit kommer vatten från Faluns innerstad, Korsnäs- och Hosjöområdet samt ett antal närliggande mindre orter. Totalt renar verket avloppsvatten från cirka 43 000 personer i Falu kommun.
I projekt Framtidens Främby utvecklar vi avloppsreningsverket i Främby till en modernare anläggning, som klarar en växande befolkning och hårdare miljökrav.


Falu Energi & Vatten söker
Byggprojektledare
till Framtidens reningsverk i Falun
Vill du bidra till utvecklingen av ett hållbart Falun? Är du resultatinriktad, handlingskraftig och får saker att hända? Då kan du vara vår nya Byggprojektledare!
Det bästa med jobbet
I rollen som Byggprojektledare till Framtidens reningsverk i Falun har du stora möjligheter att påverka samhällsutvecklingen i en kommun som växer. Hos oss får du en arbetsplats som ger dig möjlighet att förena ett spännande jobb med livskvalité. Vi kännetecknas av att vara en öppen, lyhörd och innovativ arbetsgivare där varje medarbetare är viktig. Alla ska känna att de vill, vågar och kan fatta beslut i sin vardag. Alla medarbetare ska känna en stark gemenskap och erbjudas utvecklingsmöjligheter inom företaget.
Vill du vara med?
Projektet ”Framtidens Främby” innehåller flera teknikområden och byggnationen sker under pågående drift. En viktig uppgift blir därför att initiera och koordinera pågående arbeten, upprätthålla goda relationer samt hantera risker och möjligheter löpande. I projektet med Främby Reningsverk kommer vi att använda oss av samverkansentreprenad.
Som Byggprojektledare för Framtidens Främby har du det operativa projektansvaret som innefattar ekonomi, samordning, styrning och uppföljning. Du kommer att finnas på plats och vara länken mellan entreprenören och vår egen verksamhet/organisation. Det är därför viktigt att du kan förvalta relationer och har en god kommunikativ förmåga. Du trivs i rollen som ”spindeln i nätet” och hanterar utmaningar på ett kvalitetsorienterat och strukturerat sätt. Vi eftersträvar en ökad automatisering och tror att du bidrar till den utvecklingen.
Du kommer ha ett nära samarbete med Projektchefen, men tillhöra vår kunniga och engagerade vattengrupp. Dina kollegor är erfarna inom VA-området och arbetar som drifttekniker, VA-ingenjörer, projektledare och byggledare. Tillsammans utvecklar gruppen en trygg vattenförsörjning för alla kommuninvånare och du blir en viktig del i arbetet med förnyelse av VA-nätet.
Våra förväntningar på dig
Du har en akademisk utbildning inom relevant område eller så har du förvärvat motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet. Vi ser att du har erfarenhet från byggprojektledning antingen från beställar- eller utförandesidan. Meriterande är om du lett projekt med inslag av automatisering, VA-byggnation av anläggningar, ledningsnät eller liknande. Har du erfarenhet från samverkansentreprenad/partnering ser vi det som starkt meriterande.
Som person är du trovärdig, metodiskt och har systematiskt tillvägagångssätt. Du ser möjligheterna och utvecklar effektiva, förnuftiga och genomförbara lösningar. Du är en god kommunikatör och förmedlar information tydligt och enkelt, både muntligt och skriftligt.
Det är av stor vikt att kunna lyfta blicken och arbeta tillsammans för att nå våra mål.
Kunskaper i det svenska språket, tal som skrift, och är van att arbeta i Office-paketet.
Anställningen
Tjänsten som Byggprojektledare löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Gruppchef VA-planering & projekt. Tillträde sker enligt överenskommelse. Även fast fokus kommer ligga på Framtidens Främby ser vi att din roll kan komma att behövas för andra bygg- och utvecklingsprojekt inom våra verksamheter.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din intresseanmälan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 29 maj.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
För att läsa mer om Falu Energi & Vatten besök gärna deras hemsida: Falu Energi & Vatten
Varmt välkommen med din intresseanmälan! Visa mindre

Tillsammans skapar vi framtidens Falun
Falu Energi & Vatten är ett kommunägt företag som omsätter cirka 800 miljoner kronor per år och har ca 220 anställda. Med våra verksamheter inom el, kraftproduktion, värme & kyla, stadsnät, återvinning samt vatten är vi en viktig del av infrastrukturen i Falu kommun.
Vi finns för våra kunder och vi ser oss som engagerade samhällsbyggare som vågar investera i framtiden och tänka nytt. Det gör vi genom att ha en kultur som bygger på trygghet och utveckling, där vi vågar utmana och utvecklas. Där vi alla känner ansvar och möter varje människa med öppenhet.

Projekt Framtidens Främby
För snart 60 år sedan invigdes Främby avloppsreningsverk (Främby ARV). Sedan dess har Falun med omnejd vuxit och befolkningen i området har ökat.
Idag renas cirka 16 000 m³ avloppsvatten per dygn på Främby ARV. Hit kommer vatten från Faluns innerstad, Korsnäs- och Hosjöområdet samt ett antal närliggande mindre orter. Totalt renar verket avloppsvatten från cirka 43 000 personer i Falu kommun.
I projekt Framtidens Främby utvecklar vi avloppsreningsverket i Främby till en modernare anläggning, som klarar en växande befolkning och hårdare miljökrav.


Falu Energi & Vatten söker
Projektchef
till Framtidens reningsverk i Falun
Vill du, på ett tydligt sätt, bidra till utvecklingen av ett hållbart Falun? Är du resultatinriktad, handlingskraftig och har erfarenhet av att leda stora byggprojekt? Då kan du vara vår nya Projektchef!


Det bästa med jobbet
I rollen som Projektchef till Framtidens reningsverk i Falun har du stora möjligheter att påverka samhällsutvecklingen i en kommun som växer. Hos oss får du en arbetsplats som ger dig möjlighet att förena ett spännande jobb med livskvalité. Vi kännetecknas av att vara en öppen, lyhörd och innovativ arbetsgivare där varje medarbetare är viktig. Alla ska känna att de vill, vågar och kan fatta beslut i sin vardag. Alla medarbetare ska känna en stark gemenskap och erbjudas utvecklingsmöjligheter inom företaget.

Vill du vara med?
Som Projektchef kommer du ha huvudansvaret för projektet ”Framtidens Främby”, som är det största projektet de närmaste åren inom Falu Energi & Vatten och omfattar en investering på upp emot en halv miljard.
Du ansvarar för att ekonomi, samordning, styrning och uppföljning sker enligt plan - både på en övergripande nivå och i vissa delar mer operativ nivå. Du säkerställer att upphandling, projektering, byggnation och driftsättning följer tids- och budgetramar. Vi eftersträvar en ökad automatisering och tror att du bidrar till den utvecklingen. I ditt ansvar ingår det även att rapportera direkt till beställare och styrgrupp.
Projektet innehåller flera del- och teknikområden i olika faser, vilket innebär att du som Projektchef behöver kunna styra projektet mot fastställda mål. Du har huvudansvaret för de strategiska och långsiktiga delarna och genomför arbetet tillsammans med projektgruppen och samverkansentreprenören.
Som Projektchef kommer du att tillhöra gruppen Hållbarhet & Projekt - ett gäng med lång och bred erfarenhet! Dina kollegor arbetar med allt från förstudier till genomförande av större projekt med fokus på bygg, hållbarhet och digitalisering. Din grupp kommer kunna ge dig god stöttning när det behövs.
Våra förväntningar på dig
Du har en akademisk utbildning inom relevant område eller så har du förvärvat motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet. Vi ser att du har gedigen erfarenhet av huvudprojektledning i större byggprojekt, där du ansvarat för hela projektet från planering till genomförande och driftsättning. Vi kommer att göra stora investeringar inom ramen för detta projekt och som ansvarig krävs en affärsmässighet och ekonomisk förståelse. Meriterande är om du lett projekt av ny- eller ombyggnation av VA-verksamhet, processindustrin, värmeverk eller liknande. Har du erfarenhet från samverkansentreprenad/partnering ser vi det också som meriterande.
Som person är du handlingskraftig, förtroendeskapande och har ett metodiskt och systematiskt tillvägagångssätt. Ombyggnationen av avloppsreningsverket kommer att pågå samtidigt som vi har ordinarie verksamhet i drift, så det är viktigt att du kan samverka med såväl kollegor, entreprenörer som andra intressenter.
Du, precis som vi, anser att det är viktigt att grupper och avdelningar inom företaget arbetar tillsammans över verksamhetsgränserna. Genom det tar vi tillvara den samlade kompetensen på bästa sätt. Vi ser samarbete som en framgångsfaktor både inom och utanför företaget. Det är av stor vikt att kunna lyfta blicken och arbeta tillsammans för att nå våra mål.
Du har goda kunskaper i det svenska språket, tal som skrift, och är van att arbeta i Office-paketet.
Anställningen
Tjänsten som Projektchef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Chefen för Hållbarhet & Projekt. Tillträde sker enligt överenskommelse. När vi gått i mål med Framtidens Främby ser vi att din roll kommer att behövas för andra bygg- och utvecklingsprojekt inom våra verksamheter.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din intresseanmälan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 29 maj.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
För att läsa mer om Falu Energi & Vatten besök gärna deras hemsida: Falu Energi & Vatten


Varmt välkommen med din intresseanmälan! Visa mindre

Med utgångspunkt i Falun äger, förvaltar och utvecklar Dalafast fastigheter inom kontor, industri, handel och bostäder. Genom engagemang och lokal närvaro ska vi bidra positivt på de orter vi verkar.
Dalafast Förvaltning har sitt säte i Falun.


Dalafast söker
Byggchef
Har du erfarenhet från byggbranschen, tycker om att arbeta i en föränderlig miljö samt har förmågan att skapa struktur och rutiner? Då kan det här vara ditt nästa steg!
Därför ska du välja Dalafast
Dalafast är ett entreprenörsdrivet fastighetsutvecklingsbolag som ingår i en grupp närstående bolag med fastigheter huvudsakligen i Falun och Östersund, samt hotell på ett flertal orter.
Dalafast äger, förvaltar och utvecklar bostads-, industri-, handels- och kontorsfastigheter. Bolaget, som präglas av korta beslutsvägar och kreativitet, är under tillväxt och är inne i en intressant utvecklingsfas där vi både har pågående och tittar på många nya spännande projekt. Du kommer att ha en nyckelroll i vår fortsatta utveckling och stora möjligheter att påverka din egen roll i bolaget.
Våra förväntningar på dig
I rollen som Byggchef blir du en nyckelperson i vår organisation. Rollen innefattar övergripande ansvar för Dalafast samtliga byggprojekt, allt från lägenhetsanpassningar till nybyggnationer och större ombyggnationer. Du kommer att hantera flera projekt av olika storlek parallellt, där du bland annat avgör om vi ska genomföra dem i egen regi eller ta in underentreprenörer. Fokus i rollen som Byggchef blir att ta ansvar för och leda alla våra projekt från kalkyl till inflyttning, inklusive ekonomiskt ansvar tillsammans med VD och Fastighetschef.
Du ska ha förmåga och vilja att skapa struktur och sätta rutiner, men utan att tappa den flexibilitet som genomsyrar Dalafast.
För att lyckas i rollen ser vi att du står för ett närvarande och situationsanpassat ledarskap.
Du kommer att representera oss i regionen och förväntas bygga långsiktiga och goda samarbeten med bland annat underentreprenörer, hyresgäster samt tjänstemän hos kommunen.
Det är viktigt att du är strategisk, men även operativ och flexibel. Du har förmågan att se helheten och det är självklart för dig att det är ”vi” som gör skillnad.
Vad vi söker hos dig
Vi tror att du har några års yrkeslivserfarenhet inom bygg-, eller fastighetsbranschen men det viktigaste för oss kommer att vara dina personliga egenskaper. Du är en genomförare, trygg i dig själv, strukturerad och affärsmässig. Det är en fördel om du har ett befintligt nätverk inom branschen i regionen.
Vi ser att du har goda erfarenhet från
- projektledning, projektering
- kalkylering/entreprenadekonomi
- upphandling/upphandlingsavtal
- arbetsledning
- entreprenadjuridik (ABT06),


Struktur, ordning och reda samt förmågan att prioritera faller sig naturligt hos dig. Du har goda IT-kunskaper samt behärskar svenska obehindrat i tal och skrift.
Anställningen
Tjänsten som Byggchef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Fastighetschefen. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 6 februari 2022.
Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi kommer därför ta hjälp av arbetspsykologiska testverktyg.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
För att läsa mer om Dalafast besök gärna deras hemsida: Dalafast
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

YrkesAkademin grundades 1997 och är idag en av Sveriges största leverantörer av lärande för arbetslivet. Vi är verksamma inom arbetsmarknadsutbildning, komvux, yrkeshögskola, uppdragsutbildningar samt stöd och matchning. YrkesAkademin består av ca 600 medarbetare runt om i hela Sverige. Ca 10 000 elever och studerande. Vi har verksamhet på 50 orter med huvudkontor i Falun. Idag omsätter vi ca 500 miljoner. Läs mer på ya.se.
Våra kärnvärden handlar om ansvar, samarbete och framtid:
Vi är innovativa och nytänkande. Vi är nyfikna. För oss är framtiden viktig
Våra utbildningar ger alla chansen – eftersom alla kan bidra och göra skillnad.
Vision: Hos oss ska alla lyckas!


YrkesAkademin söker


IT-CHEF
Trivs du att arbeta i en roll som ligger i gränslandet mellan verksamhet och teknik med många kontaktytor? Då kan detta vara en tjänst för dig.


Vad vi kan erbjuda dig
IT-funktionen ingår i en alldeles nystartad centrumbildning, Centrum för Lärande Digitalisering och Kvalitet. Här arbetar IT-funktionen tätt tillsammans med den pedagogiska stödfunktionen ”YA Lär” för att stödja YrkesAkademins verksamheter, i syfte att även i framtiden kunna leverera utbildning av hög kvalitet.
Du kommer få ansvar för en IT funktion som befinner sig i en stark utvecklingsfas. IT-miljön på YrkesAkademin är under förändring och du kommer vara med och förbättra befintliga samt implementera nya lösningar för att bättre möta verksamhetens behov. Det innebär ett stort ansvar och även möjlighet till egen utveckling.
Vår värdegrund:
Respekt. Vi ser våra olikheter som en tillgång och varandra som resurser.
Effektivitet. Vi är nyfikna och målmedvetna när vi arbetar för att nå framgång.
Samarbete. Vi arbetar aktivt tillsammans för att fånga möjligheter.
Ansvar. Vi gör det vi lovar och bidrar till ett hållbart samhälle.


Dina ansvarsområden
Som IT-chef har du budget och verksamhetsansvar för hela IT-verksamheten och direkt personalansvar för avdelningens medarbetare samt i förekommande fall externa konsulter. Du har utöver ansvaret för själva IT-leveransen beslutsmandat för de tekniska lösningar verksamheten behöver för att fylla sina behov.


Våra förväntningar på dig
Du förväntas vara drivande och initiativtagande i arbetet med att digitalisera verksamheten enligt vår vision och våra gemensamma mål. Det är viktigt att du har helhetsperspektiv och processtänk och är bra på att se IT-frågorna i ett större sammanhang. Med lyhördhet och en god pedagogisk förmåga förmedlar du tekniska aspekter, möjligheter och säkerhetsperspektiv till verksamheten.
För att bli framgångsrik i rollen behöver du ha en god förståelse och stort intresse för vår verksamhet samt kunna föra en dialog med våra medarbetare om hur IT kan bidra till att skapa värde och verksamhetsnytta för vår kärnverksamhet. Du kommer således arbeta i nära samarbete med vår verksamhet. IT-avdelningen kommer behöva växa med flera medarbetare inom en snar framtid och här får du chans att bygga ditt team. Som ledare tillvaratar och utvecklar du den kompetens som finns på avdelningen och leder din avdelning mot uppsatta mål. Som en god ledare skapar du goda förutsättningar för en arbetsmiljö som stödjer delaktighet, ansvarstagande och engagemang. Då du kommer ha många olika kontaktytor både internt och externt är förmågan att kunna samverka och skapa goda relationer med medarbetare, ledning och externa parter viktigt.


Vad vi söker hos dig
Du har en högre utbildning inom datavetenskap, systemvetenskap eller annan likvärdig inriktning. Alternativt har du förvärvat motsvarande kompetens genom gedigen arbetslivserfarenhet.
Vi ser gärna att du har chefserfarenhet men kommer vikta dina ledaregenskaper tyngre. Du har stor erfarenhet inom IT-området och därigenom en god teknisk förståelse. Har du arbetat i en större komplex IT-miljö i en tjänsteproducerande verksamhet är det meriterande och i synnerhet om det är från utbildningsbranschen. Annan relevant erfarenhet är från projektledning inom IT-området.
Vi söker dig som är inlyssnande och tillgänglig för dina medarbetare och för övriga verksamheten. Du kommer få vara med att bygga upp en IT-avdelning som satsar mycket framåt och du har god förståelse i att IT är en stödfunktion vars uppdrag är att säkerställa att verksamheten har de verktyg de behöver för att nå sina mål. I ditt uppdrag ingår också omvärldsbevakning och att se till att vi ligger i framkant när det gäller digitalisering och utveckling av tekniska hjälpmedel.
Du har goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.


Anställningen
Tjänsten som IT-chef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Chefen för Centrum för Lärande, Digitalisering och Kvalitet och sitter i dennes ledningsgrupp. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.


Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 24 oktober.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.

Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
För att läsa mer om YrkesAkademin besök gärna deras hemsida: YrkesAkademin
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Kigada Holding är moderbolaget där bland annat Kinnarps Gävle Dalarna AB och Wallners persienn och markis AB ingår. Moderbolaget har ett tiotal bolag inom koncernen med ett 60-tal anställda.
Kinnarps Gävle Dalarna AB är de största inredningshusen i Dalarna respektive Gästrikland. Vår uppgift är att möta dagens och morgondagens krav på helhetslösningar för i princip alla miljöer såsom kontor, skolor, butiker, gallerior och restauranger. Vi hjälper till med inredning som skapar tilltalande miljöer och signalerar rätt värderingar, samtidigt som vi arbetar för en hållbar utveckling för miljön. Kinnarps Gävle Dalarna AB är idag ledande leverantör av inredningslösningar i distriktet med 25 anställda med en omsättning på ca 140 MSEK.


Kinnarps Gävle Dalarna söker


SÄLJARE
Vi söker dig som tidigare arbetat med uppsökande försäljning, har ett intresse av inredning och är bra på att skapa förtroendefulla och affärsmässiga relationer!


Vad kan Kinnarps Gävle Dalarna erbjuda dig?
Vi erbjuder ett fritt arbete där du arbetar med marknadsledande lösningar i ett kundorienterat företag. Hos oss får du stimulerande arbetsuppgifter, trygghet, kontinuerlig utbildning och utvecklingsmöjligheter. Vi arbetar hårt tillsammans, samtidigt som vi uppmuntrar alla att hitta en bra balans mellan arbete och privatliv.

Dina arbetsuppgifter
Som Säljare hos Kinnarps Gävle Dalarna är du ansvarig för hela säljprocessen som inkluderar både uppsökande försäljning och avtalskunder. Ditt arbete präglas av att skapa goda långsiktiga relationer med hög servicenivå i fokus. I nära dialog med kunden tar du fram inredningslösningar och ansvarar för inredningsprojekt från offert till leverans och uppföljning. Du brinner för affären och du ser dig själv som en lagspelare hos oss på Kinnarps. Du arbetar självständigt dock i nära samarbete med vice VD och kollegor. Vi ser att du arbetar proaktivt med en tydlig affärsmässighet.

Vad vi söker hos dig
Vi ser gärna att du har erfarenhet av uppsökande försäljning, gärna B2B. Som person är du orädd i att ta nya kontakter, ambitiös, självgående och du motiveras av att skapa långsiktiga relationer med nya och befintliga kunder och övriga i din omgivning. Andra egenskaper som vi värdesätter högt är att du är strukturerad och tänker affärsmässigt när du planerar ditt arbete samtidigt som du trivs med att arbeta mot gemensamma mål tillsammans med dina kollegor i säljteamet.
Du har ett stort intresse för att göra affärer, därför håller du dig uppdaterad om nyetableringar i ditt närområde där potentiella kunder kan finnas.
Du får gärna ha ett intresse av inredning och visuell estetik. Vi vill att du har god datorvana samt är kunnig i CRM-system. För att passa i rollen bör du ha lätt att kommunicera på svenska i tal och skrift. Du har B-körkort.

Anställningen
Anställningen är tillsvidare på heltid. Provanställning tillämpas. Placering är på vårt kontor i Falun alternativt i Gävle. Du rapporterar till Vice VD.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 16 januari. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum så ansök gärna så snart du kan.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
För att läsa mer om Kinnarps besök gärna deras hemsida: Kinnarps Falun
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vår värdegrund Ö-R-A står för Öppenhet, Respekt och Ansvar. Genom att efterleva och förverkliga Region Dalarnas värdegrund bidrar vi alla till att Region Dalarna är en eftertraktad arbetsplats där medarbetare trivs och utvecklas.
Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Hos oss arbetar cirka 9000 medarbetare i en mängd olika yrken. Vi är regionens största arbetsgivare och en viktig del av Dalarnas utveckling. Vi finns från Idre i norr till Krylbo i söder. Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, patientnämnd, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.
Region Dalarna är organiserade i 11 förvaltningar där HR-enheten organisatoriskt är placerad under regionstyrelsens förvaltning. Vi omsätter drygt 12,5 miljarder kronor.


Vår framtidsvision: Vi mår bra – i hela Dalarna!
Läs mer om vår vision och våra mål i: Regionplan 2022-2024

Region Dalarna söker
HR-DIREKTÖR

Därför ska du välja Region Dalarna
Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad för Dalarnas invånare. Dalarna är en plats där människor trivs, som de söker sig till och där de stannar kvar. Region Dalarna är en framtidsregion med stark framtidstro och handlingskraft. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

Våra förväntningar på dig
Nu söker vi en HR-direktör som med stort engagemang vill leda arbetet med att forma en HR-funktion som möter den utvecklingstakt vi befinner oss i. För rätt person erbjuder vi en spännande möjlighet att i en strategiskt viktig position säkerställa att Region Dalarna är en arbetsgivare i framkant, nu och på lång sikt.

Uppdraget
Som HR-direktör leder och ansvarar du för HR-funktionen i sin helhet. Du driver regionens HR-frågor på ett proaktivt sätt samt ansvarar för att på en strategisk nivå vidareutveckla processer och arbetssätt inom området. Du är ett viktigt stöd till politik- och tjänstemannaledning samt övriga verksamheter i organisationen. En viktig del i HR-direktörens uppgift består i att förankra och implementera regionens policy och övergripande riktlinjer så att verksamheten uppnår sina mål. Du arbetar tätt tillsammans med din ledningsgrupp bestående av tio underställda chefer. Totalt består enheten av ca 110 medarbetare.
Region Dalarna är en kunskapsintensiv organisation där HR-enheten och du som HR-direktör har en viktig funktion i att bidra till att regionens verksamheter når sina mål genom att tillhandahålla ett professionellt stöd, såväl strategiskt som operativt, till regionens chefer.

Vad vi söker hos dig
Region Dalarna befinner sig i en spännande fas av utveckling där vi ser att en modern och rätt strukturerad HR-funktion kommer spela en viktig roll för att nå dessa mål. Utifrån det söker vi dig som har mångårig chefserfarenhet och vana att leda andra chefer samt tidigare erfarenhet av att driva förändringsarbete på strategisk nivå. Du har en för tjänsten relevant högskoleutbildning. Meriterande om du har arbetat i politiskt styrd verksamhet men vi ser gärna att du också arbetat inom privat sektor.
För att lyckas som HR-direktör tror vi att du har dokumenterat god erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete av HR-processer i en stor och komplex organisation. Du ser långsiktigt på uppdraget. Som ledare är du kommunikativ och din kommunikation präglas av tydlighet och prestigelöshet och du har en god förmåga att skapa och bibehålla förtroendefulla och goda relationer. Du har ett helhetsorienterat synsätt med god förmåga att bryta ner övergripande strategier och visioner till realiserbara mål.
Hos oss är det av stor vikt att du styr strategiskt genom nära kontakt med verksamhetens chefer. Du engagerar och stöttar cheferna i organisationen till ett effektivt och förändringsinriktat arbetssätt.
Samverkan med fackliga parter är en annan viktig del av rollen. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Anställningen
Tjänsten som HR-direktör innebär ett tidsbegränsat förordnande med en tillsvidareanställning i grunden inom Region Dalarna. Tjänsten omfattar heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Regiondirektören och sitter i dennes ledningsgrupp. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

Övrigt
Region Dalarna är rökfritt och verkar för en drogfri arbetsmiljö. Obligatoriska drogtester kommer tillämpas vid nyanställning av medarbetare. Eventuellt kommer bakgrundskontroller genomföras innan anställning. Region Dalarna har möjlighet att erbjuda Medflyttandeservice, läs gärna mer om det här: Medflyttarservice

Vi förväntar oss att du är vaccinerad mot Covid-19.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din intresseanmälan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 17 oktober.
Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi kommer därför ta hjälp av arbetspsykologiska testverktyg.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.

Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Fackliga kontakter: Ledarna, [email protected] Vision, [email protected] Kommunal, [email protected] Vårdförbundet, [email protected] SACO, [email protected]
För att läsa mer om Region Dalarna besök gärna deras hemsida: Region Dalarna
Varmt välkommen med din intresseanmälan! Visa mindre

Gysinge Skog förvaltar cirka 60 000 hektar produktiv skogsmark och bildades 2019 i samband med delningen av Bergvik Skog.
Gysinge Skog bedriver ett långsiktigt och miljöriktigt skogsbruk med uthållig lönsamhet. Gysinge Skog arrenderar även ut mark och vatten för jakt och fiske samt upplåter mark för täktverksamhet och vindkraft.
Skogsmarken finns huvudsakligen i Mellansverige och är belägen i Dalarnas-, Uppsala-, Gävleborgs-, Örebro och Västmanlands län. Ett större innehav finns även i Jämtlands län och två mindre innehav finns belägna i Hallands- och Kronobergs län.


Gysinge Skog söker
SKOGSVÅRDSANSVARIG
med intresse för analys och kvalitetsuppföljning


Har du erfarenhet av skogsvård, är strukturerad och har ett intresse för att administrera och analysera data i syfte att bidra till att öka värdet på våra skogsfastigheter? Då kan det vara dig vi söker!
Därför ska du välja Gysinge Skog
Gysinge Skog strävar efter balans mellan virkesproduktion och att konstruktivt bidra till bevarandet av mångfalden, genom att särskilt värdefulla skogar bevaras och naturvärden säkras eller återskapas i det brukade landskapet.
Vi är ett litet företag med korta beslutsvägar och ett prestigelöst förhållningssätt. Vi kommer ge dig stor självständighet i ditt arbete med tillhörande mandat. Men vi förstår alla också vikten av att det är vi tillsammans som gör skillnaden, så vår lagkänsla är stark. Vi hjälps åt i alla delar om det behövs.
Våra förväntningar på dig
Den avverkning som sker på Gysinge Skogs mark ska vara långsiktigt hållbar både till utförande och i omfattning. För att veta hur mycket skog som kan avverkas görs avverkningsberäkningar som tar hänsyn till skogens utseende idag, framtida tillväxt, tillämpad skogsskötsel, samt de ekonomiska, sociala och ekologiska förutsättningar som verksamheten har och det är här du kommer in.
Som Skogsvårdsansvarig hos oss kommer du till största delen arbeta med skogsvård som innebär att följa upp verksamheten mot gällande riktlinjer och policys. Utveckla effektiva arbetssätt med fokus på kvalitet för att uppnå föryngringar och ungskog av hög kvalitet med bästa tänkbara produktionsförmåga. Det handlar om planering och beställning av skogsvårdsåtgärder, dialog med våra samarbetspartners samt registeranalys och registervård. Kvalitetsuppföljning, kontroll av underlag från samarbetspartners, klassning av inkommande fastighetsärenden och handläggning av enklare förfrågningar och akuta ärenden är andra uppgifter som ingår i denna roll.
Vad vi söker hos dig
Du har ett stort intresse för skogsvård liksom att analysera data samt erfarenhet av att jobba med skogsvård, planering eller avverkning. Det är bra om du besitter kunskaper i GIS samt behärskar excel obehindrat.
Vi ser gärna att du har en akademisk utbildning som skogsvetare, skogstekniker eller likande, alternativt har du erfarenhet som vi bedömer vara motsvarande det vi söker för att lyckas i denna roll.
Som person är du strukturerad med en administrativ ådra. Du är van och trivs med att arbeta självständigt. Vi är ett tajt team som backar upp varandra vid behov och som ser till helheten även om vi har egna ansvarsområden. Då vi är så få är det viktigt att du också är öppen och transparent och gärna bidrar med din kompetens och erfarenhet inför beslut och utvecklingsuppdrag.
Du kommer att tillbringa din tid både på vårt kontor i Falun och ute på våra fastigheter för att kunna föreslå och genomföra åtgärder.
Anställningen
Rollen som Skogsvårdsansvarig rapporterar till VD och ingår i vårt team om totalt fyra personer. Tjänsten är tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Tjänstebil ingår.
Mer om Gysinge Skog
Gysinge Skog arbetar kontinuerligt med att öka värdetillväxten i skogarna samt hålla en hög kostnadseffektivitet inom hela verksamheten. Vi värnar skogens naturgivna produktionsförmåga genom aktiv skogsskötsel med rätt trädslag för att ge bästa förutsättningar till god direktavkastning och en långsiktig värdeökning av skogsinnehavet. Gysinge Skog verkar för ett skogsbruk som binder kol och att dess virkesprodukter bidrar till den fossila utfasningen och en positiv klimatpåverkan.
Den årliga avverkningsvolymen ligger på ungefär 250 000 m³fub. Fördelningen innebär att 80 % av den uttagna virkesvolymen kommer från föryngringsavverkningar och resterande från gallring och övriga avverkningar.
Vi ägs av Tredje AP-fonden och Kåpan pensioner och vårt grunduppdrag är att öka värdet för våra ägare.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan www.hanssonpartners.com senast den 22 augusti.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du har några frågor kring tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30

För att läsa mer om Gysinge Skog besök gärna deras hemsida: https://gysingeskog.se/
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Kigada Holding är moderbolaget där bland annat Kinnarps Gävle Dalarna AB och Wallners persienn och markis AB ingår. Moderbolaget har ett tiotal bolag inom koncernen med ett 60-tal anställda. Kinnarps Gävle Dalarna AB är de största inredningshusen i Dalarna respektive Gästrikland. Vår uppgift är att möta dagens och morgondagens krav på helhetslösningar för i princip alla miljöer såsom kontor, skolor, butiker, gallerior och restauranger. Vi hjälper till med inredning som skapar tilltalande miljöer och signalerar rätt värderingar, samtidigt som vi arbetar för en hållbar utveckling för miljön. Kinnarps Gävle Dalarna AB är idag ledande leverantör av inredningslösningar i distriktet med 25 anställda med en omsättning på ca 140 MSEK.


Kinnarps Gävle Dalarna söker
SÄLJARE

Vi söker dig som tidigare arbetat med uppsökande försäljning, har ett intresse av inredning och är bra på att skapa förtroendefulla och affärsmässiga relationer!
Vad kan Kinnarps Gävle Dalarna erbjuda dig?
Vi erbjuder ett fritt arbete där du arbetar med marknadsledande lösningar i ett kundorienterat företag. Hos oss får du stimulerande arbetsuppgifter, trygghet, kontinuerlig utbildning och utvecklingsmöjligheter. Vi arbetar hårt tillsammans, samtidigt som vi uppmuntrar alla att hitta en bra balans mellan arbete och privatliv.
Dina arbetsuppgifter
Som Säljare hos Kinnarps Gävle Dalarna AB är du ansvarig för hela säljprocessen som inkluderar både uppsökande försäljning och avtalskunder. Ditt arbete präglas av att skapa goda långsiktiga relationer med hög servicenivå i fokus. I nära dialog med kunden tar du fram inredningslösningar och ansvarar för inredningsprojekt från offert till leverans och uppföljning. Du brinner för affären och du ser dig själv som en lagspelare hos oss på Kinnarps. Du arbetar självständigt dock i nära samarbete med försäljningschef och kollegor. Vi ser att du arbetar proaktivt med en tydlig affärsmässighet.
Vad vi söker hos dig
Vi söker dig som har erfarenhet av uppsökande försäljning, gärna B2B. Du har ett stort intresse för att göra affärer samt att göra kunder nöjda. Du får gärna ha ett intresse av inredning och visuell estetik. Vi vill att du har god datorvana samt är kunnig i CRM-system. För att passa i rollen bör du ha lätt att kommunicera i tal och skrift. Som person är du orädd i att ta nya kontakter, ambitiös, självgående och du motiveras av att skapa långsiktiga relationer med kunder och övriga i din omgivning. Andra egenskaper som vi värdesätter högt är att du är strukturerad och tänker affärsmässigt när du planerar ditt arbete samtidigt som du trivs med att arbeta mot gemensamma mål tillsammans med dina kollegor i säljteamet.
Anställningen
Anställningen är tillsvidare på heltid. Provanställning tillämpas. Placering är på vårt kontor i Falun. Du rapporterar till Försäljningschefen och tillhör säljteamet i Falun.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 19 september.
Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum så ansök gärna så snart du kan.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
För att läsa mer om Kinnarps besök gärna deras hemsida: Kinnarps Falun
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Tillsammans skapar vi framtidens Falun
Falu Energi & Vatten är ett kommunägt företag som omsätter cirka 800 miljoner kronor per år och har drygt 210 anställda. Med våra verksamheter inom el, kraftproduktion, värme & kyla, stadsnät, återvinning samt vatten är vi en viktig del av infrastrukturen i Falu kommun.
Vi finns för våra kunder och vi ser oss som engagerade samhällsbyggare som vågar investera i framtiden och tänka nytt. Det gör vi genom att ha en kultur som bygger på trygghet och utveckling, där vi vågar utmana och utvecklas. Där vi alla känner ansvar och möter varje människa med öppenhet.
Kraft, värme & kyla ansvarar för leveransen av fjärrvärme och fjärrkyla till våra kunder. Avdelningen producerar också elkraft i kraftvärmeverket och vattenkraftstationer, och tillverkar pellets. Vi är nätägare och anläggningsägare för komponenterna som ryms inom verksamheterna.


Falu Energi & Vatten söker
AVDELNINGSCHEF KRAFT/VÄRME/KYLA
Vill du vara med och på ett tydligt sätt bidra till utvecklingen av ett hållbart Falu kommun?
Falu Energi & Vatten förändrar sin organisation och rekryterar tre nya avdelningschefer till ledningsgruppen. Du kommer in i ett mycket spännande skede där vi lägger fokus på ett närvarande ledarskap. I din roll kommer du att vara en del av företagets ledningsgrupp och medverka aktivt till företagets utveckling.
I den här annonsen söker vi en avdelningschef för kraft/värme/kyla. Området omsätter cirka 250 miljoner och har 30 medarbetare.
Det bästa med jobbet
I rollen som avdelningschef för kraft/värme/kyla har du stora möjligheter att påverka samhällsutvecklingen - i kommunen, regionen och genom de samarbeten vi har och vill utveckla ännu mer.
Hos oss får du en arbetsplats som ger dig möjlighet att förena ett spännande jobb med livskvalité. Vi kännetecknas av att vara en öppen, lyhörd och innovativ arbetsgivare där varje medarbetare är viktig. Alla ska känna att de vill, vågar och kan fatta beslut i sin vardag. Alla medarbetare ska känna en stark gemenskap och erbjudas utvecklingsmöjligheter inom företaget.
Vill du vara med?
Din uppgift som avdelningschef innebär främst att ansvara för våra anläggningar inom ditt verksamhetsområde. Det innebär att drift, underhåll och investeringar sker på ett optimalt sätt så att vi kan fortsätta att utveckla energisystemet och leverera förnybar energi till våra kunder till konkurrenskraftiga priser.
Vår filosofi är att varje energislag ska användas där det gör bäst nytta och energin ska helst användas i flera steg för att i slutändan bli värme. Något som vi sedan distribuerar i vårt moderna distributionsnät för uppvärmning av bostäder eller till industriprocesser.
Vårt energisystem är gemensamt med Borlänge och tillsammans utvecklar vi hela tiden systemet. Du kommer att ha en nyckelroll i det framtida samarbetet.
Verksamheten kan i många delar beskrivas som en processindustri där den förnyelsebara bioråvaran, i form av restprodukter från i huvudsak skogsindustrin, omvandlas till värme och el. En del i det smarta energisystemet är att vid varm väderlek producera kyla och pellets. Pelletsen används sedan som ett stort bioenergilager som kunderna kan använda när de har behov.
Branschen står inför många utmaningar och energipolitikens vindar blåser åt olika håll. Det kräver att vi är lyhörda och genom omvärldsbevakning skapar vi framförhållning för att kunna anpassa verksamheten vid behov. Det sker också teknikutveckling inom området och våra befintliga anläggningar kommer att behöva förnyas framöver. I din roll kommer du att titta vidare på hur anläggningarna ska förnyas, vilka bränslen som ska användas och vilka samarbetsformer som är lämpliga.
En bra kunddialog på energimarknaden är mycket viktigt för oss och du kommer vid behov, tillsammans med Marknadsavdelningen, medverka på kundmöten.
Verksamheten bedrivs på affärsmässig grund och är starkt konkurrensutsatt. Verksamheten ansvarar för företagets enskilt största inköpspost, bränsle, vilket du ansvarar för med stöd av vår inköpsfunktion.
Engagerade medarbetare är ditt bästa recept för att skapa förutsättningar för att säkerställa att vi når våra övergripande mål.
Våra förväntningar på dig
Vi söker dig som vill bidra med ett gott ledarskap och tror du på vår ledarfilosofi:
- att vara en god förebild och ha modet att agera
- arbeta med tydliga mål och uppföljning
- aktivt arbeta med samarbete internt och externt
- att ge rak och tydlig feedback i syfte att utveckla människor och verksamhet
Vi förväntar oss ett närvarande ledarskap, likaså en förmåga att höja blicken och jobba strategiskt med företagets utveckling tillsammans med övriga i ledningsgruppen.
Du har en akademisk utbildning inom relevant område eller så har du skaffat dig motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet. Vi kommer att göra stora investeringar inom flera verksamhetsområden och som ansvarig för kostnaderna krävs det att du har en affärsmässighet och ekonomisk förståelse. Marknadsavdelningen ansvarar för intäkter, prissättning, produktportföljen och kommunikation med våra kunder.
För oss är det viktigt att grupper och avdelningar inom företaget arbetar tillsammans över verksamhetsgränserna. Genom det tar vi tillvara den samlade kompetensen på bästa sätt. Vi ser samarbete som en framgångsfaktor även utanför företaget och i din roll förväntas du också starta upp och driva olika samarbetsprojekt med andra aktörer i regionen. Det är av stor vikt att kunna lyfta blicken och arbeta tillsammans för att nå våra mål inom bolaget.
Du har goda kunskaper i det svenska språket, tal som skrift, och är van att arbeta i Office-paketet.
Anställningen
Tjänsten som avdelningschef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till VD och sitter i ledningsgruppen. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din intresseanmälan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 27 juni.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna:
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Gamla Bergets VVS består idag av totalt 11 anställda. Bolaget startade 2006 och har sedan drygt tre år tillbaka nya ägare. Vi omsätter ca 14 miljoner per år. Vi är verksamma framför allt i Falun och Borlänge. Bolaget har en tydlig riktning i att arbeta med ständiga förbättringar för att skapa ett hållbart företag med kundfokus, engagerade medarbetare och stabil ekonomi.


GB VVS söker
AFFÄRSDRIVEN VD


Därför ska du välja GB VVS
Vi är ett litet bolag med stort yrkeskunnande inom VVS. Vi erbjuder en möjlighet för dig att växa i din roll med ett övergripande ansvar för hela bolaget samt en möjlighet att utveckla och utöka verksamheten. Du kommer av ägaren få fullt förtroende att självständigt driva företaget, med rapportering till styrelsen.
Vi är idag ett företag där människor trivs. Tillväxten och efterfrågan på våra tjänster är stor. Vi är 11 anställda varav en arbetsledare och en planerare.

Din roll hos oss
I rollen som VD har du fullt personal-, verksamhets-, arbetsmiljö- och ekonomiansvar. Initialt kommer ditt främsta uppdrag vara att skapa en hållbar och stabil organisation genom att utveckla kultur, struktur och systematik. Du kommer arbeta nära verksamheten och på ett proaktivt sätt bidra till att vår verksamhet utvecklas i en positiv riktning avseende tillväxt, kvalitet, lönsamhet och kassaflöde.
Efterfrågan på våra tjänster är stor, vi arbetar främst mot byggföretag, privatpersoner och fastighetsbolag. Du behöver själv kunna räkna på jobb och gärna större entreprenader. Vi arbetar också med försäkringsärenden och vattenskador.

Vad vi söker hos dig
Vi förväntar oss att du har flera års erfarenhet från branschen, gärna i en ledande position.
Vi ser gärna att du har en akademisk ingenjörsutbildning inom området, alternativt någon annan relevant utbildning inom VVS.
Du har erfarenhet av att räkna på jobb och av kalkylering, du kan också hantverket och kan därför kavla upp ärmarna och jobba när det krävs.
Har du ett gott kontaktnät här i Falun-Borlängeregionen är det meriterande.
Du har körkort och navigerar säkert i olika IT-system, vi använder primärt Fortnox, Entre Office, Office 365 och MEPS.
Som person är du utvecklings- och affärsdriven, men framförallt präglas din personlighet av ett gott ledarskap. Hos oss är en god ledare en person som är intresserad av verksamheten och av människorna i den. Du är lyhörd och har lätt för att känna tillit till andra, samtidigt som du inte räds att fatta beslut, även tuffa sådana, och stå för dem samt driva igenom dem. Du är van och trivs med att arbeta självständigt med stort eget ansvar samtidigt som du tycker om att engagera och ta tillvara medarbetarnas kompetens.
Vi vet att det finns en stor potential i detta bolag som framför allt grundar sig i våra medarbetare och deras kompetens. Det finns tillväxtplaner och vi söker en driven VD som vill leda denna resa med stort mandat och också stort ansvar.


Anställningen
Tjänsten som VD löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun.
Du rapporterar till styrelsen. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.
Vi söker inte bara en VD, vi söker också dig som är villig att kliva på detta bolag och driva som ditt eget. Vi erbjuder optionsavtal för potentiellt delägarskap.

Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 24 maj.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
För att läsa mer om GB VVS besök gärna deras hemsida: gbvvs
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Kigada Holding är moderbolaget där bland annat Kinnarps Gävle Dalarna AB och Wallners Persienn och Markis AB ingår. Moderbolaget har ett tiotal bolag inom koncernen med ett 60-tal anställda.
Kinnarps Gävle Dalarna AB är de största inredningshusen i Dalarna respektive Gästrikland. Vår uppgift är att möta dagens och morgondagens krav på helhetslösningar för i princip alla miljöer såsom kontor, skolor, butiker, gallerior och restauranger. Vi hjälper till med inredning som skapar tilltalande miljöer och signalerar rätt värderingar, samtidigt som vi arbetar för en hållbar utveckling för miljön. Kinnarps Gävle Dalarna AB är idag ledande leverantör av inredningslösningar i distriktet med 25 anställda och en omsättning på ca 140 MSEK.


Vi söker nu
LOGISTIKCHEF
Därför ska du välja Kinnarps
Vi erbjuder ett fritt arbete med stort eget ansvar i ett kundorienterat företag inom en större koncern. Hos oss får du stimulerande arbetsuppgifter, mandat i din roll och goda utvecklingsmöjligheter. Vi arbetar hårt tillsammans, samtidigt som vi uppmuntrar alla att hitta en bra balans mellan arbete och privatliv.
Dina ansvarsområden
Du kommer ha fullt ansvar avseende leveransplanering för uppdrag inom Kinnarps Gävle Dalarna samt Kigada Service. Du kommer dock arbeta koncernövergripande och ha en tät dialog med leveransplanerare på Wallners. Du har personalansvar för 7 personer.
Som Logistikchef planerar du montage- och serviceuppdrag, ansvarar för att rutiner följs av montage- och servicepersonal. Du säkerställer en bra ordning på våra godslager i Falun och Gävle samt ser till att kvalitetsrutiner följs. Du har en viktig roll i att vara länken mellan sälj och montage.
Vad vi söker hos dig
I den här rollen kommer du ha många olika kontaktytor, såväl inom som utanför vår koncern. Det ställer krav på en förmåga till god, rak och transparent kommunikation. Du är van vid och trivs med ett högt tempo och att hantera många olika uppgifter parallellt.
Du har erfarenhet av logistikplanering sedan tidigare. Har du en akademisk utbildning inom logistik är det meriterande.
Vi ser att du besitter goda ledaregenskaper, som vi för denna roll har identifierat följande som framgångsbeteenden:
Drivande, självständig och van att fungera som ”spindeln i nätet” kring lager och logistikfrågor.
Du har en god struktur, lätt för att planera och skapa förutsättningar för ordning och reda för dig och dina medarbetare.
Du är rak och tydlig i din kommunikation och räds inte att ta tuffa samtal om det behövs.
Du är trygg och stabil i dig själv och har ett intresse av att coacha och utveckla dina medarbetare till att göra sitt bästa. Du bidrar med din kompetens i ledningsgruppen likväl som du bidrar till att utveckla koncernen som helhet.
Det är av vikt att du är affärsinriktad och intresserad av att tänka lösningsorienterat, vara öppen för nya sätt att arbeta och bidra till effektivisering av våra processer.
Anställningen
Tjänsten som Logistikchef löper tillsvidare på heltid med placering i Falun. Resor till våra enheter i Gävle och Borlänge förekommer med regelbundenhet. Du kommer rapportera till VD och ingår i ledningsgruppen inom Kigada-koncernen. Initialt och under upplärningsperiod rapporterar du till nuvarande Logistikchef. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.
Bakgrundskontroll kan komma att genomföras innan beslut om anställning tas.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan www.hanssonpartners.com senast den 18 april. Vi kommer träffa kandidater löpande så sök gärna redan nu.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra personlighetstest och begåvningstest samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
För att läsa mer om Kinnarps besök gärna deras hemsida: https://www.kinnarps.se/
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Sempers välkända varumärke borgar för samma höga kvalitet som det gjort sedan starten 1939. Idag är vi ledande aktör i Norden inom kategorierna barnmat och glutenfritt. Huvudkontoret ligger i Sundbyberg och våra produktionsanläggningar i Götene och Falun. Semper har 240 medarbetare i Sverige, Finland, Norge och Danmark och omsätter cirka 1,5 miljarder SEK. Företaget ingår i den internationella livsmedelskoncernen Hero Group, som har drygt 4 000 medarbetare i 19 länder. Läs mer på www.semper.se.
Sedan 2006 ingår Semper i det internationella livsmedelsföretaget Hero Group. Företaget grundades 1886 i Lenzburg, Schweiz, där huvudkontoret fortfarande ligger. Inom Hero Group är huvudkategorier barnmat, modersmjölksersättning, glutenfria livsnedel, sylt och marmelad samt hälsosamma snacks. Gruppens mission är ”Delight consumers by coserving the goodness of nature” och produktportföljen består av flera välkända internationella och lokala varumärken. Läs mer på www.hero-group.ch

Semper i Korsnäs söker
PLATSCHEF


Därför ska du välja Semper
Ordet ”Semper” betyder alltid och vår filosofi är att alltid bli lite bättre. I närmare 80 år har vi strävat efter att göra riktig mat för barn och vuxna som har särskilda behov.
Sedan 2006 ägs Semper av Hero Group, en internationell livsmedelskoncern, vilket medför goda möjligheter för rätt person att utvecklas inom såväl Semper- som Herokoncernen.
Anläggningen i Korsnäs är en liten men gör stor skillnad inom Semper.
Utmaningar
Vår produktionsanläggning i Falun är ett välfungerande bageri för glutenfritt knäckebröd. Vi har och vill fortsätta arbeta med ständiga förbättringar samt ytterligare effektivisera och organisera vår verksamhet.
Våra förväntningar på dig
Vi har idag drygt 20 medarbetare på bageriet i Korsnäs. Som Platschef kommer du utöva ett operativt och nära ledarskap i ditt team. Du har fullt ansvar för personal, verksamhet, resultat samt arbetsmiljö och säkerhetsfrågor. Du kommer således vara involverad i allt från ax till knäckebröd.
Dina uppgifter innebär att säkerställa en god och säker arbetsmiljö, implementera och underhålla produktionsstandarder för livsmedelstillverkning. Identifiera möjligheter till ökad lönsamhet samt möjliggöra att produktionsenheten uppnår de övergripande målen för tillverkningen inom koncernen.
Till din hjälp finns stödfunktioner inom Semper såsom HR, ekonomi och produktionsplanering.
Vad vi söker hos dig
Vi ser gärna att du har en akademisk utbildning inom ekonomi, logistik, teknik eller produktionsteknik. Alternativt har du dokumenterad arbetslivserfarenhet från liknande roll.
Engelska är vårt koncernspråk och det är av stor vikt att du behärskar både engelska och svenska i både tal och skrift.
Du har tidigare erfarenhet av produktion i ledande befattning, gärna också erfarenhet av förändringsledning. En klar merit är erfarenhet av investeringsplanering- och implementering.
Vi söker en god och närvarande ledare. Egenskaper vi identifierat som framgångsrika för att lyckas i denna roll är god kommunikationsförmåga. Dvs vara tydlig och transparent, våga fatta beslut och även obekväma sådana. Du är trygg och stabil i dig själv. Eftersom du är ensam i ledande position på bageriet krävs ett stort driv, resultatfokus och en hög affärsmässighet. Du vet också att förutsättningen för att nå goda resultat är en engagerad och välmående personal. Du trivs med att skapa goda förutsättningar för att få ditt team att prestera och trivas. Det är också en fördel med stor idérikedom, gärna någon som har lätt för att se innovativa lösningar. Som utmanar oss att tänka på nytt sätt och se potentialen i vår anläggning.
Anställningen
Tjänsten som Platschef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Falun. Du rapporterar till Director Supply Chain på Hero Northen Europe. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.
Bakgrundskontroll kan komma att genomföras innan beslut om anställning tas.
Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan www.hanssonpartners.com senast den 9 augusti.
Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra personlighetstest och begåvningstest samt djupintervjuer kring de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
För att läsa mer om Semper besök gärna deras hemsida: https://www.semper.se/
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre