Lediga jobb som Avdelningschef, landsting i Falun

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Utvecklingsenheten är en nystartad enhet inom Primärvården som arbetar med att samordna, driva och stödja divisionens utvecklings- och utbildningsarbete. Enheten har en central roll i att skapa struktur, kvalitet och långsiktighet i primärvårdens förbättringsarbete och fungerar som ett nav för kunskapsstyrning, lärande och ordnat införande av nya arbetssätt. Arbetet sker i nära dialog med verksamhetschefer, divisionsledning, medicinsk ledningsansvarig läkare och andra stödfunktioner inom hälso- och sjukvården.  
Vill du vara med och driva utvecklingen av framtidens primärvård? Då ska du läsa vidare!  


Utvecklings- och utbildningsstrateg med chefsansvar

Arbetsuppgifter

Som utvecklings- och utbildningsstrateg leder du utvecklingsenhetens arbete med att driva och samordna utvecklings- och utbildningsinsatser. Enheten befinner sig i en uppbyggnadsfas, vilket innebär stora möjligheter att påverka inriktning, arbetssätt och utveckling framåt. I detta ingår även att rekrytera och forma enhetens team av verksamhetsutvecklare och utbildningsledare som ska bidra till enhetens uppdrag.  
Tillsammans med dina medarbetare ansvarar du för att identifiera behov, följa upp projekt och utbildningar samt bidra till att nya arbetssätt införs ordnat och kvalitetssäkrat. Arbetet innebär att ta fram analyser, nulägeskartläggningar och omvärldsbevakning som underlag för styrning och förbättring. Du stöttar verksamheterna i frågor kopplade till processer, kvalitet, tillgänglighet och patientsäkerhet, och ansvarar för utvecklingen av utbildningsplattformen samt samordningen av utbildningsinsatser. Enheten samverkar också med regionala och nationella aktörer såsom RSS, kunskapsstyrningen, vårdvalet, omställningsenheten, SKR och Socialstyrelsen. 
I rollen ingår chefsansvar för enhetens utbildningsledare och verksamhetsutvecklare. Du leder och utvecklar medarbetarna, ansvarar för arbetsmiljö och resultat samt bidrar till en hållbar och lärande arbetskultur. Du rapporterar till divisionschefen och ingår i dennes ledningsgrupp. Du fungerar också som strategiskt stöd till divisionsledningen genom att ta fram rapporter, beslutsunderlag och presentationer och har omfattande samverkan med både interna och externa aktörer. Rollen innefattar således både arbete som Utvecklings- och utbildningsstrateg och chef.  

Övrig information

Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år.

Kvalifikationer

Krav 
Relevant akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. 
Erfarenhet av ledarskap, exempelvis att leda team, funktioner, projekt eller utvecklingsarbete. 
Relevant erfarenhet av förbättringskunskap och förändringsledning, inklusive digital omställning, samt dokumenterad erfarenhet av att implementera och följa upp nya arbetssätt i verksamhet. 
Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på både svenska och engelska. 
B-körkort  

Meriterande krav 
Tidigare erfarenhet av chefsuppdrag med personal och arbetsmiljöansvar. 
Flerårig erfarenhet av utvecklings-, utbildnings- eller kvalitetsarbete inom hälso- och sjukvård, helst inom primärvård. 
Erfarenhet av att leda större utvecklings- eller förändringsprojekt i komplex organisation. 
Vana att arbeta med styrdokument, processkartläggning och uppföljningssystem som stöd för utveckling, implementering och kvalitetssäkring i verksamhet. 

Som person har du en strategisk och analytisk förmåga som du kombinerar med ett starkt operativt driv och en förmåga att omsätta strategier till konkreta resultat. Du kan förklara komplexa frågor på ett tydligt, pedagogiskt och målgruppsanpassat sätt, både muntligt och skriftligt. Du är relationsskapande och trygg i dialog med olika aktörer och arbetar självgående med god förmåga att strukturera, planera och prioritera i en komplex vardag. Dessutom har du lätt för att motivera, samordna och engagera olika yrkesgrupper kring gemensamma mål. 

Ansökan

Har du skyddade personuppgifter? Ansök inte via systemet. Kontakta istället rekryterande chef direkt.
Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna  
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision, [email protected]
SACO, [email protected]
Kommunal, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
Ledarna, [email protected]
Läkarförbundet, [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Centraloperation består av 11 operationssalar där vi utför drygt 6000 operationer per år. I dagsläget ingår även den postoperativ avdelning med 15 vårdplatser. På Centraloperation och Post-op arbetar ca 150 medarbetare i ett brett spann av professioner, bland annat specialistsjuksköterskor inom Operation, Anestesi och Intensivvård, grundutbildade sjuksköterskor och undersköterskor. Centraloperation är en av fem avdelningar på OpAnIVA-kliniken och vi opererar inom allmän kirurgi, kärl, urologi, ortopedi och gynekologi/obstetrik samt ögon- och öronoperationer. Vi bistår även med externa uppdrag på sjukhuset som tex. MR, gastro och ECT.
I ett led att effektivisera och utveckla vården kommer den postoperativa avdelningen framgent troligtvis att omorganiseras, och då bli en egen avdelning. Centraloperation kommer då att bestå av ca 120 medarbetare.
Varmt välkommen med din ansökan! Vi ser fram emot att höra från dig!


1:a linjens chef i Samledarskap på Centraloperation Falun

Arbetsuppgifter

Vill du vara med och forma framtidens ledarskap? Vi stärker vår ledningsstruktur och söker nu två drivna ledare som tillsammans vill ta sig an ett spännande uppdrag i samledarskap. Tillsammans får ni möjlighet att leda, utveckla och skapa engagemang i en verksamhet där samarbete och dialog är nyckeln till framgång.
Som 1: a linjens chef är du, tillsammans med dina två chefskollegor (efter omorganisation), närmaste chef för cirka 120 medarbetare på Centraloperation vid Falu Lasarett. Du har ett helhetsansvar för personal, arbetsmiljö och ekonomi och är direkt underställd verksamhetschefen. Rollen innebär att du ingår som en viktig del i OpAnIVA-klinikens ledningsgrupp där du, tillsammans med verksamhetschef och övriga chefer, driver utvecklingen framåt och skapar en vård som ständigt förbättras för våra patienter.
Du ansvarar för att leda, samordna och utveckla Centraloperation gällande ekonomi och drift samt att genom ett systematiskt arbetsmiljö-och säker vård. På kliniken stöttar vi varandra i våra olika uppdrag och arbetar tillsammans för hela verksamheten. Genom ett närvarande och aktivt ledarskap utvecklar du medarbetarna och skapar förutsättningar för goda prestationer och resultat. Du arbetar nära verksamheten och är en drivande kraft i att skapa en trygg arbetsmiljö och ett hållbart arbetsklimat.
Ett samledarskap innebär gemensamma beslut, nära samarbete och ett ledarskap som bygger på tillit och kompletterande kompetenser. Vidare är det viktigt med gemensamma värderingar om verksamhetens riktning, ha förtroende för varandra och är prestigelösa gentemot varandra. Anställningen är ett 3-årsförordnande som 1: a linjens chef med en tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Övrig information
Kvalifikationer

Krav:
Klinisk vårdutbildning, exempelvis som sjuksköterska, undersköterska, fysioterapeut eller motsvarande
Kliniskt arbete i din grundprofession i minst 5 år
Tjänsten kan innebära resor, därför krävs B-körkort

Meriterande:
Genomförd chefs- och/eller ledarskapsutbildning
Erfarenhet av ledande befattning inom Hälso-och Sjukvården
Högskolepoäng inom ledarskap och/eller hälso- och sjukvård
Genomförd arbetsmiljöutbildning
Erfarenhet av arbete på en operationsavdelning
Specialistutbildning inom operationssjukvård eller anestesi

Personliga egenskaper:
Du har ett starkt intresse för ledarskap och skapar engagemang, delaktighet och transparens. Som chef bygger du förtroende genom att vara närvarande, lyhörd och tillgänglig. Du coachar och stöttar medarbetare, bidrar till positiv stämning och ser en trygg arbetsmiljö som grund för trivsel och framgång. God samarbetsförmåga och tydlig kommunikation är avgörande, särskilt i samledarskap. Du utmanar arbetssätt, tänker innovativt och driver utveckling, samtidigt som du navigerar i en komplex organisation och balanserar nytänkande med respekt för etablerade ramar.
Vi värdesätter din förmåga att:
kommunicera öppet, skapa delaktighet och hantera konflikter konstruktivt
vara lösningsorienterad och trygg i förändring
säkerställa en hållbar arbetsmiljö

Ansökan

Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se).
Har du skyddade personuppgifter? Ansök inte via systemet. Kontakta istället rekryterande chef direkt.
Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna  
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision, [email protected]
SACO, [email protected]
Kommunal, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
Ledarna, [email protected]
Läkarförbundet, [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

I ett led att stärka upp vården och optimera resursanvändningen på Falu Lasarett är ambitionen att skapa en sammanhållen pre- och postoperativ avdelning där samtliga patienter som ska genomgå en operation på Centraloperation eller ÖNH operation samlas på ett ställe för att säkerställa en högkvalitativ och patientsäker vård före och efter operation. Detta innefattar patienter från Kirurg-, Ortoped-, Kvinno- och Öronkliniken. Nuvarande postoperativa avdelningen är tänkt vara en del av den nya avdelningen och ingår därmed i projektet vilket innebär att den organisatoriskt särskiljs från Centraloperation.
På en pre- och postoperativ avdelning jobbar man med högspecialiserad och avancerad postoperativ vård, övervakning och smärtbehandling. Preoperativa förberedelser, behandling och optimering inför olika typer av kirurgi förekommer. Arbetsuppgifterna och arbetstempot på pre- och postop är mycket omväxlande, vilket ger en fördjupad och bred kompetens inom många områden. Den nya avdelningen kommer bestå av ca 35 medarbetar inom olika professioner så som undersköterskor och sjuksköterskor.


1:a linjens chef till vår nya pre- och postoperativa enhet/avdelning

Arbetsuppgifter

Vill du vara med från första början? Om erforderliga beslut fattas skapar vi en ny avdelning där vi söker en trygg och engagerad ledare som driver och organiserar ett systematiskt arbete i syfte att omvandla idéer till verkliga värden. Brinner du för ledarskap, teamutveckling och patientsäker vård? 
Som 1: a linjens chef är du närmaste chef för cirka 35 medarbetare på den blivande pre- och postoperativa verksamheten vid Falu Lasarett. Du har ett helhetsansvar för personal, arbetsmiljö och ekonomi och är direkt underställd verksamhetschefen. Du ingår som en viktig del i OpAnIVA-klinikens ledningsgrupp där du, tillsammans med verksamhetschef och övriga chefer, driver utvecklingen framåt och skapar en vård som ständigt förbättras för våra patienter.
Du ansvarar för att leda, samordna och utveckla den pre- och postoperativa avdelningen gällande ekonomi och drift samt att genom ett systematiskt arbetsmiljö- och patientsäkerhetsarbete främja god arbetsmiljö och säker vård. På kliniken stöttar vi varandra i våra olika uppdrag och arbetar tillsammans för hela verksamheten.
Den nya avdelningen planeras att vara i drift tidigast hösten 2026, under förutsättning att beslut fattas. Fram till dess att beslut är taget och omorganisationen påbörjas ingår du i Centraloperations samledarskap. Anställningen är ett 3-årsförordnande som 1: a linjens chef med en tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Övrig information
Kvalifikationer

Krav:
Högskoleutbildning inom Hälso-och sjukvård
Erfarenhet av att vara chef inom pre/post-operativ vård
B-körkort då tjänsten innebär resor

Meriterande:
Chefs- och/eller ledarskapsutbildning
Erfarenhet av komplexiteten mellan opererande verksamheter
Erfarenhet inom koordination eller samordning
Erfarenhet av rekrytering
Erfarenhet av uppbyggnaden av ny verksamhet

Personliga egenskaper:
God samarbetsförmåga och öppen, tydlig kommunikation är avgörande - särskilt i ett ledarskap där samverkan och dialog är nyckeln till framgång. Du behöver förstå komplexiteten mellan de olika opererande klinikerna och ha fingertoppskänsla för kommunikation och förmågan att få andra att samarbeta. Du har förmågan att utmana befintliga arbetssätt, tänka innovativt och driva utveckling, samtidigt som du kan navigera i en komplex och strukturerad organisation.
Du är en självständig och trygg ledare som ser helhetsperspektiv och har förmågan att hålla fokus över tid.
Du har ett starkt intresse för ledarskap och drivs av att skapa engagemang, delaktighet och transparens i gruppen. Du bygger förtroende och trygghet genom att vara närvarande, lyhörd och tillgänglig. Du har förmågan att coacha och stötta medarbetare och kollegor, och bidrar till ett positivt arbetsklimat.

Ansökan

Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.
Har du skyddade personuppgifter? Ansök inte via systemet. Kontakta istället rekryterande chef direkt.
Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna  
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Kontroll i misstanke- och belastningsregister kommer att utföras.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision, [email protected]
SACO, [email protected]
Kommunal, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
Ledarna, [email protected]
Läkarförbundet, [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vill du jobba tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor och lockas du av den variation och utmaning som arbetet inom primärvården innebär. Vi söker nu en engagerad person, som har intresse av rehabiliteringsfrågor, till rollen som avdelningschef på primärvårdsrehab i Falun.
Vi är en stabil arbetsgrupp och vi arbetar med patienter listade på Faluns vårdcentraler Tisken, Britsarvet, Grycksbo, Norslund och Svärdsjö. På enheten arbetar 15 fysioterapeuter, fem arbetsterapeuter, en läkare, två samtalsterapeuter, en läkarsekreterare och en rehabassistent. Vår mottagning är belägen på lasarettsområdet i Falun.


Avdelningschef Primärvårdsrehab Falun

Arbetsuppgifter

Som avdelningschef hos oss får du möjlighet att leda och fortsätta utveckla en välfungerande arbetsplats. Du har som avdelningschef personal-, budget och verksamhetsansvar. Du ser även till att det finns bemanning samt säkerställer ett pågående patientsäkerhetsarbete. Du blir en del av primärvårdens Faluns ledningsgrupp och kommer att ha tät samverkan med vårdcentralerna i området. Som avdelningschef är du direkt underställd verksamhetschef. Tjänsten är på 100 procent med grundanställning i din profession och förordnande som chef på tre år.

Övrig information
Kvalifikationer

Krav:
Akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård

Meriterande:
Erfarenhet av arbete som chef/ledare
Erfarenhet av arbete i primärvård
Utbildning inom rehabilitering

Personliga egenskaper
Vi söker en modig och engagerad ledare vars arbetssätt präglas av tydlighet, engagemang och främjande av god arbetsmiljö. Du besitter god kommunikativ förmåga, verkar för helheten och har förmågan att tänka långsiktigt och lösningsfokuserat. Du värnar om samarbetet och ser styrkan i att skapa nätverk både inom och utanför organisationen. Då arbetsuppgifterna är varierande har du också förmågan att kunna prioritera och organisera ditt arbete. Särskild vikt läggs vid personlig lämplighet.

Ansökan

Har du skyddade personuppgifter? Ansök inte via systemet. Kontakta istället rekryterande chef direkt.
Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna  
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Välkommen med din ansökan!

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision, [email protected]
SACO, [email protected]
Kommunal, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
Ledarna, [email protected]
Läkarförbundet, [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Barn- och ungdomsmedicin Dalarna har två mottagningar i länet, Falun och Mora. I Falun finns även klinikens slutenvård bestående av neonatal-avdelning samt vårdavdelning för övriga barn. Personalen på vår mott i Falun roterar in till någon av våra avd var femte helg och sommartid. På mottagningen bedriver vi specialiserad barnsjukvård med hög kompetens inom de olika diagnosteamen för barn 0-18 år.


1:a linjens chef barn- och ungdomsmedicnsk mottagning

Arbetsuppgifter

Vi söker nu en 1:a linjens chef för våra barnmottagningar i Falun och Mora, samt för vår paramedicinska grupp. Du ska leda och ansvara för daglig styrning av verksamheten inom chefsområdet och samarbeta med övriga avdelnings-chefer på kliniken. Vi söker dig som är intresserad av en bred verksamhet med ansvar för flera olika personalkategorier.
Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i 3 år.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav:
Legitimerad sjukvårdsyrke eller annan adekvat sjukvårdsutbildning
Goda kunskaper i svenska språket

Meriterande:
Erfarenhet från barnsjukvård
Tidigare chefserfarenhet

Ditt ledarskap kännetecknas av god kommunikations- och samarbetsförmåga, samt ett intresse för att bygga starka relationer och utveckla människor i deras yrkesroller. Du har förmåga att organisera, samordna och prioritera arbetsuppgifter, vilket kräver både flexibilitet och kreativitet. Du är lyhörd, tydlig och engagerad, och har förmågan att inspirera och entusiasmera både medarbetare och kollegor. Genom ditt aktiva ledarskap bidrar du, tillsammans med hela teamet, till att skapa en trivsam och utvecklande arbetsplats.
Du är flexibel och kan fatta beslut och prioritera för att få verksamheten att fungera i vardagen, även när det oförutsedda sker. Du har god förmåga att samarbeta och är synlig och tillgänglig för personalen.
Exempel på ledaregenskaper:
Du kommunicerar öppet och tydligt, vilket skapar trygghet i teamet.
Du samarbetar över gränser och bygger hållbara relationer.
Du stöttar medarbetare i deras utveckling och yrkesroller.
Du kan hantera snabba förändringar och fatta beslut under press.
Du är närvarande och tillgänglig för ditt team.
Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.

Ansökan

Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se).

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Region Dalarna är i full gång med ett förnyat uppdrag inom psykisk ohälsa med planerad uppstart 2025. Vi söker just nu dig som vill vara med och fortsätta driva detta spännande arbete med att bygga upp vår nya verksamhet- En väg in. En väg in- en mottagningsenhet dit barn och ungdomar söker råd och vägledning gällande psykisk ohälsa.
En väg in kommer att vara ingången för barn och unga mellan 0 till 18 år som söker råd och stöd gällande psykisk ohälsa. Vid behov av insatser från Hälso- och sjukvården ska En väg in bedöma om behov av stöd ska erbjudas från sjukvården via första linjen (Barnavårdscentralen, Samtalsmottagningen för barn och unga/Ungdomsmottagningen) eller inom specialistvård för barn och unga (BUP). Om behovet av stöd ska erbjudas via specialistvård ges information om alla aktuella BUP- mottagningar enligt LOV (Lagen om vård).
Vårt mål är att utifrån blandade kompetenser och erfarenheter skapa en verksamhet som på bästa sätt kan möta olika åldersgrupper och frågeställningar. Vi vill skapa ett gott arbetsklimat och rekrytera medarbetare som visar stor omsorg om patienter, anhöriga och för varandra. En väg in för barn och ungas psykiska ohälsa är en arbetsplats att trivas på!
Teamet på En väg in kommer att bestå av psykolog, kurator, sjuksköterska, medicinsk sekreterare och enhetschef, alla med erfarenhet av att möta barn, ungdomar och deras familjer.
Arbetstiden är dagtid, måndag- fredag mellan klockan 8-17 med möjlighet till flextid om verksamheten tillåter.


Enhetschef till vår nya verksamhet- En väg in

Arbetsuppgifter

Arbetet för medarbetare på En väg in innefattar:
att ta emot, bemöta och bedöma inkommande telefonsamtal och remisser för barn och ungdomar med lätt, måttlig och allvarlig psykisk ohälsa
ge råd, stöd samt bedöma behov av vård och triagera till rätt vårdnivå
vid behov genomföra en strukturerad bedömning med hjälp av intervjuformuläret BCFPI (Brief Child and Family Phone Interview).

Arbetsuppgifter för dig som enhetschef
Som enhetschef kommer du att
ha det övergripande ansvaret för att leda arbetet på mottagningsenheten En väg in och att se till att patientarbetet genomsyras av delaktighet och gott bemötande
ansvara för att patienterna på din enhet får en god, säker och jämlik vård
arbeta i nära samarbete med dina medarbetare, övriga enhetschefer, övriga i ledningsgruppen och externa aktörer
ha chefsansvar för personal, arbetsmiljö, verksamhet och ekonomi
ansvara fullt ut för din enhet avseende säkerhet och patientsäkerhet samt att applicera nya direktiv direkt på enhetsnivå
driva implementering och utvecklingsarbete inom verksamheten
på sikt kan patientnära arbete komma att bli aktuellt

Övrig information
Kvalifikationer

Krav:
akademisk examen som bedöms vara lämplig för uppdraget
erfarenhet av arbete med barn och unga från första linjen psykisk hälsa, barn- och ungdomspsykiatrin, socialtjänsten, barnmedicin eller elevhälsan
chefs- eller ledarerfarenhet

Personliga egenskaper:
lyhörd, tydlig och engagerad och har förmågan att inspirera och entusiasmera både medarbetare och kollegor
trygg i din yrkesroll, noggrann, strukturerad och professionell samt att du har ett gott bemötande och en ansvars- och servicekänsla
har ett ledarskap som kännetecknas av god kommunikations- och samarbetsförmåga samt ett intresse för att bygga starka relationer och utveckla människor i deras yrkesroller
förmåga att organisera, samordna och prioritera arbetsuppgifter vilket kräver både flexibilitet och kreativitet
ansvarstagande, serviceinriktad, pålitlig och du har lätt för att samarbeta med andra

Meriterande:
intresse för utvecklings- och förbättringsarbete
dokumenterad ledarskapsutbildning
erfarenhet av att leda tvärprofessionella team

Ansökan

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslutas fattas.
Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.
Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se).
Har du skyddade personuppgifter? Ansök inte via systemet. Kontakta istället rekryterande chef direkt.
Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision, [email protected]
SACO, [email protected]
Kommunal, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
Ledarna, [email protected]
Läkarförbundet, [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Förvaltningarna Hjälpmedel Dalarna samt Hörsel & Syn bildar tillsammans Dalarnas Hjälpmedelscenter. Dalarnas Hjälpmedelscenters vision är: Vi gör det omöjliga möjligt! Vårt mål är att bidra till god hälsa genom att möjliggöra ökad självständighet, delaktighet och tillgänglighet i samhället för personer med funktionsnedsättning.
Förvaltningen Hjälpmedel Dalarna består av 7 avdelningar och ansvarar för att tillhandahålla hjälpmedel, tillbehör, förbrukningsmaterial och därtill kopplade tjänster inom följande områden:
Behandling och träning
Förflyttning
Kommunikation, larm, omgivningskontroll och kognition
Kontinens
Personlig vård
Personlig medicinsk behandling

Nu söker vi dig som vill axla rollen som 1:a linjens chef för avdelning Logistik och inre service!
Avdelningens uppdrag är att hantera in- och utleverans av gods samt returhantering och rekonditionering av hjälpmedel. Avdelningen består av 15 medarbetare som arbetar som reparatörer och förrådsarbetare.


1:a linjens chef Logistik och inre service Hjälpmedel Dalarna

Arbetsuppgifter

I rollen som 1:a linjens chef för Logistik och inre service har du personal- arbetsmiljö- och ekonomiansvar. Du har även ansvar för att avdelningen uppfyller sina mål och uppdrag mot kunder, hjälpmedelsanvändare och uppdragsgivare. Verksamheten arbetar kontinuerligt med utveckling och innovation vilket gör att du kommer att leda i förändring.
Du rapporterar till verksamhetschef och kommer att ingå i förvaltningens ledningsgrupp tillsammans med övriga avdelningschefer, verksamhetskoordinator och verksamhetschef. Placeringsort är Falun men då verksamheten finns på flera orter i länet förekommer resor i tjänsten. Tjänsten innebär tillsvidareanställning i grundprofessionen med ett tidsbegränsat chefsförordnande.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav:
Utbildning som arbetsgivaren anser relevant för uppdraget, som lägst gymnasieutbildning
Erfarenhet av uppdrag i ledande befattning
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
Kunskaper i engelska då det förekommer att läsa tekniska manualer
Goda kunskaper i MS office
B-körkort för manuell växellåda

Personliga egenskaper:
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att vara framgångsrik i arbetet behöver du vara driven, kommunikativ, lyhörd och ha god samarbetsförmåga. För att axla denna roll är du som person trygg och drivande med förmåga att leda dina medarbetare i vardagen. Du har ett öppet förhållningssätt, har acceptans för olikheter, tar ansvar för att uppgifter slutförs i tid, är prestigelös och har förmågan att se helheten.
Meriterande:
Erfarenhet av arbete med medicintekniska produkter
Erfarenhet inom teknik- och/eller logistikområdet

CV ska bifogas ansökan.
Är det dig vi beskrivit hoppas vi att du söker tjänsten!

Ansökan

Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vill du vara med att leda och utveckla barn- och ungdomspsykiatrin i Dalarnas län? Då kan vi erbjuda dig ett varierande och utvecklande arbete i Falun som enhetschef för de subspecialiserade verksamheterna på BUP.
BUP Dalarna, som har till uppdrag att utgöra specialistnivå för att tillhandahålla verksamhet för barn och ungdomar med medelsvår till svår psykiatrisk problematik, består av både länsgemensamma funktioner och av öppenvårdsverksamhet på 5 olika enheter som idag drivs enl. LOV (lagen om valfrihet).
Detta förstalinjens chefsuppdrag avser de subspecialiserade verksamheterna på BUP; Tornet och Familjeterapienheten.
Tornets huvuduppdrag är att vara en länsgemensam enhet som specialiserat sig på ätstörningar och som arbetar utifrån ett helhetsperspektiv med medicinska, psykologiska och sociala aspekter. På Tornet finns även BUP:s könsidentitetsteam.
Familjeterapienheten arbetar med psykoterapeutiska insatser i form av intensiv familjeterapi (IFT) samt ger insatser för små barn i åldern 0 - 4 år med späd- och småbarnspsykiatriska symtom och/eller betydande riskfaktorer för att utveckla symtom.
Som enhetschef för dessa ovannämnda enheter kommer du ha ett nära samarbete med dina chefskollegor i länet för att hitta den bästa vården för patienterna och delta i utvecklingsarbetet för mottagningarna och för hela BUP. Din huvudplacering är i Falun.


Enhetschef för subspecialiserade verksamheter på BUP

Arbetsuppgifter

Uppdraget handlar om att leda och fördela arbete på dina enheter och utveckla verksamheten tillsammans med de medarbetare som ingår i din grupp.
Du har ett övergripande ansvar för patienterna och vårdprocesserna, personalansvar för din medarbetargrupp samt ett ekonomiskt ansvar för dina enheter.
Du ingår i BUP:s ledningsgrupp.
Att samverka både internt inom BUP, inom divisionen och gentemot andra interna och externa aktörer som tangerar verksamheten är en viktig del i uppdraget.

Som enhetschef har du även ett generellt ansvar att tillsammans med dina chefskollegor verka för en BUP utifrån ett helhetsperspektiv där tillgänglig, likvärdig vård är det starka ledmotivet.
Du kommer att erbjudas olika former av stöd i din chefsroll och har möjlighet att delta i Regionens ledarskapsutvecklingsprogram.
Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Övrig information

Kvalifikationer

Du har en akademisk utbildning, gärna inom grundprofession som finns inom BUP (t.ex. sjuksköterska, socionom, psykolog). Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet inom barnpsykiatriskt och/eller psykiatriskt arbete.
Tidigare erfarenhet av arbete som chef/ledare ser vi som en stark fördel i denna rekrytering. Du är en ansvarstagande person med god samarbetsförmåga och ett stort intresse för att se dina medarbetare växa och utvecklas. Ditt engagemang och din inställning bidrar till ett bra arbetsklimat och hög delaktighet där alla samarbetar för hög tillgänglighet och för bästa behandlingskvalitet.
Körkort är ett krav.
Välkommen med ansökan om du blir nyfiken på detta uppdrag!

Ansökan

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.
Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobb och utbildning - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Är du en driven ledare och nyfiken på att ta ett nytt steg i karriären? Vi erbjuder ett spännande uppdrag där du får möjlighet att leda en läkargrupp som arbetar med högkvalitativ diagnostik för att möta framtidens krav och utmaningar. Vi letar efter dig med erfarenhet från hälso- och sjukvård, dock är det inget krav på att vara läkare för att vara aktuell för tjänsten.
Som förstalinjechef för samtliga läkare inom radiologin leder du 40 radiologer varav 15 ST-läkare, samt en sonograf. Du ansvarar för läkare på röntgenmottagningarna i Avesta, Falun och Mora, tjänsten innebär resor i länet på arbetstid varför körkort är ett krav. 


1:a linjens chef till Läkargruppen Bild o funktionsmedicin Dalarna

Arbetsuppgifter

Rollen innebär ansvar för arbetsmiljö, bemanning på kort och lång sikt samt ekonomi. Du leder, planerar och utvecklar verksamheten tillsammans med kompetenta och ambitiösa medarbetare och har ett nära samarbete med övriga chefer inom bild- och funktionsmedicin.
Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i klinikens ledningsgrupp och bidrar till utvecklingen för hela kliniken.
Som chef inom Region Dalarna får du får en tillsvidareanställning i din grundprofession och ett chefsförordnande i tre år.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav:
Högskoleutbildning
Arbetslivserfarenhet från hälso- och sjukvården
Erfarenhet av ledarskap
Körkort
Personliga egenskaper:
Du har god kommunikativ förmåga och är bra på att samarbeta samt att skapa engagemang, känsla av delaktighet och goda relationer. Du är van vid och duktig på att organisera, dokumentera, samordna, prioritera och analysera. Som person karaktäriseras du av ett aktivt förhållningssätt där du inte räds att ta beslut, och i de beslut du tar strävar du efter långsiktig hållbarhet.

Ansökan

Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se).

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.
Vill du leda en avdelning med ett viktigt och spännande samverkansuppdrag? Nu söker vi en avdelningschef till Hälsa och välfärd/RSS Dalarna!

På avdelningen för Hälsa och välfärd finns Dalarnas RSS-struktur, där RSS står för regionala samverkans- och stödstrukturer. RSS verkar på länsnivå för utvecklingen mot en mer jämställd, jämlik och evidensbaserad praktik inom socialtjänsten och den näraliggande hälso- och sjukvården. RSS stödjer samverkan mellan länets 15 kommuner samt mellan kommunerna och regionen i dialogen om kunskapsutveckling och utgör en strategisk arena för regionala prioriteringar och strategier. RSS verkar också för dialog mellan nationell, regional och lokal nivå. RSS Dalarna bedriver regionala utvecklingsarbeten i samverkan med det övergripande syftet att bidra till utvecklingen av socialtjänst och närliggande hälso- och sjukvård i Dalarna.
Avdelningen för Hälsa och välfärd är placerad under Ledningsstöd och strategi inom Hälso- och sjukvården. Läs mer om RSS Dalarna här: RSS Dalarna


Avdelningschef till Hälsa och välfärd/RSS Dalarna

Arbetsuppgifter

I rollen som avdelningschef har du ansvar för personal, verksamhet och ekonomi. På avdelningen jobbar 8 utvecklingsledare/samordnare som aktivt stödjer samverkan och utveckling mellan Dalarnas 15 kommuner samt mellan kommunerna och regionen.
Rollen som avdelningschef innebär också:
·Hantering och beredning av högre tjänstemannagrupperingar såväl som politiska grupperingar.
·Samverkan genom bland annat SKR:s nationella RSS-nätverk, Nätverk för Partnerskap inom socialtjänsten samt med Högskolan Dalarna och Länsstyrelsen. Även olika sjukvårdsregionala och regionala nätverk.
·Hantering av riktade statsbidrag (planering av insatser, beslut och budget, återrapportering).
·Driva eller vara en del av olika utvecklingsprojekt och initiativ, exempelvis God och nära vård samt omställningen av nya socialtjänstlagen
·Kunskapsstyrning inom socialtjänst
Du rapporterar både till verksamhetschef för Ledningsstöd och strategi samt de 2 uppdragsgivarna; Socialchefsnätverket för länets kommuner och Länschefsnätverket för samverkansarbetet mellan regionen och länets kommuner.

Övrig information

Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år.

Kvalifikationer

Krav:
·Lämplig universitet-/högskoleutbildning
·Tidigare erfarenhet av ledarskap
·Mycket goda språkkunskaper i svenska språket


Som person vill vi att du är tydlig i ditt sätt att kommunicera och att du har en förmåga att etablera trovärdighet hos andra. Vidare så är du en resultatorienterad person som förändrar ditt beteende snabbt och effektivt för att uppnå mål, hantera svårigheter eller lösa problem. Att skapa samarbete och relationer med personer på olika nivåer, både i och utanför organisationen, kommer naturligt för dig. Du söker kontinuerligt feedback och idéer från bland annat uppdragsgivare, samarbetspartners, kunder och medarbetare för att stimulera utveckling och förbättring. Slutligen så påverkar du din omgivning snarare än att reagera på den och du kan snabbt ställa om när det krävs.
Meriterande:
·Chefs- eller ledarerfarenheter inom socialtjänst, kommunal vård och omsorg eller hälso- och sjukvård
·Erfarenhet av samverkansledning och utvecklingsarbete i samverkan inom offentlig förvaltning mellan myndigheter eller vård- och omsorg
·Chefs/ledarskapsutbildning
·Projekt- och/eller processledarutbildning



Fackliga kontakter:
Ledarna: [email protected]
Sveriges läkarförbund: [email protected]
SACO: [email protected]
Vision: [email protected]
Kommunal: [email protected]
Vårdförbundet: [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Kirurgmottagningen i Falun söker dig som vill vara med och driva och fortsätta att utveckla verksamheten. Kirurgkliniken i Falun är en modern klinik i en ny byggnad med bra arbetsmiljö nära centrala Falun. Vi tar emot vårdsökande inom olika specialområden: Akutkirurgi, Urologi, Kärlkirurgi, Övre Gastro Kirurgi, Nedre Gastro Kirurgi, Bröst-och Endokrinkirurgi samt Plastikkirurgi. Kirurgmottagning är en öppenvårdsenhet som är i en intensiv utvecklingsfas. Det finns även på kliniken en slussenhet som sköter om polikliniska operationer och behandlingar, onkologmottagning samt en bariatrisk verksamhet. Slutenvården består av tre vårdavdelningar och samarbetet med kirurgmottagningen är väl etablerat. Kirurgmottagningen finns på två våningsplan, ett plan där övre- och nedre gastro samt endokrin bedriver vård och på det andra planet finns kärl, urologi samt plastik.
Sjuksköterskorna är fördelade i teamen där kontaktsjuksköterskor har ett stort ansvar och undersköterskegruppen roterar. Det finns ett brett spektrum av undersökningar och åtgärder som utförs på mottagningen inklusive olika skopier och mindre ingrepp på två polikliniska operationssalar. Kirurgmottagningen har en personalgrupp som har erfarenhet och en hög kompetens, flertalet kontaktsjuksköterskor finns i verksamheten för att sköta SVF-förloppen inom alla 6 team som finns representerade på kirurgmottagningen. Personalgruppen är välinarbetad med varandra och jobbar med ett stort engagemang och focus för alla våra patienter.
Kirurgin i länet befinner sig i en spännande och positiv utvecklingsfas där du kan bidra i den fortsatta förändringsresan. Kliniken främjar utvecklingsarbete och ser positivt på nytänkande. Den digitala utvecklingen kommer att ta en allt större plats i utvecklingen inte minst i mottagningsarbetet. Som avdelningschef för kirurgmottagningen kommer du att vara en viktig del i utvecklingen av verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv med övriga vårdenheter på kliniken.


Avdelningschef kirurgmottagningen Falun

Arbetsuppgifter

Du har ansvar för personal, ekonomi, arbetsmiljö, produktion och verksamhetsutveckling. Det innebär att du leder, planerar, samordnar, utvecklar och följer upp verksamheten utifrån gällande verksamhetsplan och författningar.
Arbetsuppgifterna är omväxlande. Du ingår i klinikens ledningsgrupp och kommer jobba i nära samarbete med verksamhetschef, biträdande verksamhetschef, övriga linjechefer, läkare, verksamhetsutvecklare, klinikassistent, vårdpersonal och våra patienter.
Du är direkt underställd verksamhetschefen och är närmast ansvarig chef för 48 medarbetare. I ditt uppdrag ingår förutom kirurgmottagningen två mindre enheter , Kirurgslussen och operationskoordinatorer.
Som Avdelningschef har du två biträdande avdelningschefer till din hjälp som båda har viss klinisk tjänstgöring i sina uppdrag.


Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet av hälso och sjukvård och tidigare erfarenhet av chefs- eller ledningsarbete.
Meriterande är utförd ledarskapsutbildning, erfarenhet från kirurgisk vård inom sluten eller öppenvård samt erfarenhet av förändringsarbete.
Du är en person med god samarbetsförmåga, är flexibel och har en förmåga att kunna skapa delaktighet och förtroende hos medarbetare. Du kan arbeta både i team och enskilt med uthållighet och engagemang.
Tveka inte på att höra av dig om du har några funderingar.


Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Region Dalarna - Jobba med oss
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Akutmottagningen vid Falu lasarett har som uppdrag att bedriva specialiserad sjukvård för akut svårt sjuka eller skadade medborgare i ett brett spektrum omfattande sju olika medicinska specialistområden, dygnet runt, året om. Detta uppdrag innebär att erbjuda samtliga besökande en medicinsk bedömning av sjuksköterska, samt läkarbesök för de som är i behov av akut medicinsk utredning, vård och behandling. Upptagningsområdet innefattar cirka
280 000 invånare på länsbas och varierar mellan specialiteterna.


1:a linjens chef Akutmottagningen Falun

Arbetsuppgifter

Akutkliniken i Falun söker en person som är genuint intresserad av ledarskap! Spännande utmaning om du vill utveckla dig själv som chef och ledare. Vi söker dig som vill vara med och driva, förbättra utvecklingen av akutsjukvård tillsammans med tre 1:a linjens chefer, två sektionsledare, två verksamhetsutvecklare.
På Akutkliniken arbetar ett härligt gäng medarbetare som består av undersköterskor, sjuksköterskor och medicinska sekreterare i en stimulerande arbetsmiljö. Viktigt arbete i rollen är att stimulera medarbetare till fortsatt engagemang och utveckling, både på individuell nivå samt gemensam nivå.
I ditt ledarskap stödjer du medarbetarna genom dialog och återkoppling. Att tillsammans med medarbetare och övriga chefer skapa en väl fungerande enhet med en god arbetsmiljö är en viktig funktion i uppdraget.
I uppdraget ansvarar du för att vår verksamhet uppfyller hög vårdkvalité, hög patientsäkerhet, att medarbetares kompetens upprätthålls och utvecklas. Att beslut, författningar och direktiv följs i verksamheten.
Du är direkt underställd verksamhetschef och ingår i klinikens ledningsgrupp. Uppdraget är ett förordnande på tre år med möjlighet till förlängning. Vi erbjuder en tillsvidareanställning i organisationen utifrån din grundprofession. Det finns även möjlighet till chefsutbildning och mentorskap som stöd till uppdraget.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav;
Tidigare chef och ledarskapserfarenhet.
Meriterande;
Leg. sjuksköterska
Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och referenser
Du är en person med god samarbetsförmåga, du är flexibel och har en förmåga att kunna skapa delaktighet och förtroende hos medarbetare.
Ansvarskänsla och personligt mod är viktiga egenskaper för uppdraget.
Du är en god kommunikatör med förmåga att motivera dina medarbetare.
Som ledare skapar du delaktighet och engagemang som får andra att växa.
Du kan arbeta strukturerat och du vill styra verksamheten mot uppsatta mål.
Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund.
Tidsbegränsat förordnande med tv anställning i grundprofession.

Ansökan

Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se).

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Du söker till vår förvaltnings största avdelning för att vara en del av en stimulerande och utvecklingsinriktad verksamhet med medarbetare som arbetar som hjälpmedelstekniker, hjälpmedelskonsulenter, samordnare och rehabiliteringsassistenter. Avdelningens uppdrag, som styrs från hjälpmedelsnämnden, innefattar patientmottagning för utprovning av rörelsehjälpmedel, kontinenssamordning, konsultation, upphandling, utbildning och samverkan med länets förskrivare. Verksamheten finns huvudsakligen i Falun men har även en del förlagt till Mora. Rörelse är en av sex avdelningar i Hjälpmedel Dalarna, som är en del av Dalarnas Hjälpmedelscenter. Vi ansvarar för att tillhandahålla hjälpmedel, tillbehör, förbrukningsmaterial och därtill kopplade tjänster till länets alla medborgare. Verksamheten har de senaste åren arbetat process- och kvalitetsinriktat i syfte att utveckla och effektivisera nuvarande arbetssätt.


Bitr 1:a linjens chef, Dalarnas Hjälpmedelscenter, avd. Rörelse, Falun

Arbetsuppgifter

Du arbetar i nära samarbete med avdelningschef i ett framför allt taktiskt/operativt perspektiv där din kollega har ett övergripande ansvar. Rollen innebär en gemensam ledning och ett delat personal- och arbetsmiljöansvar för avdelningens medarbetare. För att lyckas i chefsrollen är du trygg i dig själv och nyfiken på att utvecklas i din förmåga att leda och entusiasmera. Du är kommunikativ, lyhörd och har god samarbetsförmåga samt kan se en helhet. Vi värdesätter stort att du har hjärta för verksamhetens målgrupp.
Samarbeten inom och utanför förvaltningen samt i samverkan med länets förskrivande enheter och andra aktörer förekommer regelbundet. Du kommer att ingå i förvaltningens ledningsgrupp tillsammans med övriga avdelningschefer och verksamhetschef. Ledningsgruppen arbetar aktivt med beslutsfattande och med att tillsammans fastställa tydliga mål för verksamheten där alla avdelningar är beroende av varandra för att lyckas. Hos oss har du stor möjlighet att utvecklas både i ditt ledarskap och i olika varierande uppdrag. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav:
Akademisk examen inom hälso- och sjukvård med tillhörande legitimation eller annan utbildning som bedöms likvärdig
Erfarenhet av arbete med medicintekniska produkter inklusive förskrivningsprocessen
B- körkort (manuell växellåda)

Meriterande:
Dokumenterad erfarenhet som chef
Ledarskapsutbildning
Erfarenhet och referenser av systematiskt arbetsmiljöarbete
Erfarenhet av förändringsledning och verksamhetsutveckling
Erfarenhet av att arbeta i ledningsgrupp och samverkan med andra huvudmän
Erfarenhet av patientsäkerhetsarbete inom hälso- och sjukvård och andra samrådande lagrum
Erfarenhet av arbete med medicintekniska regelverk


Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Region Dalarna - Jobba med oss
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Regionservice uppdrag är att leda, utveckla, utföra och effektivisera servicetjänster till Hälso- och sjukvården och övriga verksamheter inom och i samverkan med Region Dalarna. Detta gör vi inom områden som t.ex. fastighetsdrift, kost, måltid, logistik, lokalvård och Vårdnära service. Vi skapar förutsättningar för att alla verksamheter inom Region Dalarna ska kunna bedriva sin verksamhet på ett bra sätt vilket är ett uppdrag vi tar på stort allvar! Regionservice har ca 550 medarbetare och omsätter ca 400 MSEK. Verksamheten är kvalitetscertifierad enligt ISO 9001 och miljöcertifierad enligt ISO 14001. Vi är en förvaltning som är i ständig utveckling då vi snabbt behöver kunna anpassa oss efter verksamheternas behov vilket gör att det är en dynamisk vardag för oss inom Regionservice - och det gillar vi!


Kostchef, Regionservice, Falun

Arbetsuppgifter

Vi söker nu en Kostchef till Regionservice kostverksamhet som med starkt engagemang, god samarbetsförmåga och tydlig kommunikation bidrar till att säkerställa uppdraget att tillgodose Region Dalarnas behov av patientmåltider, restaurang- och café/butiksverksamhet. Organisationen är under omformning då regionen håller på att ställa om till ett nytt måltidsystem och bl.a. så sammanfogas café- och restaurang med produktionskök.
Du får en viktig roll i att skapa stabilitet och bygga relationer i den nya organisationsstrukturen som omfattar Produktionskök, Restaurang Gastronomen och Café- och Butik som är lokaliserade på Falu lasarett samt Café Ventilen som är beläget på Regionkontoret. I kostverksamheten arbetar lite drygt 30 engagerade medarbetare som varje dag skapar värde för patienter, invånare och kollegor!
Tillsammans med två produktionsledare, en kostekonom och en administratör leder du verksamheten och dess medarbetare så att de strategiska målen uppnås på ett kostnadseffektivt sätt med överenskommen kvalitet och kundnöjdhet.
Uppdraget innefattar personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar och dina arbetsuppgifter består bl.a. av systematiskt arbetsmiljöarbete, budget- och ekonomisk uppföljning, arbete med ständiga förbättringar samt medarbetarutveckling. Du är en del av Regionservice mellerstas ledningsgrupp där Du tillsammans med andra första linjens chefer inom bl.a. lokalvård, logistik och fastighetsdrift, stödfunktioner och verksamhetschef jobbar för att den totala serviceleveransen på området är ändamålsenlig. I din roll som kostchef har du stöd av vår processägare för kost och måltid vars uppgift är att med ett processorienterat synsätt koordinera och utveckla kost- och måltidsprocessen, i syfte att främja kärnverksamheten och den totala koncernnyttan. Du ingår i processägarens länsövergripande kostnätverk där du förväntas bidra till att följa upp och utveckla kost- och måltidsområdet i regionen. Du rapporterar till Verksamhetschefen inom mellersta området.
Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav:
-Du har en examen som kostekonom/kostvetare/dietist eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
-Det förekommer resor i tjänsten så B-körkort erfordras.
-Du har minst 5 års relevant arbetslivserfarenhet och erfarenhet av ledarskap/arbetsledning.
Meriterande:
-Erfarenhet från drift av restaurang eller café.
-Arbete i politiskt styrd organisation.
-Storkökserfarenhet.
Personliga egenskaper:
Relationsbyggande - Du bygger långsiktiga och förtroendeingivande relationer med kunder, kollegor och medarbetare genom lyhördhet, nyfikenhet och situationsanpassning.
Samarbetsvillig - Du samarbetar på ett prestigelöst sätt med målsättningen att hitta lösningar där både Du och motparten upplever en "win-win" situation.
Kommunikativ - Du framför information på ett enkelt och tydligt sätt och är en god aktiv lyssnare.
Anpassningsbar - Du anpassar ditt beteende till situationen och till omgivningen och är följsam och positiv även i tuffa situationer.
God planeringsförmåga - Du tar fram kort- och långsiktiga planer och följer upp hur arbetet går gentemot enhetens mål och samordnar resurser utifrån det.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Öron, näsa- och halssjukvården Dalarna är en länsövergripande klinik med verksamhet i Falun och Mora. I Falun finns vårdavdelning, öppenvårdsmottagning och en egen operationsavdelning, i Mora en mindre mottagning. 
Operationsavdelningen I Falun är en viktig del av klinikens helhet och vi strävar efter en hög och jämn produktion, för att leverera en god tillgänglighet. Vi erbjuder våra patienter operationssjukvårdvård i framkant med patientsäkerhet i fokus. På avdelningen finns 5 operationssalar och egen anställd operationspersonal. Behovet av narkospersonal tillgodoses via Anestesiavdelningen. Verksamheten sker dagtid måndag-fredag, ej röda dagar.
Vi söker nu dig som vill vara med och leda vår verksamhet tillsammans med medarbetarna och övriga kliniken för att erbjuda Region Dalarnas medborgare en bra och effektiv öron, näsa- och halssjukvård. Arbetslaget är en mix av operationssjuksköterskor, undersköterskor och operationskoordinatorer, där koordinatorerna har en central roll i verksamheten.
Du kommer bli en del i våra framtida utmaningar med att utveckla verksamheten mot framtidens hälso- och sjukvård och en mer personcentrerad vård.


1:a linjens chef, operationsavdelningen, Öron- näs- och halssjukvård

Arbetsuppgifter

Rollen som 1a linjechef kommer att innebära:
Att du ansvarar för avdelningens medarbetare, ekonomi, arbetsmiljö, produktion på enheten och de administrativa uppgifterna.
Du leder och fördelar det dagliga arbetet, har ett nära samarbete och god kontakt inom kliniken, med våra gästkliniker och övriga operationsavdelningar i regionen.
Du ingår i ledningsgruppen för ÖNH- sjukvården i Region Dalarna och är närmast underställd verksamhetschef.

Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid med ett tidsbegränsat förordnande på 3 år och en tillsvidareanställning i din grundprofession.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig som har hälso- och sjukvårdsutbildning eller kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdigt så som tex. socionom. Du har tidigare erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvården.
Vidare kräver tjänsten att du är kommunikativ i tal och skrift, i svenska och engelska för att kunna bemöta både patient och kollegor. Kunskap i ytterligare språk är meriterande.
Det är meriterande om du har tidigare chefserfarenhet och kunskap av att leda grupper vid förändring och utvecklingsarbete. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av operationssjukvård.
Vi söker dig som är kommunikativ och kan motivera och förmedla budskap på ett tydligt sätt. Att jobba för en bra arbetsmiljö tillsammans med medarbetarna är viktigt för dig. Du har ett flexibelt arbetssätt där du anpassar dig snabbt och effektivt till nya eller ändrade metoder. Visar stor förståelse för både medarbetarna och verksamhetens behov genom att du driver, tar ansvar för att uppgifter slutförs i tid och med hög kvalitet, har förmågan att veta när det är viktigt att kompromissa för att verksamheten ska lyckas.
Är en person som behåller lugnet och har fokus även när verksamheten har hög belastning. Reflekterar över dina erfarenheter i jobbet för att hitta nya möjligheter till utveckling samt att du ber om feedback och är öppen för konstruktiv kritik. Låter beskrivningen lockande, då hoppas vi att du söker och blir vår framtida kollega!

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vårdavdelningarna 11 är en kirurgisk akutvårdsavdelning men bedriver också vård för sjukdomar i övre magtarmkanalen. Arbetsplatsen ligger på Falu lasarett, en modern byggnad nära centrala Falun med fin utsikt över staden. Den kirurgiska vården är lärorik, fascinerande och komplex vilket bidrar till intressanta arbetssituationer.
Vi har engagerade och kompetenta medarbetare samt ett öppet och positivt arbetsklimat. Vi arbetar ständigt med att förbättra arbetsmiljö och patientsäkerhet samt utveckling av verksamheten.
Avdelning 11 tillhör Kirurgkliniken i Falun som är en större klinik med en bred kompetens där en kollegial uppbackning i olika sammanhang är en självklarhet. Tillsammans är vi drygt 300 medarbetare som ansvarar för cirka 4 000 operationer/år. Vi arbetar ständigt med att förbättra vår arbetsmiljö och patientsäkerhet samt vidareutveckla verksamheten. Återkommande utbildningsinsatser i form av internutbildningar, läkarföreläsningar och basårsutbildning finns på kliniken.


Biträdande avdelningschef, Kirurgen Falun, avdelning 11

Arbetsuppgifter

Vi söker biträdande avdelningschef till avdelning 11.
Som biträdande avdelningschef är du underställd avdelningschef och har ett arbetsgivarperspektiv i verksamhetsfrågor. Du har ett nära samarbete med avdelningschefen, vilket innebär att ni tillsammans planerar, organiserar och utvecklar verksamheten genom god kommunikation och via medarbetarnas delaktighet. Tillsammans med avdelningschefen arbetar ni för att avdelning 11 i samarbete med klinikens övriga verksamheter bedriver ett systematiskt förbättringsarbete och upprätthåller en väl fungerande verksamhet vad gäller patientsäkerhet, vårdkvalitet och kostnadseffektivitet.
Du arbetar verksamhetsnära och leder och fördelar det dagliga arbetet. Du ansvarar för avvikelsehantering, studenter och har ett gemensamt schemaansvar tillsammans med avdelningschef och bemanningskoordinatorer. Du ersätter avdelningschefen vid dennes frånvaro.
Tjänsten innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett förordnande som biträdande avdelningschef på tre år med möjlighet till förlängning. Dagtid, heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Övrig information

Kvalifikationer

Du är legitimerad sjuksköterska eller undersköterska med chefs- och ledarskapserfarenhet.
Erfarenhet av hälso och sjukvård. Intresse och engagemang för ledningsarbete är för dig en självklarhet.
Erfarenhet av utveckling/förbättringsarbete och kirurgisk vård är meriterande.
Du är självständig och har ett arbetsgivarperspektiv i frågor rörande verksamheten. God förmåga att tänka strategiskt men även att hantera akut uppkomna situationer och personalärenden. Efter inskolningen är du väl insatt i verksamhetens rutiner och har en god följsamhet till fattade beslut och regler. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Körkort krävs ej.
Tveka inte att höra av dig för mer information.

Ansökan

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Är du nyfiken på hur det skulle vara att arbeta som chef inom en laborativ och diagnostisk verksamhet? Patologi och cytologi Dalarna är en mindre verksamhet där det i rollen som 1:a linjens chef finns stora möjligheter att i tätt samarbete med verksamhetschef verkligen kunna påverka och göra skillnad. 
Patologi och cytologi Dalarna hanterar prover från hela länet inom sitt huvudsakliga uppdrag som består av sjukdomsdiagnostik baserat på morfologisk undersökning av vävnader och celler. I uppdraget för avdelningen ingår även verksamhet inom klinisk obduktion och vid Dalarnas forskningslaboratorium..
På avdelningen arbetar ca 35 medarbetare, varav den största andelen är biomedicinska analytiker och övrig laboratoriepersonal. Bland övriga yrkeskategorier finns läkare, cytodiagnostiker, obduktionstekniker och medicinska sekreterare.
Verksamheten som är ackrediterad mot ISO standard har stort fokus på kvalitetsarbete och är i och med detta mycket välstrukturerad. För övrigt är god arbetsmiljö och trivsel på arbetsplatsen av yttersta vikt för oss.


1:a linjens chef till Patologi och cytologi, Falun

Arbetsuppgifter

I arbetet som 1:a linjens chef ingår att leda och fördela arbete, samt utifrån organisatoriska och ekonomiska ramar inom regionen bidra till att förbättra och organisera verksamheten.
Du kommer också att ha ett ansvar som omfattar daglig drift på laboratoriet, teknisk utveckling och verksamhetsutveckling. Detta arbete sker i tätt samarbete med avdelningens ledningsgrupp vilken innefattar verksamhetschef, medicinskt ledningsansvarig läkare, processledare, kvalitetssamordnare och kvalitetsledare.
I arbetsuppgifterna ingår även löneadministration, rekrytering, arbetsmiljö, fakturahantering och upphandlingsarbete samt uppföljning av ekonomi, bemanning och produktion.
Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Övrig information

Kvalifikationer

För att vara aktuell för den här tjänsten krävs att du har goda kunskaper i det svenska språket, såväl muntligt som skriftligt. Meriterande är om du har akademisk utbildning eller annan erfarenhet och kompetens som bedöms likvärdigt. Meriterande är också tidigare ledarskapserfarenheter och erfarenhet inom laboratorieverksamhet och/eller inom hälso- och sjukvården.
Vi söker dig som:
Har ett genuint intresse och nyfikenhet inför uppdraget och verksamheten.
Har en stark övertygelse om att du trivs med att arbeta i en chefsroll.
Har en naturligt välorganiserad och noggrann personlighet.
Anser dig vara en person med en ödmjuk och diplomatisk karaktär.

För nya chefer erbjuds regionens interna chefs- och ledarskapsprogram.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Anställningen är innebär ett tidsbegränsat förordnande under pågående tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vill du vara med och leda vår öppenvård framåt?
Kliniken för Geriatrik och Rehabiliteringsmedicin ingår i division medicin. Verksamheten består av slutenvård i Falun och öppenvård i Borlänge, Falun och Säter med totalt cirka 135 anställda på kliniken.
Tjänsten är placerad på öppenvårdsmottagningen i Falun där vi bedriver mottagningsverksamhet inom geriatrik och rehabiliteringsmedicin. Den geriatriska verksamheten innefattar minnesmottagning, hemrehabilitering, strokeuppföljning och protesutprovning. De rehabmedicinska patientgrupperna omfattar bland annat ryggmärgsskador, förvärvade hjärnskador och spasticitetsrelaterade besvär.
Vi har en bra stämning och god sammanhållning på arbetsplatsen. Arbetet sker i multiprofessionella team där vi värderar ett personcentrerat arbetssätt högt. Vår styrka är att våra olika yrkeskompetenser samarbetar gränsöverskridande för att ge patienten vård av hög kvalitet.


Avdelningschef öppenvård geriatrik och rehabiliteringsmedicin Falun

Arbetsuppgifter

I rollen som avdelningschef för öppenvårdsmottagningen har du personal- arbetsmiljö- och ekonomiansvar. Du har även ansvar för enhetens vård- och patientsäkerhet samt leder teamens utvecklingsarbete. Du behöver kunna förstå verksamheten på en direkt operativ nivå och vara närvarande i att driva och styra den patientnära vården. På mottagningen arbetar även läkare, arbetsterapeut, fysioterapeut och rehabassistenter som har egen första linjens chef men där samarbetet er chefer emellan är en framgångsfaktor.
Du kommer att vara första linjens chef för cirka 15 personer inom professionerna undersköterska, sjuksköterska, medicinsk sekreterare, kurator och psykolog. Du rapporterar till verksamhetschef och kommer att ingå i verksamhetens ledningsgrupp tillsammans med övriga avdelningschefer, verksamhetschef och biträdande verksamhetschef.
Placeringsort är Falun och tjänsten är på 100 procent med en grundanställning i din profession och ett förordnande som chef på tre år.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav
Högskoleutbildning inom ett för uppdraget relevant område
Erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvårdsområdet
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift

Meriterande
Erfarenhet av chefs/arbetsledande befattning, gärna inom offentlig förvaltning
Erfarenhet och intresse av verksamhetsutveckling

Personliga egenskaper
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi ser gärna att du är en handlingskraftig kommunikativ och lyhörd ledare med en god samarbetsförmåga. För att vara framgångsrik i arbetet behöver du ha förmågan att arbeta strukturerat samt att kunna överblicka och ha ett helhetsperspektiv. Att kunna leda en teambaserad verksamhet i hälso- och sjukvård kräver även flexibilitet och relationsbyggande förmågor.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vårdavdelning 11 är en kirurgisk akutvårdsavdelning men bedriver också vård för sjukdomar i övre magtarmkanalen. Arbetsplatsen ligger på Falu lasarett, en modern byggnad nära centrala Falun med fin utsikt över staden. Den kirurgiska vården är lärorik, fascinerande och komplex vilket bidrar till intressanta arbetssituationer.
Vi har engagerade och kompetenta medarbetare samt ett öppet och positivt arbetsklimat. Vi arbetar ständigt med arbetsmiljö och patientsäkerhet samt utveckling av verksamheten på avdelning -11. Avdelningen tillhör Kirurgkliniken i Falun som är en större klinik med en bred kompetens där en kollegial uppbackning i olika sammanhang är en självklarhet. Tillsammans är vi drygt 300 medarbetare som ansvarar för cirka 4 000 operationer/år. Återkommande utbildningsinsatser i form av internutbildningar, läkarföreläsningar och basårsutbildning finns på kliniken.
Kom till Falun! I Dalarnas regionhuvudstad är det lätt att trivas och ha ett aktivt liv med friluftsliv, natur och kultur. Lugnet idrottsarena ligger en stenkast från sjukhuset och är Europas största sammanhängande idrottsanläggning. Runt Falun finns fantastisk natur och många fina sjöar. Från Falun är det några få timmar till fjällen i Sälen, Idre och Grövelsjön, men också till Stockholm/Uppsalaregionen, Västerås, Gävle och Örebro.
Bilden av Dalarna - YouTube


Avdelningschef avdelning 11 Falun

Arbetsuppgifter

Beskriver du dig själv som en person med uthållighet, driv och engagemang för den kirurgiska slutenvården av Dalarnas befolkning? Då är du den kollega vi söker till avdelning 11 och ledningsgruppen för kirurgi Falun.
Som avdelningschef/förstalinjechef kommer du att vara en viktig del i utvecklingen av verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv tillsammans med övriga vårdenheter och mottagningar på kliniken.
Arbetsuppgifterna är omväxlande. Du ingår i klinikens ledningsgrupp och kommer jobba i nära samarbete med verksamhetschef, biträdande verksamhetschef, övriga linjechefer, läkare, verksamhetsutvecklare, klinikassistent, vårdpersonal och våra patienter. Du har också ett nära samarbete med avdelningens biträdande avdelningschef.
Du är direkt underställd verksamhetschefen.
Tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett chefsförordnande på tre år med möjlighet till förlängning.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet/intresse av chefs- och ledningsarbete. Du är van att jobba självständig och har förmåga att tänka strategiskt men även förmåga att hantera akut uppkomna situationer.
Du har ett arbetsgivarperspektiv i frågor rörande verksamheten och planerar, organiserar samt utvecklar verksamheten genom god kommunikation och medarbetarnas delaktighet. Du stimulerar och stödjer våra medarbetare så att avdelning 11 tillsammans med klinikens övriga verksamheter bedriver ett systematiskt förbättringsarbete och upprätthåller en väl fungerande verksamhet vad gäller patientsäkerhet, vårdkvalitet, kostnadseffektivitet med följsamhet till verksamhetsplan, författningar, rutiner och beslut.
Du leder det dagliga arbetet på avdelningen och har en god överblick hur dagen/veckan ser ut och behöver planeras. Du är en problemlösare och ser möjligheter i de svårigheter som dyker upp. Du vill och vågar ta ledarskapet och jobbar för en positiv arbetsmiljö med patientfokus. Du skapar dig en god helhetssyn på avdelningen och är väl insatt i rutiner.
Du kommer också att i ett arbetsgivarperspektiv arbeta med budget, synergiärenden, Heroma, schemaläggning men även delta i patientvården tidvis.
Erfarenhet från kirurgiskt arbete, ledningsarbete och utförd ledarskapsutbildning ses som meriterande. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som att du är uthållig, har ett driv och engagemang
Tveka inte på att höra av dig om du har några funderingar.

Ansökan

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.
Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Att bo och arbeta i Falun medför stora möjligheter till ett aktivt liv. Här finns närhet till natur, kultur och vatten. Region Dalarna arbetar för ett hälsosamt arbetsliv med olika friskvårdaktiviteter.
Laboratoriemedicin i Dalarna består av klinisk kemi, klinisk mikrobiologi och transfusionsmedicin där vi arbetar gränsöverskridande mellan avdelningarna. Verksamheten är länsövergripande med laboratorier i Avesta, Borlänge, Falun, Ludvika och Mora.
Vi söker nu biträdande avdelningschef till laboratoriet i Falun. Inom Laboratoriemedicin Dalarna arbetar 155 medarbetare. Du kommer att vara biträdande chef för klinisk kemi i Falun men även för områdena patientnära analysering (PNA), IT och sjukhuskemister, totalt 52 medarbetare


Bitr avdelningschef, Laboratoriemedicin, Klinisk kemi, Falun

Arbetsuppgifter

Du har som uppgift att, tillsammans med avdelningschefen, planera och leda arbetet på avdelningen. Du skall ha lätt att kommunicera och kan ta beslut, kunna arbeta i team samtidigt som du skall kunna utveckla teamet framåt.
Arbetsuppgifterna består i huvudsak av att organisera och samordna personalen och deras arbetsuppgifter samt att bidra till att personalgruppen utvecklas och trivs på arbetsplatsen
I rollen som biträdande avdelningschef ställs höga krav på din förmåga att engagera, stimulera och leda dina medarbetare. Du kan argumentera för din sak, men är samtidigt lyhörd och prestigelös. En viktig del av arbetet som biträdande avdelningschef är att skapa delaktighet och på bästa sätt tillvarata och utveckla den kompetens och kraft som finns i medarbetargruppen. Du strävar efter att vara en tillgänglig chef och bidrar aktivt med engagemang och kunskap till att skapa ett gott arbetsklimat.
Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi ser att du helst har en kandidatexamen, chefserfarenhet är meriterande. Även erfarenhet från sjukvårds- eller laboratorieverksamhet är meriterande.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift.
Som chef i Region Dalarna drivs du av att motivera och leda dina medarbetare genom tydlig kommunikation och ett starkt ledarskap. Du bygger tillit och förtroende genom att skapa goda relationer i hela organisationen. Du utmanar och ifrågasätter och skapar ett öppet arbetsklimat som främjar ständiga förbättringar. Att inspirera, klargöra riktning och vara mottaglig för nya möjligheter och lösningar är en förutsättning för att lyckas.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Att bo och arbeta i Falun medför stora möjligheter till ett aktivt liv. Här finns närhet till natur, kultur och vatten. Region Dalarna arbetar för ett hälsosamt arbetsliv med olika friskvårdaktiviteter.
Laboratoriemedicin i Dalarna består av klinisk kemi, klinisk mikrobiologi och transfusionsmedicin där vi arbetar gränsöverskridande mellan avdelningarna. Verksamheten är länsövergripande med laboratorier i Avesta, Borlänge, Falun, Ludvika och Mora.
Vi söker nu biträdande avdelningschef till laboratoriet i Falun. Inom Laboratoriemedicin Dalarna arbetar 155 medarbetare. Du kommer att vara biträdande chef för klinisk kemi i Falun men även för områdena patientnära analysering (PNA), IT och sjukhuskemister, totalt 52 medarbetare


Bitr avdelningschef, Laboratoriemedicin, Klinisk kemi, Falun

Arbetsuppgifter

Du har som uppgift att, tillsammans med avdelningschefen, planera och leda arbetet på avdelningen. Du skall ha lätt att kommunicera och kan ta beslut, kunna arbeta i team samtidigt som du skall kunna utveckla teamet framåt.
Arbetsuppgifterna består i huvudsak av att organisera och samordna personalen och deras arbetsuppgifter samt att bidra till att personalgruppen utvecklas och trivs på arbetsplatsen
I rollen som biträdande avdelningschef ställs höga krav på din förmåga att engagera, stimulera och leda dina medarbetare. Du kan argumentera för din sak, men är samtidigt lyhörd och prestigelös. En viktig del av arbetet som biträdande avdelningschef är att skapa delaktighet och på bästa sätt tillvarata och utveckla den kompetens och kraft som finns i medarbetargruppen. Du strävar efter att vara en tillgänglig chef och bidrar aktivt med engagemang och kunskap till att skapa ett gott arbetsklimat.
Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi ser att du helst har en kandidatexamen, chefserfarenhet är meriterande. Även erfarenhet från sjukvårds- eller laboratorieverksamhet är meriterande.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift.
Som chef i Region Dalarna drivs du av att motivera och leda dina medarbetare genom tydlig kommunikation och ett starkt ledarskap. Du bygger tillit och förtroende genom att skapa goda relationer i hela organisationen. Du utmanar och ifrågasätter och skapar ett öppet arbetsklimat som främjar ständiga förbättringar. Att inspirera, klargöra riktning och vara mottaglig för nya möjligheter och lösningar är en förutsättning för att lyckas.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Hej! Tobias heter jag och arbetar som Ekonomidirektör på Region Dalarna. Just nu söker jag ytterligare en nyckelperson till min ledningsgrupp! Är du redo för ett roligt chefsuppdrag där du får bidra till ekonomienhetens utveckling? Då ska du läsa vidare!
I rollen som avdelningschef har du personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för ca 37 medarbetare som arbetar på avdelningen Verksamhetsnära ekonomistöd. I din arbetsgrupp finns även medarbetare med en arbetsledande funktion. Avdelningen stödjer regionens verksamheter med ekonomistöd i form av planering, budgetering, uppföljning och rapportering samt rådgivning i ekonomiadministrativa frågor.


Avdelningschef Verksamhetsnära ekonomistöd

Arbetsuppgifter

Du leder en verksamhet i förändring och en viktig del av arbetet är det dagliga ledarskapet i form av kontakt och dialog med dina medarbetare för planering, problemlösning och uppföljning för att skapa delaktighet, engagemang och utveckling. Du rapporterar till mig som Ekonomidirektör och ingår i min ledningsgrupp, vilket bland annat innebär att du förväntas bidra till ekonomienhetens planerings- och utvecklingsarbete. Kontinuerlig samverkan med fackliga parter ingår också i tjänsten.
Är du intresserad? Läs kvalifikationerna för att se om du är den jag söker!

Övrig information

Kvalifikationer

En avslutad universitet-/högskoleutbildning med inriktning ekonomi
- Tidigare erfarenhet av chef- och ledarskap
- Mycket goda språkkunskaper i svenska samt goda språkkunskaper i engelska
Som person vill jag att du är tydlig i ditt sätt att kommunicera och att du har en förmåga att etablera trovärdighet hos andra. Att skapa samarbete och relationer med personer på olika nivåer i organisationen kommer naturligt för dig. Du söker kontinuerligt feedback och idéer från bland annat medarbetare och chefer för att stimulera innovation och förändring. Slutligen så påverkar du din omgivning snarare än att reagera på den och du förhåller dig entusiastisk och positiv, även i tuffa situationer.
Meriterande:
- Tidigare erfarenhet av att arbeta som controller
- Erfarenhet av att leda förändringsarbete
- Tidigare arbetat på en ekonomienhet i en politiskt styrd organisation
Vi kommer under ansökningstiden löpande ha intervjuer.
Är det dig som person och ditt CV jag har beskrivit? Välkommen att söka! / Tobias

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Vision - Vision - [email protected] - Tel: 023-490850
Ledarna - [email protected] -
SACO - [email protected] -
Akavia - [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

På avdelningen finns 11 operationssalar där vi utför drygt 6000 operationer per år. Avdelningen har också en postoperativ avdelning med 15 vårdplatser. På Centraloperation och Post-op arbetar ca 150 medarbetare vilka är specialistsjuksköterskor inom Operation, Anestesi och Intensivvård, grundutbildade sjuksköterskor och undersköterskor.
Centraloperation är en av fem avdelningar på OpAnIVA kliniken som dessutom består av intensivvård, anestesimottagning, sterilteknik och dagkirurgi. Vi opererar inom allmän kirurgi, kärl, urologi, ortopedi och gynekologi/obstetrik samt ögon- och öronoperationer.


1:a linjens chef till centraloperation Falun

Arbetsuppgifter

Vi söker dig som är intresserad av ett intressant, omväxlande och ansvarsfullt arbete, samt har modet och viljan att bygga på ett nytt samledarskap tillsammans med en rutinerad 1:a linjens chef på Centraloperation i Falun.
I rollen som 1:a linjens chef har du ett ansvar att leda, samordna och utveckla Centraloperation gällande ekonomi och drift samt genom ett systematiskt arbetsmiljö- och patientsäkerhetsarbete främja god arbetsmiljö och säker vård. Du har tillsammans med den andra 1:a linjens chefen övergripande ansvar för avdelningen i samledarskap och till er hjälp har ni tre biträdande 1:a linjens chefer.
Du ingår i verksamhetens ledningsgrupp där du bidrar till OpAnIVAs samlade verksamhet. På kliniken stöttar vi varandra i våra olika uppdrag och arbetar tillsammans för hela kliniken. Din närmaste chef är verksamhetschefen.

Övrig information

Kvalifikationer

Tjänsten som 1:a linjens chef är ett treårigt förordnade med möjlighet till förlängning. Du kommer att ha en tillsvidareanställning i din grundprofession. Du är trygg i din roll och kan skapa ett positivt arbetsklimat. Du har förmåga att lyfta blicken och din kommunikation ska präglas av tydlighet i kombination med medmänsklighet och värme. Vi ser gärna att du har erfarenhet av chefs-och ledarskap samt kunskap inom operationsverksamhet. Vi söker dig som har modet och viljan att vara chef och som tillsammans med övriga chefer och personalen vill  fortsätta utveckla verksamheten. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.
Urval och intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Regionservice uppdrag är att leda, utföra, utveckla och effektivisera servicetjänster tillsammans med verksamheter inom Region Dalarna, i samverkan med regionens kommuner eller genom samarbete med externa aktörer. Det gör vi inom serviceområden som t.ex. fastighetsdrift, kost & måltid, logistik, lokalvård och tvätt. Regionservice har ca 600 medarbetare och omsätter ca 450 MSEK. Verksamheten är kvalitetscertifierad enligt ISO 9001 och miljöcertifierad enligt ISO 14001.


1:a linjens chef Kundtjänst Falun

Arbetsuppgifter

Jag, Marina Syrén, Verksamhetschef på Regionservice är i behov av att anställa en chef för Region Dalarnas Kundtjänst då tidigare chef gått i pension. Kanske är det du? Om svaret är ja, så skulle jag vilja att du noggrant läser igenom hela annonsen och blir du intresserad av tjänsten och upplever att du uppfyller våra krav, då och endast då vill jag att du skickar in din ansökan. Sedan får tiden utvisa om vi ses på en intervju.
Kundtjänsten är Regionservice "ansikte utåt" och det är dit Region Dalarnas olika verksamheter vänder sig som kunder om de har någon form av behov kopplat till en tjänst. Det kan handla om önskemål kring trädgårdsarbete, utökat lokalvårdbehov, önskan om passerkort, felanmälningar eller kanske frågor kring regionens poolbilar.
I uppdraget ingår att aktivt förbättra, leda och utveckla funktionen, så att de strategiska målen uppfylls med hög kvalitet och kundnöjdhet. Projektledning kring förbättringsarbete är en stor och viktig del av uppdraget. Just nu utvärderar vi kundtjänsten internt och där kommer du att bli en viktig del i att fortsätta det arbetet som påbörjats. Chef kundtjänst har ansvar för de idag 11 kundtjänstmedarbetarnas arbetsmiljö och trivsel samt fokus på deras utveckling, motivation och samarbetsförmåga. Det totala personal-, arbetsmiljö- och ekonomiansvaret ingår samt samverkan med arbetstagarorganisationerna. Som chef kundtjänst rapporterar du till mig i min roll som verksamhetschef. Du har administrativt stöd i form av kollegor i t.ex. avtalsuppföljning samt stöd från HR- ekonomi- och IT-funktion. Region Dalarna är stort och personalen är utspridd på olika orter, så även om chef kundtjänst har sin placering i Falun kommer resor att förekomma.

Övrig information

Kvalifikationer

Jag söker dig som tidigare har arbetat som chef inom servicebranschen så som exempelvis kundservice med daglig kundkontakt, både fysiska och digitala. Du har även erfarenhet av personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar från din roll som chef. Du har tidigare vana av att utveckla, leda och planera verksamhet samt coacha personalen bland annat utifrån statistik och data som finns tillgänglig. Vidare vill jag att du har goda kunskaper i det svenska språket muntligt som skriftligt samt att du har ett B-körkort.
Som person ser jag att du är resultatorienterad och sätter höga mål och arbetar hårt och uthålligt för att nå dem samt att du uppmärksammar och tar tag i olösta problem. Du har en anpassningsförmåga som innebär att du snabbt kan förändra ditt beteende för att anpassa dig till nya omständigheter och arbetar konstruktivt under press/stress och vid misslyckanden. Vidare har du ett tydligt kundfokus där varje handling och beslut är taget utifrån ett kundperspektiv och du söker feedback från kund för att kunna förbättra kvaliteten på tjänsterna som levereras. Jag vill också att du är en initiativtagare som driver på initiativ inom den egna verksamheten och vågar agera när andra tvekar. Du är serviceminded och har ett genuint intresse för Region Dalarnas kunder samt att kundnöjdheten kommer som nummer ett på din prioriteringslista. I rollen ser jag din kommunikativa förmåga som väldigt viktigt och du kan förmedla information tydligt och enkelt, så väl muntligt som skriftligt samt att du hanterar frågor och problem direkt och öppet. Sist men inte minst vill jag också att du har en god problemlösningsförmåga.

Ansökan

Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

BUP är en verksamhet som är i fokus i samhället idag med en ökande ohälsa bland barn och unga. Samtidigt sker en massiv utveckling i forskning kring diagnostik och behandlingsmetoder. BUP tar emot barn och ungdomar med allvarlig barnpsykiatrisk problematik i behov av specialiserade insatser. Vi använder evidensbaserade behandlingsmetoder med olika inriktningar. All behandling sker i nära samverkan med familj, övrigt nätverk och andra vårdgivare såsom skola och socialtjänst. Vi möter barn och ungdomar i vårt arbete dagligen och har ett meningsfullt och utvecklande arbete-varje dag!
På BUP arbetar kuratorer, psykologer, sjuksköterskor, läkare, arbetsterapeut, undersköterska, medicinska sekreterare och chef. BUP Dalarna består av 5 öppenvårdsmottagningar samt länsresurs med heldygnsvård, akutteam, familjeenhet och ätstörningsenhet, som samtliga är underställda en gemensam verksamhetschef. Enheten bedriver diagnostik och behandling på specialistnivå och utmärker sig av god behandlarkompetens, professionell miljö i samverkan med vårdgrannar och samarbetspartners inom landsting och kommuner.
Vill du vara med att leda och utveckla barn och ungdomspsykiatrin, BUP, Dalarnas län? Då kan vi erbjuda dig ett varierande och utvecklande arbete som biträdande avdelningschef till BUP:s öppenvårdsteam i Avesta.


Bitr 1:a linjens chef/Koordinator

Arbetsuppgifter

Som biträdande avdelningschef/Koordinator i Avesta kommer du ha ett nära samarbete med avdelningschefen samt även dina chefskollegor i länet. Du kommer delta i utvecklingsarbete för mottagningarna och ha din placering i Avesta. Du kommer att ansvara för verksamhet och personal t ex genom att
leda och fördela det dagliga arbetet
medverka i planeringsarbetet för mottagningen i frågor som rör patientsäkerhet, effektivisera vårdprocesser, bidra till utveckling av nya arbetssätt
medverka i det övergripande planeringsarbetet för mottagningarna tillsammans med avd. chef och medarbetare
följa rutin väntelistor för likarartad hantering över länet, hantering av väntelistor och köhantering
nybesök och behandling start för att minska väntetider. Ärenden ska prioriteras och hanteras lika inom hela BUP och målet är att alla patienter ska få insatser inom vårdgarantin

Du är även drivande i utvecklingen av lokal samverkan med vårdgrannar och samarbetspartners samt samarbetar med fackliga organisationer. Du deltar tillsammans med övriga avdelningscheferna i det länsövergripande förändringsarbetet. En viktig uppgift är även att tillsammans med avdelningschef säkerställa implementering av BUP Dalarnas egna rutiner/riktlinjer och vårdprogram i verksamheten samt även nationella riktlinjer/rutiner. Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning inom något yrke som finns representerat inom BUP. Meriterande är det om du har vidareutbildning och erfarenhet inom professionen liksom erfarenhet av arbete som chef/ledare. Vi ser gärna att du har erfarenhet av barnpsykiatriskt arbete samt ett stort intresse för att utveckla ditt ledarskap.
Du är en ansvarstagande person med stort intresse för att se dina medarbetare växa och utvecklas. Ditt engagemang och din inställning bidrar till ett bra arbetsklimat och hög delaktighet där alla samarbetar för bästa behandlingskvalitet. Vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet. Du behöver vara empatisk, engagerad, lyhörd, vara beslutsam och ha förmåga till problemlösning, att strukturera, planera och prioritera. Vi ser ett stort värde i att du har intresse och engagemang för BUP som verksamhet.
Du får olika former av stöd i din roll i form av mentor av en BUP-kollega och har på sikt även möjlighet att gå Region Dalarnas utvecklingsprogram för chefer.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter
Här hittar du kontaktuppgifter till våra fackliga organisationer. Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Avdelning 23 är en slutenvårdsavdelning som vårdar patienter med hematologiska och gastroenterologiska sjukdomar men även patienter med andra internmedicinska diagnoser. Du kommer bl.a. att möta patienter som har olika sorters blodsjukdomar, inflammatoriska mag-tarmsjukdomar och levercirros. Vi har ett nära samarbete med hematologimottagningen. Vi sätter stort värde på teamarbete där undersköterskor, sjuksköterskor, läkare, avdelningsfarmaceut, VNS m.fl. samverkar för patientens bästa.


Biträdande 1:a linjens chef till avdelning 23 Medicin Falun

Arbetsuppgifter

Uppdraget som biträdande vårdenhetschef innebär att tillsammans med vårdenhetschefen leda, samordna och utveckla verksamheten. Du kommer även samarbeta med hematologimottagningens biträdande vårdenhetschef på daglig basis. Arbetet innebär bl.a. att driva utvecklings- och förändringsarbete tillsammans med medarbetarna men också vara ett stöd till avdelningens utbildningsansvarig i arbetet med studenter och elever. Du förväntas arbeta aktivt med omvårdnadsutveckling tillsammans med avdelningens omvårdnadsledare. Reflektionssamtal för att stödja medarbetarnas yrkesutveckling ingår även i rollen. Flexibilitet och att kunna prioritera och organisera sitt arbete är av stor vikt. Du behöver vara trygg i att fatta beslut i även svåra och komplexa situationer.
Tjänsten är ett tidsbegränsat förordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker Dig som är legitimerad sjuksköterska.
Tidigare chef och ledarskapserfarenhet samt formell chefs- och ledarskapsutbildning är meriterande.
Vi ser gärna att Du har erfarenhet från arbete på slutenvårdsavdelning alt. erfarenhet av omvårdnad inom hematologi och gastroenterologi.
Som person behöver Du ha en god samarbetsförmåga samt kunna arbeta i ett högt tempo. Du är ansvarstagande, flexibel och har lätt för att skapa goda relationer.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper såsom problemlösningsförmåga, positiv inställning och engagemang.
Tillträde enligt överenskommelse, vi arbetar löpande med urval och intervjuer.
Välkommen med din ansökan!

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.

Fackliga kontaktuppgifter
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vi söker dig för ett spännande uppdrag som biträdande 1:a linjens chef på Dagkirurgen i Falun. På avdelningen finns fem operationssalar där vi utför ca 3000 operationer per år. Avdelningen har också en preoperativ del och egen UVA med 20 platser. På avdelningen jobbar ca 40 medarbetare vilka är specialistsjuksköterskor inom op-an och IVA, grundutbildade sjuksköterskor och undersköterskor.
Dagkirurgen är en av fem avdelningar på OpAnIVA-kliniken som består av Intensivvård/uppvak, Anestesimottagning, Sterilteknik, Centraloperation och Dagkirurgi med allmän kirurgi, kärl, urologi, ortopedi och gynekologi/obstetrik samt ögon- och öronoperationer.


Bitr 1:a linjens chef till Dagkirurgi Falun

Arbetsuppgifter

I rollen som biträdande 1:a linjens chef har du ett ansvar att leda, samordna och utveckla Dagkirurgin gällande ekonomi och drift samt genom ett systematiskt arbetsmiljö- och patientsäkerhetsarbete främja god arbetsmiljö och säker vård. Du ingår i klinikledningen där du bidrar till OpAnIVA samlade verksamhet. På kliniken stöttar vi varandra i våra olika uppdrag och arbetar tillsammans för hela kliniken. Du är direkt underställd 1:a linjens chef, men organisatoriskt är din närmsta chef verksamhetschefen.

Övrig information

Kvalifikationer

Tjänsten som biträdande 1:a linjens chef är ett treårigt förordnade med möjlighet till förlängning. Du kommer att ha en tillsvidareanställning i din grundprofession.
Du är trygg i din roll och kan skapa ett positivt arbetsklimat. Din kommunikation ska präglas av tydlighet i kombination med medmänsklighet och värme.
Vi ser gärna att du erfarenhet av chefs-och ledarskap samt kunskap inom operation- eller anestesisjukvård.
Vi söker dig som har modet och viljan att vara chef och som tillsammans med personalen vill fortsätta utveckla verksamheten. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Arbetsterapi och kuratorsenheten är en del av den specialiserade hälso- och sjukvården och består av 6 enheter som ansvarar för arbetsterapi- och kuratorsinsatser vid lasaretten i Falun, Ludvika och Mora.
I Falun finns två arbetsterapienheter varav Arbetsterapi Akutrehab bemannar de mer akuta klinikerna vid Falu Lasarett med arbetsterapeutresurs. I uppdraget ingår insatser mot såväl sluten- som öppenvård samt mobilt arbete i två specialiserade palliativa team. Vid enheten arbetar 17 arbetsterapeuter, rehabassistent och klinikassistent. Arbetsgruppen är ansvarstagande, omtänksam och lyhörd och består av ett glatt gäng med fin sammanhållning.


1:a linjens chef Arbetsterapi Akutrehab Falun

Arbetsuppgifter

I uppdraget som avdelningschef har du verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för den egna enheten. Uppdraget innefattar att planera och driva utveckling av både verksamhet och medarbetare. En stor del av uppdraget omfattar samverkan med de många kliniker vi bemannar, men också med kollegor i ledningsgruppen och andra verksamheter.
Du är direkt underställd verksamhetschef och ingår i en dynamiskt arbetande ledningsgrupp tillsammans med fem avdelningschefskollegor och en verksamhetsutvecklare. Tillsammans leder vi i ett länsperspektiv mot verksamhetens mål!
Tjänsten innebär en tillsvidareanställning i din grundprofession och ett treårigt tidsbegränsat förordnande som chef.

Övrig information

Kvalifikationer

Legitimation inom ett hälso- och sjukvårdsyrke krävs, gärna inom rehabilitering. Du behöver ha goda kunskaper i det svenska språket samt erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård, gärna inom rehabilitering och/eller chefs- och ledarskap. Formell chefs- och ledarskapsutbildning är meriterande liksom utbildning i, eller erfarenhet från, förbättringskunskap, processledarskap eller liknande.
Du är en nyfiken och empatisk relationsbyggare som skapar motivation, goda samarbeten och positiv stämning i de sammanhang du befinner dig. Du har ett positivt anslag och en god kommunikativ förmåga som främjar såväl tydlighet som delaktighet. Du är strukturerad, har förmåga att planera och prioritera ditt arbete samt är trygg i att fatta beslut, även i svåra och komplexa situationer.
Varmt välkommen med din ansökan!

Ansökan

Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

Vårdavdelning 11 är en kirurgisk akutvårdsavdelning men bedriver också vård för sjukdomar i övre magtarmkanalen. Arbetsplatsen ligger på Falu lasarett, en modern byggnad nära centrala Falun med fin utsikt över staden. Den kirurgiska vården är lärorik, fascinerande och komplex vilket bidrar till intressanta arbetssituationer.
Vi har engagerade och kompetenta medarbetare samt har ett öppet och positivt arbetsklimat. Vi arbetar ständigt med att förbättra arbetsmiljö och patientsäkerhet samt utveckling av verksamheten på avdelning 11.
Avdelning 11 tillhör Kirurgkliniken i Falun som är en större klinik med en bred kompetens där en kollegial uppbackning i olika sammanhang är en självklarhet. Tillsammans är vi drygt 300 medarbetare som ansvarar för cirka 4 000 operationer/år. Vi arbetar ständigt med att förbättra vår arbetsmiljö och patientsäkerhet samt vidareutveckla verksamheten. Återkommande utbildningsinsatser i form av internutbildningar, läkarföreläsningar och basårsutbildning finns på kliniken.
Vi söker nu en biträdande avdelningschef till avdelning 11!


Biträdande avdelningschef, Avdelning 11 Kirurgen Falun

Arbetsuppgifter

Som biträdande avdelningschef är du underställd avdelningschef och har ett arbetsgivarperspektiv i frågor rörande verksamheten. Du har ett nära samarbete med avdelningschefen, vilket innebär att ni tillsammans planerar, organiserar och utvecklar verksamheten genom god kommunikation och via medarbetarnas delaktighet.
Tillsammans med avdelningschefen arbetar ni för att avdelning 11 i samarbete med klinikens övriga verksamheter bedriver ett systematiskt förbättringsarbete och upprätthåller en väl fungerande verksamhet vad gäller patientsäkerhet, vårdkvalitet, kostnadseffektivitet och förbättringsarbete.
Du arbetar verksamhetsnära och leder och fördelar det dagliga arbetet. Vidare ansvarar du för avvikelsehantering, studenter och har ett gemensamt schemaansvar tillsammans med avdelningschef och bemanningskoordinatorer. Du ersätter avdelningschefen vid dennes frånvaro.
Denna tjänst innebär tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett tidsbegränsat förordnande som biträdande avdelningschef på tre år med möjlighet till förlängning.

Övrig information

Kvalifikationer

Du är legitimerad sjuksköterska och har ett intresse och engagemang för ledningsarbete.
Erfarenhet av ledarskap, utvecklings-/förbättringsarbete och kirurgisk vård är meriterande.
Du är självständig och har ett arbetsgivarperspektiv i frågor rörande verksamheten. God förmåga att tänka strategiskt men även att hantera akut uppkomna situationer och personalärenden. Efter inskolningen är du väl insatt i verksamhetens rutiner och har en god följsamhet till fattade beslut och regler. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Tveka inte att höra av dig för mer information!

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.

Fackliga kontaktuppgifter
[email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

Välkommen till oss på MIT! Som IT-direktör är uppdraget omfattande vilket gör att jag nu behöver bredda min ledningsgrupp med ytterligare en biträdande chef som en viktig spelare i det stora arbete vi har framför oss. Låt oss kort titta på vad vi inom MIT arbetar med så tar vi det i rätt ordning:
I vårt uppdrag att stödja och ge service till Region Dalarnas verksamheter gör vi det genom tre avdelningar: IT-Teknik, IT-Förvaltning och Utveckling (IT-FoU) samt Medicinsk Teknik. Vi arbetar också med övergripande IT-uppgifter som exempelvis IT-arkitektur, krav, test och utveckling för att nämna några. Vi är ca 170 medarbetare fördelade på tre avdelningar som i sin tur är uppdelade på totalt 8 sektioner där varje sektion har en sektionschef. Vi arbetar ständigt med drift, utbildning, underhåll och förvaltning och fokus är bland annat att kunna optimera verksamhetens produktion, kontinuitet, säkerhet och fungerande processer. Som vi alla vet är digitalisering ett väldigt hett område där vilja och nödvändighet av förändring finns för att möta upp mot en omvärld i stark förändring med både ökade tekniska möjligheter, en förändrad demografi samt en ökad hotbild. Vi är inne på en mycket spännande förändringsresa med införandet av ett nytt vårdinformationsstöd i Region Dalarna där vi samarbetar tätt med åtta andra regioner. Detta är några exempel på vad som ligger framför oss men det finns givetvis mycket mer men det tar vi vid en eventuell intervju!


Chef till MIT inom Region Dalarna

Arbetsuppgifter

Den här rollen är tänkt att arbeta mer "inåt" i vår organisation på en strategisk nivå. Ansvar för årsplanering, uppföljning, genomföra prioriteringar och i samarbete med verksamheter arbeta med digitalisering framåt är några exempel på arbetsuppgifter som kommer vara inom ramen för ditt arbete. Att vara länken mellan min ledningsgrupp (som du också ingår i) och verksamheterna kommer att vara en nyckel för framgången i vårt arbete. Vi vill att du fokuserar på organisation, personal och struktur inom densamma. Du kommer att ha fullt personal-, budget, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar för 3 avdelningschefer, 2 strateger och en sekreterare. Du behöver inte vara IT-expert för den kompetensen har vi i ledningsgruppen däremot behöver du vara en fena på att skapa struktur och ha förmågan att se hur vi kan formera oss på bästa sätt för att uppfylla vårt uppdrag.

Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år.

Övrig information

Kvalifikationer

Du har en relevant akademisk utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som lämplig. Tidigare erfarenhet av att vara chef är ett krav likväl som att du har erfarenhet av verksamhetsutveckling och att driva strategiska projekt. Du behärskar det svenska språket mycket bra i tal och skrift och du har även en bra förståelse för engelska i tal och skrift.
Det är meriterande om du har utbildning inom IT/MT- och digitalisering men inget krav som vi nämnde tidigare. Vidare är det meriterande om du har chefs- och ledarskapsutbildning, erfarenhet av att leda genom andra chefer, erfarenhet av digitaliserings/innovationsprojekt eller liknande, eller erfarenhet av ett liknande uppdrag i en stor komplex organisation.
Om du känner att du "checkar boxarna" ovan låt oss då titta på vad din personlighet behöver vara präglad av för att axla den här rollen:
Du har en fallenhet för planering och att ta fram både kort- och långsiktiga planer som är övergripande och realistiska. Du trivs i förändring och initierar, anpassar och hanterar förändrings- och utvecklingsinsatser. Du anpassar dig efter vad situationen erbjuder och har en förmåga att förhålla dig entusiastisk och positiv även i tuffa situationer. Du tar arbete och prestation på allvar och är en målfokuserad person samtidigt som du tror på att samverka genom att främja och utveckla andras idéer. Sist men inte minst är du en relationsbyggare som skapar samarbeten med personer på olika nivåer i organisationen och förhåller dig till andra på ett öppet och accepterande sätt.
Nu har vi kommit till slutet av annonsen och har denna text sått ett frö av intresse hos dig och du känner att detta verkar väldigt intressant så skicka in din ansökan så kan jag berätta mer vid en intervju!
//Helena Strandberg - Tillfördnad IT-direktör

Ansökan

I din ansökan vill vi att du bifogar ett personligt brev där du endast besvarar följande frågor:
1: Beskriv din utbildning/relevant arbetslivserfarenhet
2: Beskriv din chefserfarenhet
3: Beskriv din erfarenhet av verksamhetsutveckling och att driva strategiska projekt
Ditt personliga brev får innehålla max två A4-sidor i storlek 12.

Fackliga kontaktuppgifter
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

Avdelning 14 ligger på Falu lasarett, en modern byggnad nära centrala Falun. Avdelningens inriktning är nedre gastro/kolorektal men även akuta kirurgiska sjukdomsfall förekommer.
Kirurgkliniken i Falun är en större kirurgklinik med en bred kompetens där en kollegial uppbackning i olika sammanhang är en självklarhet. Tillsammans är vi drygt 300 medarbetare som ansvarar för cirka 4 000 operationer/år. Vi arbetar ständigt med att förbättra vår arbetsmiljö och patientsäkerhet samt vidareutveckla verksamheten.


Avdelningschef avdelning 14 Falun

Arbetsuppgifter

Vi söker nu avdelningschef till avdelning 14.
Som avdelningschef/förstalinjechef kommer du att vara en viktig del i utvecklingen av verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv tillsammans med övriga vårdenheter och mottagningar på kliniken.
Arbetsuppgifterna är omväxlande. Du ingår i klinikens ledningsgrupp och kommer jobba i nära samarbete med verksamhetschef, biträdande verksamhetschef, övriga linjechefer, läkare, verksamhetsutvecklare, klinikassistent, vårdpersonal och våra patienter. Du kommer också att i ett arbetsgivarperspektiv arbeta med budget, synergiärenden, Heroma, schemaläggning men även delta i patientvården tidvis.
Du är direkt underställd verksamhetschefen. Tjänsten innebär en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett chefsförordnande på tre år, med möjlighet till förlängning.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet/intresse av chefs- och ledningsarbete. Du är van att jobba självständig och har förmåga att tänka strategiskt men även att hantera akut uppkomna situationer.
Du har ett arbetsgivarperspektiv i frågor rörande verksamheten och planerar, organiserar samt utvecklar verksamheten genom god kommunikation och medarbetarnas delaktighet. Du stimulerar och stödjer våra medarbetare så att avdelning 14 tillsammans med klinikens övriga verksamheter bedriver ett systematiskt förbättringsarbete och upprätthåller en väl fungerande verksamhet vad gäller patientsäkerhet, vårdkvalitet, kostnadseffektivitet med följsamhet till verksamhetsplan, författningar, rutiner och beslut.
Du leder det dagliga arbetet på avdelningen och har en god överblick hur dagen/veckan ser ut och behöver planeras. Du är en problemlösare och ser möjligheter i de svårigheter som dyker upp. Du vill och vågar ta ledarskapet och jobbar för en positiv arbetsmiljö med patientfokus. Du skapar dig en god helhetssyn på avdelningen och är väl insatt i rutiner.
Erfarenhet från kirurgiskt arbete, ledningsarbete och utförd ledarskapsutbildning ses som meriterande. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.
Tveka inte på att höra av dig om du har några funderingar!

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

Vi söker nu en chef till Centrum för läkarutbildning som under 2023 är planerad att organisatoriskt samlokaliseras i hälso- och sjukvårdsförvaltningen. Vi erbjuder ett chefsuppdrag med kompetenta medarbetare där framtidens läkare är i fokus. Du kommer därmed att vara en nyckelperson som bidrar till en starkare hälso- och sjukvård i hela Region Dalarna.
Centrum för läkarutbildning i Region Dalarna ansvarar för regionens långsiktiga läkarrekrytering. Vi är även en utbildningsorganisation som ansvarar för hela kedjan, från läkarstudenter som genomför verksamhetsförlagt utbildning under sin grundutbildning vidare till AT/BT och ST. Vi arbetar med att attrahera, rekrytera, introducera och för att behålla AT/BT-läkare till vidareutbildning inom ST och till färdiga specialister. En annan viktig del är ansvaret för övergripande utbildningar för regionens samtliga ST-läkare och sidoplaceringar för ST-läkarna inom allmänmedicin.




Chef vid Centrum för läkarutbildning

Arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter som chef vid Centrum för läkarutbildning är att strategiskt leda och utveckla verksamheten. Som chef ansvarar du för budget, verksamhet samt har personalansvar för medarbetare vid Centrum för läkarutbildning och för kliniskt verksamma AT- och BT-läkare tillsammans med bitr. AT/BT-chefer. I organisationen ingår även studierektorer för läkarstudenter, AT-, BT- och ST-läkare. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt. Du ingår i ett nära samarbete med hälso- och sjukvårdens verksamheter där läkarstudenter, AT-, BT- och ST-läkare gör sin kliniska utbildning och är därmed en stor och viktig del av verksamheten.
Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav- utbildning
Läkarexamen med specialistkompetens
 Chefs och/eller ledarskapsutbildning

Krav - erfarenhet
Chefs- och ledarerfarenhet
Erfarenheter av arbete med utbildningsfrågor i ledande befattning
Mycket goda kommunikationsfärdigheter i svenska och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift

Som person är du duktig på att planera samt har ett resultatorienterat arbetssätt och sätter högsta prioritet på att uppnå mål och få arbete slutfört på ett strukturerat sätt. Du en god kommunikatör som förmedlar information tydligt och enkelt. Du initierar också på egen hand aktiviteter och projekt samt samverkar genom att främja och utveckla andras idéer. Vidare har du en förmåga att etablera trovärdighet i dina relationer och genom att tydligt ange riktning för arbetet skapar du motivation och handling hos andra. Du har en god problemlösningsförmåga där du snabbt förstår och hanterar komplexa arbetsuppgifter.
Meriterande - utbildning:
Utbildning inom pedagogik eller pedagogiskt arbete
Projektledning och/eller utvecklingsarbete
Juridik kopplat till hälso- och sjukvårdslagen eller förvaltningsrätt
Meriterande - erfarenhet
Erfarenhet av arbete i en politisk styrd organisation, gärna en Region.
Arbete med hälso- och sjukvårdsutbildningar och/eller arbete med verksamhetsförlagd utbildning (VFU)


Ansökan

I din ansökan vill vi att du bifogar:
·CV, sammanfattat på två sidor
·Personligt brev, max två sidor. I ditt personliga brev vill vi att du anger varför du söker tjänsten och vad du anser kännetecknar ett gott ledarskap
Inför en eventuell intervju kommer kompletterande handlingar/intyg att efterfrågas.

Fackliga kontaktuppgifter
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

Vi söker nu en ny kanslichef som vill leda och utveckla kansliavdelningen!
Kansliavdelningen tillhör den nystartade planeringsenheten och här ges du möjligheten att vara med från start och bygga upp en enhet som kommer att vara ett nav i Regionstyrelsens förvaltning. Kansliavdelningens huvudsakliga uppdrag är att stödja regionfullmäktige, regionstyrelsen och dess utskott, samt valberedningen med gemensamma processer för ärendehantering och allmänna handlingar.


Kanslichef till Region Dalarna!

Arbetsuppgifter

I rollen som avdelningschef har du fullt personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för 8 medarbetare. Avdelningen är uppdelad i två team; ett team med 5 nämndsekreterare och ett med 3 registratorer. Organisatoriskt tillhör även 7 politiska sekreterare avdelningen, men dessa medarbetare arbetsleds av de politiska råden.
Som chef leder du och utvecklar avdelningens processer och ansvarsområden så att de är moderna och rättssäkra men också enkla och tydliga. Tillsammans med dina medarbetare ser du till att leveranser sker enligt uppdrag samt att avdelningens arbetssätt utvecklas systematiskt. Du har många kontaktytor inom organisationen och arbetar aktivt för att upprätthålla förtroendefulla och konstruktiva relationer med förvaltningar och förtroendevalda. Du ansvarar också för fortsatt implementering av ett nytt ärendehanteringssystem som syftar till att tydliggöra och stödja den politiska ärendeprocessen men också ärendehantering i övrigt. Uppdraget kräver en god helhetssyn och omvärldsorientering där uppdragen ses i ett större sammanhang. 
Som avdelningschef sitter du med i planeringsdirektörens ledningsgrupp tillsammans med övriga avdelningschefer.
Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år.

Övrig information

Kvalifikationer

KRAV
- Akademisk utbildning med inriktning inom exempelvis statsvetenskap, offentlig förvaltning, juridik
- Tidigare erfarenhet av ledarskap
- Mycket goda kunskaper i svenska, såväl i tal som skrift
Som person är du duktig på att strukturera och planera och tar fram kort- och långsiktiga planer som är både övergripande och realistiska. Vidare är du en god kommunikatör som förmedlar information tydligt och enkelt. Du har en förmåga att etablera trovärdighet i dina relationer samtidigt som du har en hög integritet. Genom att tydligt ange riktning för arbetet skapar du motivation och handling hos dina medarbetare. Du är van att leda i förändring och kan snabbt förändra och anpassa dig efter nya omständigheter, riktlinjer och beslut. Du är en naturlig relationsbyggare som skapar starka samarbeten både inom den egna gruppen men också i den övriga organisationen. Slutligen så är du en problemlösare som ser till helheten och tar hänsyn till övergripande aspekter i dina prioriteringar.
MERITERANDE
- Erfarenhet av uppdrag inom ett liknande område inom region eller kommun
- Tidigare chefserfarenhet

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

SACO, [email protected]
Vision, [email protected]
Ledarna, [email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

Vi söker nu en chef till Centrum för läkarutbildning som under 2023 är planerad att organisatoriskt samlokaliseras i hälso- och sjukvårdsförvaltningen. Vi erbjuder ett chefsuppdrag med kompetenta medarbetare där framtidens läkare är i fokus. Du kommer därmed att vara en nyckelperson som bidrar till en starkare hälso- och sjukvård i hela Region Dalarna.
Centrum för läkarutbildning i Region Dalarna ansvarar för regionens långsiktiga läkarrekrytering. Vi är även en utbildningsorganisation som ansvarar för hela kedjan, från läkarstudenter som genomför verksamhetsförlagt utbildning under sin grundutbildning vidare till AT/BT och ST. Vi arbetar med att attrahera, rekrytera, introducera och för att behålla AT/BT-läkare till vidareutbildning inom ST och till färdiga specialister. En annan viktig del är ansvaret för övergripande utbildningar för regionens samtliga ST-läkare och sidoplaceringar för ST-läkarna inom allmänmedicin.




Chef vid Centrum för läkarutbildning

Arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter som chef vid Centrum för läkarutbildning är att strategiskt leda och utveckla verksamheten. Som chef ansvarar du för budget, verksamhet samt har personalansvar för medarbetare vid Centrum för läkarutbildning och för kliniskt verksamma AT- och BT-läkare tillsammans med bitr. AT/BT-chefer. I organisationen ingår även studierektorer för läkarstudenter, AT-, BT- och ST-läkare. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt. Du ingår i ett nära samarbete med hälso- och sjukvårdens verksamheter där läkarstudenter, AT-, BT- och ST-läkare gör sin kliniska utbildning och är därmed en stor och viktig del av verksamheten.
Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav- utbildning
Läkarexamen med specialistkompetens
 Chefs och/eller ledarskapsutbildning

Krav - erfarenhet
Chefs- och ledarerfarenhet
Erfarenheter av arbete med utbildningsfrågor i ledande befattning
Mycket goda kommunikationsfärdigheter i svenska och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift

Som person är du duktig på att planera samt har ett resultatorienterat arbetssätt och sätter högsta prioritet på att uppnå mål och få arbete slutfört på ett strukturerat sätt. Du en god kommunikatör som förmedlar information tydligt och enkelt. Du initierar också på egen hand aktiviteter och projekt samt samverkar genom att främja och utveckla andras idéer. Vidare har du en förmåga att etablera trovärdighet i dina relationer och genom att tydligt ange riktning för arbetet skapar du motivation och handling hos andra. Du har en god problemlösningsförmåga där du snabbt förstår och hanterar komplexa arbetsuppgifter.
Meriterande - utbildning:
Utbildning inom pedagogik eller pedagogiskt arbete
Projektledning och/eller utvecklingsarbete
Juridik kopplat till hälso- och sjukvårdslagen eller förvaltningsrätt
Meriterande - erfarenhet
Erfarenhet av arbete i en politisk styrd organisation, gärna en Region.
Arbete med hälso- och sjukvårdsutbildningar och/eller arbete med verksamhetsförlagd utbildning (VFU)


Ansökan

I din ansökan vill vi att du bifogar:
·CV, sammanfattat på två sidor
·Personligt brev, max två sidor. I ditt personliga brev vill vi att du anger varför du söker tjänsten och vad du anser kännetecknar ett gott ledarskap
Inför en eventuell intervju kommer kompletterande handlingar/intyg att efterfrågas.

Fackliga kontaktuppgifter
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!



Vi söker dig som vill leda ett av dom bästa teamen från Faluns vackraste vy.
Låter detta lockande har du nu möjligheten att bli en del av Mammografiavdelningen som platschef. På László Tabárkliniken i Falun som är en liten högkvalitativ klinik belägen på översta våningen med underbar panoramautsikt över Falun. Med ett multimodalt förhållningssätt till patientvård, ser vi till det bästa för varje kvinna, med målet att minimera dödligheten i bröstcancer.


Platschef på mammografin

Arbetsuppgifter

Vi erbjuder ett meningsfullt och stimulerande arbete med stort eget ansvar på en liten enhet. Som första linjens chef leder och organiserar du arbetet för enhetens 25 medarbetare. Du ansvarar för arbetsmiljö, bemanning på kort och lång sikt samt ekonomi. Vi arbetar dagtid, måndag- fredag med gott kollegialt samarbete och korta beslutsvägar. Mottagningen har väl etablerade rutiner och gott samarbete med kollegor inom både patologi och kirurgi.
I din roll som avdelningschef är du direkt underställd verksamhetschefen och du kommer även ingå i ledningsgruppen för Bild- och funktionsmedicin. Där kommer du tillsammans med dina chefskollegor skapa stabilitet och utveckla verksamheten genom att bland annat ta fram och införa gemensamma rutiner och arbetssätt, verka för en framåtriktad förändringskultur samt skapa långsiktiga förutsättningar och god arbetsmiljö för våra medarbetare.
Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år.

Övrig information

Kvalifikationer

Arbetet kräver mycket goda kunskaper i svenska språket, såväl muntligt som skriftligt.
Som person har du förmågan att etablera trovärdighet hos andra. Du arbetar resultatorienterat och sätter hög prioritet på enhetens mål, uppföljning samt att få arbetet utfört på ett strukturerat sätt. Du har ett öppet och accepterande sätt och får andra att känna sig bekväma. Tar till dig ny kunskap snabbt och använder din erfarenhet på ett flexibelt sätt. Det är viktigt för dig att lyssna och visa förståelse samt att förmedla information tydligt och enkelt.
Det är meriterande om du har akademisk utbildning eller annan erfarenhet och kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenheter från sjukvården och har eller haft en tidigare ledarroll.
Låter det intressant, varmt välkommen med din ansökan.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Läs mer här





Fackliga kontaktpersoner
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!


Avdelningschef till Gemensam utlämningsfunktion

Arbetsuppgifter

Vill du ta en aktiv roll i en verksamhet som just nu befinner sig i en utvecklingsfas? Nu har du möjlighet att göra detta som avdelningschef för Gemensam utlämningsfunktion!
Avdelningen för gemensam utlämningsfunktion (GUF) är en relativt nyinrättad funktion, som implementerades 2021. Avdelningens syfte är att kvalitetssäkra och strukturera en likvärdig hantering inom Region Dalarna för utlämnanden av allmänna handlingar efter inkommen begäran. Funktionen hanterar idag;
. Journalkopior
. Loggar ur journalsystemet
. GDPR-utdrag, som den registrerade har rätt till kostnadsfritt 1 gång/år
. Begäran om allmänna handlingar
Ambitionen är att funktionen ska hantera begäran om allmänna handlingar inom samtliga förvaltningar. GUF ska även hantera journalspärrar, förseglingar och vara ett stöd till CKF:s och Bild- och funktionsmedicins utlämnande.
I rollen som avdelningschef har du fullt personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för 10 handläggare. Du organiserar, leder och utvecklar arbetet genom att skapa en gemensam plattform för utlämning av allmänna handlingar efter begäran. I uppdraget ingår också bl.a. att ansvara för regionens register över behandlingar av personuppgifter, utbildning/information till lokala personuppgiftsföreträdare, bistå vid anmälan av personuppgiftsincidenter m.m. samt att ingå i informationssäkerhetsfunktionen.
GUF tillhör den nystartade planeringsenheten och som avdelningschef sitter du därför med i planeringsdirektörens ledningsgrupp tillsammans med övriga avdelningschefer.

Övrig information

Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år. Tjänsten är säkerhetsklassad och det kommer att genomföras en säkerhetsprövning om du blir aktuell för anställning. Läs mer här: Personalsäkerhet (sakerhetspolisen.se)

Kvalifikationer

KRAV:
- Akademisk examen motsvarande statsvetenskap eller Offentlig förvaltning, alternativt en juristexamen med inriktning mot offentlig verksamhet
- Tidigare erfarenhet av att ha arbetat som chef
- Erfarenhet av förändringsarbete
- Gedigen erfarenhet av att arbetat i offentlig/politiskt styrd organisation
- Vana av att arbeta med uppdrag inom offentlighet och sekretess
- Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska, såväl i tal som skrift
Som person vill vi att du är en god kommunikatör med förmågan att förmedla information tydligt och enkelt. Genom ditt öppna och relationsinriktade sätt skapar du förtroende och samarbeten på olika nivåer i organisationen. Du drivs av att skapa struktur och tar fram kort- och långsiktiga planer som är övergripande och realistiska. Vidare är du är van att leda i förändring och kan snabbt förändra och anpassa dig efter nya omständigheter, riktlinjer och beslut. Slutligen så söker du kontinuerligt feedback och idéer från bland annat medarbetare och chefer för att stimulera utveckling och förbättringsarbete.
MERITERANDE
- Utbildning inom någon av följande; kommunal- och förvaltningsrätt, Patientdatalagen, Offentlighet och sekretess och GDPR.

Ansökan

I denna rekrytering används webbaserade tester som en del i urvalet. Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!



Vi söker dig som vill leda ett av dom bästa teamen från Faluns vackraste vy.
Låter detta lockande har du nu möjligheten att bli en del av Mammografiavdelningen som platschef. På László Tabárkliniken i Falun som är en liten högkvalitativ klinik belägen på översta våningen med underbar panoramautsikt över Falun. Med ett multimodalt förhållningssätt till patientvård, ser vi till det bästa för varje kvinna, med målet att minimera dödligheten i bröstcancer.


Platschef på mammografin

Arbetsuppgifter

Vi erbjuder ett meningsfullt och stimulerande arbete med stort eget ansvar på en liten enhet. Där du som första linjens chef, leder och organiserar arbetet för enhetens 25 medarbetare. Du ansvarar för arbetsmiljö, bemanning på kort och lång sikt samt ekonomi. Vi arbetar dagtid, måndag- fredag med gott kollegialt samarbete och korta beslutsvägar. Mottagningen har väl etablerade rutiner och gott samarbete med kollegor inom både patologi och kirurgi.
I din roll som avdelningschef är du direkt underställd verksamhetschefen och du kommer även ingå i ledningsgruppen för Bild- och funktionsmedicin. Där kommer du tillsammans med dina chefskollegor skapa stabilitet och utveckla verksamheten genom att bland annat ta fram och införa gemensamma rutiner och arbetssätt, verka för en framåtriktad förändringskultur samt skapa långsiktiga förutsättningar och god arbetsmiljö för våra medarbetare.

Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år.

Övrig information

Kvalifikationer

Arbetet kräver mycket goda kunskaper i svenska språket, såväl muntligt som skriftligt.
Som person har du förmågan att etablera trovärdighet hos andra. Du arbetar resultatorienterat och sätter hög prioritet på enhetens mål, uppföljning samt att få arbetet utfört på ett strukturerat sätt. Du har ett öppet och accepterande sätt och får andra att känna sig bekväma. Tar till dig ny kunskap snabbt och använder din erfarenhet på ett flexibelt sätt. Det är viktigt för dig att lyssna och visa förståelse samt att förmedla information tydligt och enkelt.
Det är meriterande om du har akademisk utbildning eller annan erfarenhet och kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenheter från sjukvården och har eller haft en tidigare ledarroll.
Låter det intressant, varmt välkommen med din ansökan.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Läs mer här





Fackliga kontaktpersoner
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

Hos oss vårdas klinikens patienter som är i behov av slutenvård. Även ögonklinikens och tandvårdens patienter i behov av slutenvård vårdas hos oss och vid behov satellitpatienter från sjukhusets övriga kliniker. Jourtid finns, ÖNHs och ögonklinikens jourmottagningar är belägna på avdelningen. I dagsläget finns kapacitet för att vårda 6-8 patienter i slutenvård då vi även har den dagkirurgiska verksamheten inrymd på avdelningen.
Arbetsgruppen består av ca 35 undersköterskor och sjuksköterskor som dagligen har ett nära samarbete med läkare och andra yrkesgrupper inom hälso- och sjukvården.
Vårdavdelningen är en viktig kugge i klinikens helhet och vårt arbete utförs med stort fokus på patientsäkerhet och i en bra arbetsmiljö för våra medarbetare. Vårt mål är att ha medarbetare som trivs, vill utvecklas och stanna kvar i verksamheten för att kunna erbjuda patienterna en hög kvalitet på vården och ha ett patientsäkert arbetssätt. Verksamheten är komplex utifrån att den innehåller både slutenvård, dagkirurgi och jourverksamhet. Successivt blir alla medarbetare introducerade i alla delar. 


1:a linjens chef till avdelning 45 inom Öron-, Näsa- och Halskliniken!

Arbetsuppgifter

I ansvaret som första linjens chef på avdelning 45 ingår personal, ekonomi, arbetsmiljö och produktionen på enheten och den administrativa delen som följer med uppdraget. Att leda och fördela det dagliga arbetet är basen i ditt uppdrag. Att säkerställa samarbetet inom kliniken, våra gästkliniker och övriga slutenvårdsverksamheter är också en central del i ditt uppdrag. Du har stöd i en biträdande chef på deltid som även ingår i schemaläggningen på avdelningen. Du kommer att ingå i ledningsgruppen för ÖNH-sjukvården inom Region Dalarna och din närmsta chef är verksamhetschef.
Vi vill att du, tillsammans med oss och övriga kliniken, fortsätter att arbeta för en ÖNH-sjukvård i framkant som verkar i en bra arbetsmiljö som är attraktiv att arbeta i och som stimulerar till att medarbetarna stannar kvar på arbetsplatsen. 
Tjänsten innebär en tillsvidareanställning i grundprofessionen och ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år med möjlighet till förlängning.

Övrig information

Kvalifikationer

Vad krävs då för att axla den här rollen? Du har en hälso-och sjukvårdsutbildning och tidigare erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvården. Du behärskar det svenska språket på en mycket bra nivå i både tal och skrift och även engelska om det behövs i tal och skrift.
Är du legitimerad sjuksköterska, har erfarenhet från slutenvård, tidigare chefserfarenhet eller kunskap om att leda grupper i utveckling är det meriterande men inget krav.
Som person har du ett sätt att kommunicera som kan engagera och du förmedlar budskap på ett tydligt sätt både i grupp och enskilt. Du är en relationsbyggare som behandlar alla rättvist och med respekt. Att övervinna hinder och utmaningar med hjälp av optimism är typiskt för dig samt att du är bra på att hantera förändringar.
Att uppvisa entusiasm inför nya satsningar och förbättringar präglar dig och du kan motivera andra att delta i förändringar. Du tror på att medarbetarna kan sitt yrke bäst vilket gör att du har ett coachande förhållningssätt i ditt ledarskap. Du ger tydlig och konsekvent feedback, uppmuntran och vägledning.
Har vi beskrivit dig? Skicka då in din ansökan omgående så kanske vi ses inom kort. 

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!


Avdelningschef till Gemensam utlämningsfunktion

Arbetsuppgifter

Vill du ta en aktiv roll i en verksamhet som just nu befinner sig i en utvecklingsfas? Nu har du möjlighet att göra detta som avdelningschef för Gemensam utlämningsfunktion!
Avdelningen för gemensam utlämningsfunktion (GUF) är en relativt nyinrättad funktion, som implementerades 2021. Avdelningens syfte är att kvalitetssäkra och strukturera en likvärdig hantering inom Region Dalarna för utlämnanden av allmänna handlingar efter inkommen begäran. Funktionen hanterar idag;
. Journalkopior
. Loggar ur journalsystemet
. GDPR-utdrag, som den registrerade har rätt till kostnadsfritt 1 gång/år
. Begäran om allmänna handlingar
Ambitionen är att funktionen ska hantera begäran om allmänna handlingar inom samtliga förvaltningar. GUF ska även hantera journalspärrar, förseglingar och vara ett stöd till CKF:s och Bild- och funktionsmedicins utlämnande.
I rollen som avdelningschef har du fullt personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för 10 handläggare. Du organiserar, leder och utvecklar arbetet genom att skapa en gemensam plattform för utlämning av allmänna handlingar efter begäran. I uppdraget ingår också bl.a. att ansvara för regionens register över behandlingar av personuppgifter, utbildning/information till lokala personuppgiftsföreträdare, bistå vid anmälan av personuppgiftsincidenter m.m. samt att ingå i informationssäkerhetsfunktionen.
GUF tillhör den nystartade planeringsenheten och som avdelningschef sitter du därför med i planeringsdirektörens ledningsgrupp tillsammans med övriga avdelningschefer.

Övrig information

Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i tre år. Tjänsten är säkerhetsklassad och det kommer att genomföras en säkerhetsprövning om du blir aktuell för anställning. Läs mer här: Personalsäkerhet (sakerhetspolisen.se)

Kvalifikationer

KRAV:
- Akademisk examen motsvarande statsvetenskap eller Offentlig förvaltning, alternativt en juristexamen med inriktning mot offentlig verksamhet
- Tidigare erfarenhet av att ha arbetat som chef
- Erfarenhet av förändringsarbete
- Gedigen erfarenhet av att arbetat i offentlig/politiskt styrd organisation
- Vana av att arbeta med uppdrag inom offentlighet och sekretess
- Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska, såväl i tal som skrift
Som person vill vi att du är en god kommunikatör med förmågan att förmedla information tydligt och enkelt. Genom ditt öppna och relationsinriktade sätt skapar du förtroende och samarbeten på olika nivåer i organisationen. Du drivs av att skapa struktur och tar fram kort- och långsiktiga planer som är övergripande och realistiska. Vidare är du är van att leda i förändring och kan snabbt förändra och anpassa dig efter nya omständigheter, riktlinjer och beslut. Slutligen så söker du kontinuerligt feedback och idéer från bland annat medarbetare och chefer för att stimulera utveckling och förbättringsarbete.
MERITERANDE
- Utbildning inom någon av följande; kommunal- och förvaltningsrätt, Patientdatalagen, Offentlighet och sekretess och GDPR.

Ansökan

I denna rekrytering används webbaserade tester som en del i urvalet. Visa mindre

Om oss
Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.
Vi arbetar för en drogfri och hälsosam arbetsmiljö. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi drogtest vid alla nyanställningar. Vi har även krav på att du är fullt vaccinerad mot covid-19 och kommer att kontrollera ditt vaccinationsbevis innan anställning.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb
Hälso- och sjukvården är indelad i fem divisioner; kirurgi, medicin, psykiatri, primärvård och medicinsk service.
I division medicinsk service ingår ambulanssjukvård, bild och funktionsmedicin, laboratoriemedicin, patologi, fysioterapi, arbetsterapi, kuratorsverksamhet, logopedi, dietister, läkemedelsavdelning, Resursgrupp samt bibliotek och divisionen har totalt ca 1000 anställda.


Dina arbetsuppgifter
Vi söker nu en trygg och samarbetsorienterad divisionschef som drivs av tanken att få vara med och påverka framtidens Hälso- och sjukvård inom en stor organisation. Hälso- och sjukvården har ställts inför utmaningar som vi aldrig tidigare mött eller som ingen av oss kunde förutse. Vi kan stolt konstatera att vår organisation åstadkommit stora förändringar och tack vare fantastiska insatser från alla våra medarbetare har vi ställt om verksamheten för att klara utmaningarna på bästa sätt, och det fortsätter vi med, varje dag. Det är en lärorik tid som visar att tillsammans är vi starka och att vi behöver varandra för att nå framgång.

Vill du vara med och bidra till sjukvårdens fortsatta positiva utveckling? Vi vill förstärka de goda erfarenheterna och utveckla våra arbetssätt bland annat inom digitalisering för att på lång sikt skapa de bästa förutsättningar för en ännu bättre Hälso- och sjukvård i Dalarna. Du kommer, tillsammans med övriga divisionschefer och hälso- och sjukvårdsdirektör, forma och utveckla hälso- och sjukvården i Dalarna. Du leder och utvecklar din division för att optimera arbetssätt och ge medarbetarna rätt verktyg för att lyckas i sina roller.

Du ingår i ledningsgruppen för hälso och sjukvården där ni tar ansvar för att hälso- och sjukvården uppfyller sitt givna uppdrag för patienterna med säkerhet, kvalitet och kostnadseffektivitet i samverkan med andra berörda verksamheter.
I uppdraget ingår även samarbete med interna och externa vårdaktörer samt samverkan med fackliga organisationer.
Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofessionen med ett chefsförordnande på fyra år.
Befattningen är direktunderställd hälso- och sjukvårdsdirektören och är placerad i Falun.


Din profil
Rollen innebär såväl stort ansvar som utmaningar och vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi tror att du triggas av utmaningen i att leda hälso- och sjukvården i Dalarna där du vågar kliva in och ta ansvar för att utifrån den kraft och gedigna kompetens som finns i organisationen driva utvecklingen framåt. Du är en erfaren chef och ledare med bakgrund från komplexa organisationer och erfarenhet av att leda genom andra. Som ledare är du tydlig, prestigelös och en god kommunikatör. I din roll är det också viktigt att du genom delaktighet och samarbete skapar möjlighet för de divisionens skilda specialistområden. Tjänsten innebär ansvar för ekonomi- arbetsmiljö- och personalfrågor. Har du dokumenterad erfarenhet av detta är det meriterande.

Du har en relevant akademisk utbildning, kunskap och erfarenhet från hälso- och sjukvården samt god förståelse när det gäller förutsättningarna för arbete inom politiskt styrd organisation. Vi ser det som självklart att du är en innovativ, stabil, närvarande och handlingskraftig person som drivs av tanken att tillsammans med andra få vara med och påverka inom en stor organisation. Du har förmåga att tänka i nya banor och är inte rädd att utmana traditioner.
Befattningen förutsätter ett intresse för forskning, utbildning och innovation.
Körkort erfordras.



Ansökan
Vi samarbetar med Clockwork Rekrytering, som sköter hela processen. Vid frågor är du varmt välkommen att höra av dig till rekryteringskonsult Anders Hultgren, [email protected], 0733-512 701. Registrera din ansökan via clockworkpersonal.se senast 31/10.
Vi se fram emot din ansökan!

Kontakter till fackliga företrädare
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Som 1:a linjens chef har du verksamhetsansvar, personal- och arbetsmiljöansvar samt ekonomiskt ansvar. Du bidrar tillsammans med ledningsgruppen till hela klinikens utveckling och till en ekonomi i balans. Sekreterarenheten har idag ca 15 medarbetare. Medarbetarna finns i Falun och Mora.

Region Dalarnas chefspolicy innebär bland annat att
- Du tar aktivt ansvar för din verksamhet, dina medarbetare och ekonomin och företräder alltid arbetsgivaren.
- Du kommunicerar verksamhetens uppdrag och mål med dina medarbetare som får tydliga uppdrag och arbetsuppgifter.
- Du utvecklar verksamheten genom att ta till vara medarbetarnas initiativ till ständiga förbättringar och initierar/driver själv utvecklingen i samverkan med medarbetarna.
- Du har intresse, vilja och ambition att utvecklas i din chefsroll och får också stöd för sådan utveckling.
- Du känner till dina rättigheter och skyldigheter utifrån gällande lagar, avtal och andra styrande dokument

Tjänsten innebär tillsvidareanställning i grundprofessionen med chefsförordnande på 3 år. Placeringsort: Falun. Tillträde 1 oktober.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har intresse för att leda och utveckla verksamheten, samt modet att vara chef.

Önskvärt med erfarenhet av sekreteraryrket. Vi ser gärna att du har en yrkesbakgrund och/eller chefsegenskaper inom hälso- och sjukvård.

Som person har du god social och organisatorisk förmåga. Du kan kommunicera, delegera och inspirera till engagemang. Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Vi ser gärna att du har goda datakunskaper och erfarenhet från elektronisk journalföring.

Fackliga kontakter:
Vision, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
SACO. [email protected]
Ledarna, [email protected]
Kommunal, [email protected]

Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.

Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.

Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.

Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.

Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb Visa mindre

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Vill du vara med att leda och utveckla barn och ungdomspsykiatrin, BUP, i Dalarnas län? Då kan vi erbjuda dig ett varierande och utvecklande arbete som avdelningschef till ett av våra öppenvårdsteam vid BUP-mottagningen i Falun. BUP är en verksamhet som är i fokus i samhället idag med en ökande ohälsa bland barn och unga. Samtidigt sker en massiv utveckling i forskning kring diagnostik och behandlingsmetoder. BUP tar emot barn och ungdomar med allvarlig barnpsykiatrisk problematik i behov av specialiserade insatser. Vi använder evidensbaserade behandlingsmetoder med olika inriktningar.

All behandling sker i nära samverkan med familj, övrigt nätverk och andra vårdgivare såsom skola och socialtjänst. På BUP arbetar kuratorer, psykologer, sjuksköterskor, läkare, arbetsterapeut, specialpedagog, skötare, medicinska sekreterare och chef. BUP Dalarna består av 5 öppenvårdsmottagningar samt länsresurs med heldygnsvård, akutteam, familjeenhet och ätstörningsenhet som samtliga är underställda en gemensam verksamhetschef. Enheten bedriver diagnostik och behandling på specialistnivån och utmärker sig av god behandlarkompetens, professionell miljö i samverkan med vårdgrannar och samarbetspartners inom landsting och kommuner.

Som avdelningschef i Falun kommer du ha ett nära samarbete med dina chefskollegor i länet och delta i utvecklingsarbetet för mottagningarna. Din huvudplacering är i Falun.

Arbetsuppgifter:
- administrativa och kliniska ledningsuppgifter på uppdrag av BUP Dalarnas gemensamma verksamhetschef
- ansvara för enhetens patientsäkerhet och vård, ekonomi, personal och arbetsmiljö
- leda teamets utvecklingsarbete
- vara drivande i utvecklingen av lokal samverkan med vårdgrannar och samarbetspartners samt samarbetar med fackliga organisationer

En viktig uppgift är även att säkerställa implementering av BUP Dalarnas egna rutiner/riktlinjer och vårdprogram i verksamheten samt även nationella riktlinjer/rutiner.

KVALIFIKATIONER

Du har en högskoleutbildning som finns inom BUP som läkare, sjuksköterska, socionom, arbetsterapeut eller psykolog. Vidareutbildning och erfarenhet inom professionen liksom erfarenhet av arbete som chef/ledare ser vi som en merit. Vi ser gärna att du har erfarenhet av barnpsykiatriskt arbete samt ett stort intresse för att utveckla ditt ledarskap. Du är en ansvarstagande person med stort intresse för att se dina medarbetare växa och utvecklas. Ditt engagemang och din inställning bidrar till ett bra arbetsklimat och hög delaktighet där alla samarbetar för bästa behandlingskvalitet.

Du behöver ha erfarenhet av personalansvar och att hantera arbetsmiljöfrågor samt ha vana att ha ekonomiskt ansvar. BUP Falun är en bra organiserad enhet med bra planering och bra rutiner. Du gillar att jobba enligt en produktionsplanering så att vi kan behandla så många barn som möjligt.
Du får olika former av stöd i din roll i form av mentor av en BUP-kollega och har på sikt även möjlighet att gå Region Dalarnas utvecklingsprogram för chefer. Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.
Vi möter barn och ungdomar i vårt arbete varje dag och har ett meningsfullt och utvecklande arbete varje dag! Vi ser fram emot din ansökan!

Fackliga kontakter:
Psykologförbundet, [email protected]
SACO, [email protected]
Vision, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
Ledarna, [email protected]
Kommunal, [email protected]

Intervjuer sker löpande under annonseringstiden.

Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.

Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.

Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.

Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.

Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb Visa mindre

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Nu är det dags för förändring!
Vill du ha ett roligt, givande och omväxlande arbete? Tycker du om utmaningar och gillar att leda? Då gäller det att Du tar chansen att bli enhetschef på avdelning 60 i Falun.

Vi erbjuder Dig ett omväxlande arbete och god arbetsgemenskap. Som enhetschef är Du en viktig del i utvecklingen för både avdelningen och kliniken.

Din enhet och ditt arbete:

Kliniken har enheter i Falun, Säter och Borlänge. Förutom slutenvårdsavdelningar finns: akutmottagningar för psykiatri och beroende, ätstörningsenhet, kris- och traumaenhet, könsdysforiverksamhet, ECT-enhet och LARO-mottagning.

Avdelning 60 är en allmänpsykiatrisk avdelning där patienter vårdas på grund av olika psykiska sjukdomar. Här vårdas också patienter under ECT-behandling. Avdelningen har 14 vårdplatser fördelat på två vårdlag, med full bemanning!

Som enhetschef har Du det övergripande ansvaret för att leda omvårdnadsarbetet på avdelningen och att se till att patientarbetet genomsyras av kompetens, delaktighet och gott bemötande som skapar jämlik och personcentrerad vård.

Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i klinikens ledningsgrupp. Arbetet är i nära samarbete med dina medarbetare, avdelningens vårdsamordnare, enhetschefskollegor, behandlingsteam och externa aktörer. Du kommer även att ha ett gediget stöd från verksamhetschef och chefskollegor.

Kliniken står i startgroparna inför ett omfattande utvecklingsarbete där Du kommer att kunna påverka hur Din avdelning ska formas i framtiden.
Ett viktigt uppdrag för Dig är att vara den som inspirerar till utveckling på avdelningen, med god balans i vårdinnehåll och säkerhet.
Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

KVALIFIKATIONER

Dina kvalifikationer:

- Du är intresserad av att leda arbete inom en klinik som vill vidareutveckla vården.
- Du har ett genuint intresse för psykiatrins patienter.
- Chef- och ledarerfarenhet i någon omfattning är nödvändigt.
- Du har god samarbetsförmåga, kan prioritera och fatta självständiga beslut.
- Du är trygg som person, noggrann, strukturerad och professionell.
- Du har ett gott bemötande, är ansvarsfull och har servicekänsla.

- Erfarenhet av psykiatrisk verksamhet ses som meriterande.

Stor vikt läggs vid personligt omdöme och lämplighet.
Region Dalarnas chefsutbildning är obligatorisk och planeras tillsammans med verksamhetschefen.


Fackliga kontaktpersoner:

Ledarna - [email protected]
Vårdförbundet - [email protected]
Vision - [email protected]
SACO - [email protected]
Kommunal - [email protected]

Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.

Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.

Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.

Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.

Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb Visa mindre

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Öron, näsa- och halssjukvården Dalarna är en länsövergripande klinik med verksamhet i Falun och Mora. I Falun finns vårdavdelning, öppenvårdsmottagning och en egen operationsavdelning, i Mora en mindre mottagning.

Operationsavdelningen I Falun är en viktig del av klinikens helhet och vi strävar efter en hög och jämn produktion, för att leverera en god tillgänglighet. Vi erbjuder våra patienter operationssjukvårdsvård i framkant med patientsäkerhet i fokus. På avdelningen finns 5 operationssalar och egen anställd operationspersonal. Behovet av narkospersonal tillgodoses via Anestesiavdelningen. Verksamheten sker dagtid måndag-fredag, ej röda dagar.

Vi söker nu dig som vill vara med och leda vår verksamhet tillsammans med medarbetarna och övriga kliniken för att erbjuda Region Dalarnas medborgare en bra och effektiv öron, näsa- och halssjukvård.
Arbetslaget är en mix av operationssjuksköterskor, undersköterskor och operationskoordinatorer, där koordinatorerna har en central roll i verksamheten.
Du kommer bli en del i våra framtida utmaningar med att utveckla verksamheten mot framtidens hälso- och sjukvård och en mer personcentrerad vård.

Rollen som 1a linjechef kommer att innebära:
Att du ansvar för avdelningens 12 medarbetare, ekonomi, arbetsmiljö, produktion på enheten och de administrativa uppgifterna. Du leder och fördelar det dagliga arbetet, har ett nära samarbete och god kontakt inom kliniken, med våra gästkliniker och övriga operationsavdelningar i regionen. Du ingår i ledningsgruppen för ÖNH- sjukvården i Region Dalarna och är närmast underställd verksamhetschef.
Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid med ett tidsbegränsat förordnande på 3 år och en tillsvidareanställning i din grundprofession.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har hälso- och sjukvårdsutbildning eller kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Du har tidigare erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvården.

Vidare kräver tjänsten att du är kommunikativ i tal och skrift, i svenska och engelska för att kunna bemöta både patient och kollegor. Kunskap i ytterligare språk är det meriterande.

Det är meriterande om du har tidigare chefserfarenhet och kunskap av att leda grupper vid förändring och utvecklingsarbete. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av operationssjukvård.

Vi söker dig som är kommunikativ och kan motivera och förmedla budskap på ett tydligt sätt. Du har ett flexibelt arbetssätt där du anpassar dig snabbt och effektivt till nya eller ändrade metoder.
Visar stor förståelse för både medarbetarna och verksamhetens behov genom att du driver, tar ansvar för att uppgifter slutförs i tid och med hög kvalitet, har förmågan att veta när det är viktigt att kompromissa för att organisationen ska lyckas.

Är en person som behåller lugnet och har fokus även när verksamheten har hög belastning. Reflekterar över dina erfarenheter i jobbet för att hitta nya möjligheter till utveckling samt att du ber om feedback och är öppen för konstruktiv kritik.

Låter beskrivningen lockande, då hoppas vi att du söker och blir vår framtida kollega!

Fackliga kontaktpersoner
Vårdförbundet, [email protected]
Vision, [email protected]
Kommunal, [email protected]
Ledarna, [email protected]
SACO, [email protected]

Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.

Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.

Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.

Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.

Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb Visa mindre

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Vill du vara med att leda och utveckla barn och ungdomspsykiatrin, BUP, i Dalarnas län? Då kan vi erbjuda dig ett varierande och utvecklande arbete som avdelningschef till ett av våra öppenvårdsteam vid BUP-mottagningen i Falun. BUP är en verksamhet som är i fokus i samhället idag med en ökande ohälsa bland barn och unga. Samtidigt sker en massiv utveckling i forskning kring diagnostik och behandlingsmetoder. BUP tar emot barn och ungdomar med allvarlig barnpsykiatrisk problematik i behov av specialiserade insatser. Vi använder evidensbaserade behandlingsmetoder med olika inriktningar.

All behandling sker i nära samverkan med familj, övrigt nätverk och andra vårdgivare såsom skola och socialtjänst. På BUP arbetar kuratorer, psykologer, sjuksköterskor, läkare, arbetsterapeut, specialpedagog, skötare, medicinska sekreterare och chef. BUP Dalarna består av 5 öppenvårdsmottagningar samt länsresurs med heldygnsvård, akutteam, familjeenhet och ätstörningsenhet som samtliga är underställda en gemensam verksamhetschef. Enheten bedriver diagnostik och behandling på specialistnivån och utmärker sig av god behandlarkompetens, professionell miljö i samverkan med vårdgrannar och samarbetspartners inom landsting och kommuner.

Som avdelningschef i Falun kommer du ha ett nära samarbete med dina chefskollegor i länet och delta i utvecklingsarbetet för mottagningarna. Din huvudplacering är i Falun.

Arbetsuppgifter:
- administrativa och kliniska ledningsuppgifter på uppdrag av BUP Dalarnas gemensamma verksamhetschef
- ansvara för enhetens patientsäkerhet och vård, ekonomi, personal och arbetsmiljö
- leda teamets utvecklingsarbete
- vara drivande i utvecklingen av lokal samverkan med vårdgrannar och samarbetspartners samt samarbetar med fackliga organisationer

En viktig uppgift är även att säkerställa implementering av BUP Dalarnas egna rutiner/riktlinjer och vårdprogram i verksamheten samt även nationella riktlinjer/rutiner.

KVALIFIKATIONER

Du har en högskoleutbildning som finns inom BUP som läkare, sjuksköterska, socionom, arbetsterapeut eller psykolog. Vidareutbildning och erfarenhet inom professionen liksom erfarenhet av arbete som chef/ledare ser vi som en merit. Vi ser gärna att du har erfarenhet av barnpsykiatriskt arbete samt ett stort intresse för att utveckla ditt ledarskap. Du är en ansvarstagande person med stort intresse för att se dina medarbetare växa och utvecklas. Ditt engagemang och din inställning bidrar till ett bra arbetsklimat och hög delaktighet där alla samarbetar för bästa behandlingskvalitet.

Du behöver ha erfarenhet av personalansvar och att hantera arbetsmiljöfrågor samt ha vana att ha ekonomiskt ansvar. BUP Falun är en bra organiserad enhet med bra planering och bra rutiner. Du gillar att jobba enligt en produktionsplanering så att vi kan behandla så många barn som möjligt.
Du får olika former av stöd i din roll i form av mentor av en BUP-kollega och har på sikt även möjlighet att gå Region Dalarnas utvecklingsprogram för chefer. Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.
Vi möter barn och ungdomar i vårt arbete varje dag och har ett meningsfullt och utvecklande arbete varje dag! Vi ser fram emot din ansökan!

Fackliga kontakter:
Psykologförbundet, [email protected]
SACO, [email protected]
Vision, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
Ledarna, [email protected]
Kommunal, [email protected]

Intervjuer sker löpande under annonseringstiden.

Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.

Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.

Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.

Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.

Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb Visa mindre

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Öron, näsa- och halssjukvården Dalarna är en länsövergripande klinik med verksamhet i Falun och Mora. I Falun finns vårdavdelning, öppenvårdsmottagning och en egen operationsavdelning, i Mora en mindre mottagning.

Operationsavdelningen I Falun är en viktig del av klinikens helhet och vi strävar efter en hög och jämn produktion, för att leverera en god tillgänglighet. Vi erbjuder våra patienter operationssjukvårdsvård i framkant med patientsäkerhet i fokus. På avdelningen finns 5 operationssalar och egen anställd operationspersonal. Behovet av narkospersonal tillgodoses via Anestesiavdelningen. Verksamheten sker dagtid måndag-fredag, ej röda dagar.

Vi söker nu dig som vill vara med och leda vår verksamhet tillsammans med medarbetarna och övriga kliniken för att erbjuda Region Dalarnas medborgare en bra och effektiv öron, näsa- och halssjukvård.
Arbetslaget är en mix av operationssjuksköterskor, undersköterskor och operationskoordinatorer, där koordinatorerna har en central roll i verksamheten.
Du kommer bli en del i våra framtida utmaningar med att utveckla verksamheten mot framtidens hälso- och sjukvård och en mer personcentrerad vård.

Rollen som 1a linjechef kommer att innebära:
Att du ansvar för avdelningens 12 medarbetare, ekonomi, arbetsmiljö, produktion på enheten och de administrativa uppgifterna. Du leder och fördelar det dagliga arbetet, har ett nära samarbete och god kontakt inom kliniken, med våra gästkliniker och övriga operationsavdelningar i regionen. Du ingår i ledningsgruppen för ÖNH- sjukvården i Region Dalarna och är närmast underställd verksamhetschef.
Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid med ett tidsbegränsat förordnande på 3 år och en tillsvidareanställning i din grundprofession.


KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har hälso- och sjukvårdsutbildning eller kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Du har tidigare erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvården.

Vidare kräver tjänsten att du är kommunikativ i tal och skrift, i svenska och engelska för att kunna bemöta både patient och kollegor. Kunskap i ytterligare språk är det meriterande.

Det är meriterande om du har tidigare chefserfarenhet och kunskap av att leda grupper vid förändring och utvecklingsarbete. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av operationssjukvård.

Vi söker dig som är kommunikativ och kan motivera och förmedla budskap på ett tydligt sätt. Du har ett flexibelt arbetssätt där du anpassar dig snabbt och effektivt till nya eller ändrade metoder.
Visar stor förståelse för både medarbetarna och verksamhetens behov genom att du driver, tar ansvar för att uppgifter slutförs i tid och med hög kvalitet, har förmågan att veta när det är viktigt att kompromissa för att organisationen ska lyckas.

Är en person som behåller lugnet och har fokus även när verksamheten har hög belastning. Reflekterar över dina erfarenheter i jobbet för att hitta nya möjligheter till utveckling samt att du ber om feedback och är öppen för konstruktiv kritik.

Låter beskrivningen lockande, då hoppas vi att du söker och blir vår framtida kollega!

Fackliga kontaktpersoner
Vårdförbundet, [email protected]
Vision, [email protected]
Kommunal, [email protected]
Ledarna, [email protected]
SACO, [email protected]




Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.

Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.

Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.

Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.

Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb Visa mindre

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Medicinsk Teknik och IT (MIT) består av ca 155 personer som ansvarar för medicinteknisk utrustning, IT-stöd samt verksamhetsutveckling med stöd av IT för hela Region Dalarna.

Vår nuvarande chef för Systemförvaltning går till nya utmaningar och vi behöver nu ersätta honom för att ta vid den påbörjade förändringsresa som du i rollen som förstalinjens chef kommer att få fullfölja.

Du kommer att ha personalansvar för ca 20 medarbetare som arbetar med förvaltning samt vidareutveckling av regionens applikationer. Det är stor bredd i medarbetarnas kompetens i allt från verksamhetsledande roller som förvaltningsledare-IT och projektledare till mer tekniknära roller som systemförvaltare och applikationstekniker.
Din uppgift kommer vara att stötta dina medarbetare genom att vara en närvarande chef och att fortsätta utveckla våra arbetssätt mot mer teambaserade metoder. Du kommer att fortsatt utveckla och effektivisera våra leveranser till verksamheten så att varje medarbetares förmåga tas om hand på bästa sätt och de förstår sitt bidrag till helheten.

Du kommer ingå i ledningsgruppen för IT förvaltning och utveckling och rapporterar till avdelningschefen. Du leder, planerar och följer upp ekonomi, personal- och arbetsmiljö. Du ansvarar för att mål och mått tas fram, att riktlinjer och processer följs och utvecklas för att nå verksamhetsmål. Du förväntas aktivt delta i verksamhetsutveckling med syfte att bidra till en kultur som leder till ständiga förbättringar.

Tjänsteort är Falun där du har din arbetsplats och du kommer också ha möjlighet att jobba hemifrån upp till i genomsnitt två dagar per vecka efter överenskommelse med närmaste chef.

Tjänsten avser tillsvidareanställning med tidsbegränsat chefsförordnande.

KVALIFIKATIONER

Du har erfarenhet av att arbeta i ledande roller, meriterande om du har haft personalansvar tidigare. Vi tror också att du har erfarenhet från rollen som chef i en IT-organisation och kommer lägga stor vikt på din förmåga att leda och stötta personalgrupper med stor bredd i kompetens. Erfarenhet av Pm3 som ledningsmodell, ITIL som processramverk samt agila arbetssätt och metoder är en förutsättning för att kunna fungera väl i rollen. Det är också meriterande om du har erfarenhet från att leda det systematiska arbetsmiljöarbetet i en chefsroll.

Som person är du organiserad och resultatorienterad med förmåga att driva verksamheten framåt och få saker gjorda med kvalité och i rätt tid. Du har ett genuint intresse för människor och är en coachande och kommunikativ ledare. Du tycker om att arbeta med förändring och förbättring av processer och arbetssätt. För denna tjänst kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. Vi söker dig som är trygg och tydlig i din ledarroll och gärna vill utvecklas inom området.
Du är kommunikativ med god förmåga att ge pedagogiska förklaringar och bidrar genom ett inkluderande arbetssätt till ett bra arbetsklimat för samverkan och samarbete. Du har en god initiativförmåga, är lösningsfokuserad och kan arbeta såväl självständigt som i grupp.
Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.
Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.
Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.
Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.
Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö. Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb Visa mindre

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Arbetsplatsbeskrivning

Faluns förlossningsavdelning är den enda i Dalarnas län, vilket innebär att vi ansvarar för all förlossningsvård i Dalarna.
Kvinnokliniken har moderna lokaler i Falu lasaretts nyaste vårdbyggnad. Vi har fn strax under 3000 förlossningar per år. Inom förlossningsavdelningen finns en antenatal vårdenhet, BB- avdelningen som är sammanvävd med neonatalavdelningen ligger i nära anslutning till BB/Förlossning. Patienthotellet har moderna lokaler där ytterligare utveckling av vårdkedjan för alla födande familjer planeras.
Avdelningen har ca 75 medarbetare, vilket innebär att vi var fullbemannade innan den senaste arbetstidsförkortningen. Vid avdelningen utbildas barnmorskor i samarbete med högskolan Dalarna, vilket löpande ger oss ett bra tillskott till denna yrkeskategori.

Arbetsbeskrivning
Som 1:a linjens chef har Du ett ansvar att leda, samordna och utveckla förlossningsavdelningen gällande personal, ekonomi, omvårdnad, drift och arbetsmiljö. Till din hjälp har du minst en biträdande avdelningschef, en vårdutvecklare, bemanningsassistenter, medicintekniskt ansvarig med fler specialfunktioner. Tillsammans med övriga chefer på kliniken ingår Du i Kvinnosjukvårdens ledningsgrupp och du är direkt underställd verksamhetschefen. Ett nära samarbete med chefen för BB är nödvändigt. Du bidrar som en del av ledningsgruppen till utvecklingen för hela Kvinnosjukvården i länet, och har även en förmåga att tänka verksamhetsövergripande gentemot övrig hälso- och sjukvård.
Du och biträdande chef(-er) fördelar uppgifterna såsom bl.a det nära chefskapet för de cirka 75 medarbetarna mellan er för att avdelningsledningen skall få bästa möjliga förutsättningar.

Tjänsten är ett treårigt förordnande som 1:a linjens chef med tillsvidareanställning enligt grundprofession.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har modet och viljan att vara chef och som tillsammans med medarbetarna vill utveckla förlossningsavdelningen mot verksamhetens mål.
Vi ser gärna att du har erfarenhet av chef- och ledarskap, har lätt att kommunicera, tycker om att arbeta i grupp samtidigt som att du är van att självständigt driva utveckling för att optimera vården för patienterna.

Vi sätter stor vikt vid Dina personliga egenskaper. Vi ser framför oss en person med ett genuint intresse för människor och verksamhetsutveckling.

Krav:
Du har eller har haft en kvalificerad ledarroll i ditt tidigare yrkesliv. Vårdutbildning.

Meriterande:
Barnmorska. Chefserfarenhet. Kvalificerad ledarskapsutbildning. Erfarenhet av kvinnosjukvård. Erfarenhet av kvalitetsarbete och förändringsarbete utifrån en ledande position. Erfarenhet från Region Dalarnas eller annan organisations personaladministrativa system.


Personliga egenskaper:
Vi söker dig som har ett engagerat ledarskap och har förmåga att organisera, analysera och ta beslut för hela verksamhetens bästa. Du har förmåga att se din roll ur olika perspektiv. Du visar intresse, lyssnar och har ett coachande förhållningssätt gentemot personalen. Du kan samverka i en ledningsgrupp med hela kvinnosjukvårdens bästa för ögonen. Du passar in i chefspolicyn enligt ovan.

Fackliga kontakter:
Ledarna, [email protected]
Vision, [email protected]
Kommunal, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
SACO, [email protected]

Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.

Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.

Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.

Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.

Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb Visa mindre

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Bild- och funktionsmedicin Dalarna är en länsklinik med röntgenmottagningar och mammografiverksamhet i Falun, Borlänge, Mora, Avesta och Ludvika. . På Röntgenmottagningen i Falun arbetar ca 100 personer, varav 60 är röntgensjuksköterskor och undersköterskor. Verksamheten bedrivs dygnet runt, och utför ca 90 000 röntgenundersökningar årligen.

Bild-och funktionsmedicin Dalarna söker platschef att arbeta i delat ledarskap för röntgenmottagningen i Falun. Det delade ledarskapet innebär att du får personal- och arbetsmiljöansvar för hälften av mottagningens ca 60 sköterskor och undersköterskor, samtidigt som du har verksamhetsansvar för tre av mottagningens sex sektioner.

Att arbeta i ett delat ledarskap förutsätter tillit, prestigelöshet och gemensamma värderingar. Det innebär även stora möjligheter för dig och din kollega att stötta och komplettera varandra. Ni lägger tillsammans upp och beslutar om långsiktiga strategier för verksamheten, och arbetar självständigt i det dagliga, operativa arbetet.

Tillsammans med din chefskollega kommer du att ha ett nära samarbete med verksamhetens övriga förstalinjechefer och ska medverka till att skapa enkla lösningar för samarbete över länet. Ni deltar i klinikens verksamhetsledning tillsammans med platschefskollegor, medicinskt ansvarig läkare, verksamhetsutvecklare, teknisk driftsamordnare, verksamhetsnära HR, controller och verksamhetschef.

I ledningsgruppen kommer du tillsammans med dina chefskollegor skapa stabilitet och utveckla verksamheten genom att bland annat ta fram och införa gemensamma rutiner och arbetssätt, verka för en framåtriktad förändringskultur samt skapa långsiktiga förutsättningar och god arbetsmiljö för våra medarbetare. Som platschef är du är direkt underställd och rapporterar till verksamhetschef.

Som chef inom Region Dalarna får du får en tillsvidareanställning i din grundprofession och ett chefsförordnande i tre år.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har utbildning på högskolenivå eller har införskaffat dig likvärdig kompetens på annat sätt och har erfarenhet av ledarskap. Tidigare arbete inom hälso- och sjukvård, 24/7-verksamhet, chefs- eller ledarskapsutbildning samt tidigare erfarenhet av att arbeta som chef är meriterande.

Personliga egenskaper:
För att nå framgång i rollen ser vi att du trivs med att arbeta i team. Du har god kommunikativ förmåga, behärskar svenska i tal och skrift, och är bra på att samarbeta. I handling visar du omtanke om såväl medarbetare som andra samarbetspartners. Du är van vid och duktig på att organisera, dokumentera, samordna, prioritera och analysera. Du är även lyhörd och kommunicerar på ett tydligt och konstruktivt sätt, både till medarbetare och till kollegor.
Som person karaktäriseras du av ett aktivt förhållningssätt där du inte räds att ta beslut, och i de beslut du tar strävar du efter långsiktig hållbarhet. Då enheten står inför en stor utveckling ser vi gärna att du har erfarenhet av förändringsarbete.

Fackliga kontakter:
Ledarna, [email protected]
Vårdförbundet, [email protected]
Kommunal, [email protected]
SACO, [email protected]
Vision, [email protected]
Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.
Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.
Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.
Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö. Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb Visa mindre

Om oss
Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.
Vi arbetar för en drogfri och hälsosam arbetsmiljö. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi drogtest vid alla nyanställningar. Vi har även krav på att du är fullt vaccinerad mot covid-19 och kommer att kontrollera ditt vaccinationsbevis innan anställning.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb

Vi söker nu en vårdvalschef till Region Dalarna. I vår region benämns valfrihetssystemet vårdval Dalarna. I Region Dalarna finns tre vårdval som styrs av lagen om valfrihetssystem (LOV), Vårdval Primärvård, Vårdval Barn- och ungdomspsykiatri (BUP) och Vårdval Tandvård barn och ungdom. Förutom vårdval finns även tandvårdsstöd, en enhet som bedömer behov av tandvård för de som har olika sjukdomar, funktionshinder eller har stort behov av personlig omvårdnad. Vårdvalsenheten har även uppföljningsansvar och betalar ut ersättning (statligt reglerad) för privata fysioterapeuter och läkare på Nationella Taxan (Lag 1993:1652 om ersättning för fysioterapi och Lag 1993:1651 om läkarvårdsersättning).
Vårdvalsenheten ingår i Regionstyrelsens förvaltning och har bland annat i uppdrag att formulera förslag till verksamheternas uppdrag/åtagande, ersätta och kommunicera omkring avtalen. Avtal Vårdval Dalarna reglerar och styr uppdrag i primärvården, BUP och Tandvården barn och ungdom.

Vårdvalsenheten har en viktig beställarroll. Vårdvalsenheten ska efterfråga en så bra, säker och jämlik sjukvård/tandvård inom alla vårdval med så hög kvalitet som möjligt till befolkningen, från de vårdgivare som godkänts inom vårdvalet. En ständig utveckling ska ske mot dessa viktiga mål.

Vårdvalsenheten fungerar också som en viktig stödfunktion för vårdgivare och personal både inom region- och privatdrivna verksamheter inom vårdval, till befolkningen samt övriga samverkanspartners.


Dina arbetsuppgifter
Som Vårdvalschef erbjuds du ett varierat och stimulerande arbete, där fokus ligger på utveckling och uppföljning av vårdaktörer inom primärvården, BUP och Tandvården barn och ungdom. Inom Vårdval har du som chef en viktig roll i arbetet med samverkan mellan olika aktörer. Dels gällande samverkan mellan regionens olika aktörer och dels samverkan med länets kommuner, men även samverkan på ett nationellt plan. En stor del av uppdraget är att arbeta nära folkvalda politiker inom regionen.

Inom vårdvalsenheten bereds ärenden och underlag till de förtroendevalda i Vårdvalsberedningen som sedan skickar vidare ärenden till Regionstyrelsen och Regionfullmäktige. Här ingår att kontinuerligt redovisa utfall och följsamhet till avtalen inom Vårdval.

Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofessionen med ett chefsförordnande på fyra år.
Befattningen är direktunderställd regiondirektören och tjänsten är placerad vid Regionkontoret i Falun.



Din profil
Rollen innebär såväl stort ansvar som utmaningar och vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi tror att du triggas av utmaningen i att samverka i lokala, regionala och nationella nätverk för att i slutändan uppnå en god och nära vård via vårdvalet. Du är en erfaren chef och som ledare är du prestigelös, inspirerande och en god kommunikatör.
Du har en relevant akademisk utbildning och vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Vi ser det som självklart att du är en innovativ, stabil, närvarande och handlingskraftig person som drivs av tanken att tillsammans med andra få vara med och påverka inom en stor organisation. Du har förmåga att tänka i nya banor och är inte rädd att utmana traditioner. Har du dessutom en vana av att hantera ekonomi- och budgetfrågor är det meriterande.

Körkort erfordras.


Ansökan
Vi samarbetar med Clockwork Rekrytering, som sköter hela processen. Vid frågor är du varmt välkommen att höra av dig till rekryteringskonsult Anders Hultgren, [email protected], 0733-512 701 alternativt Anna Andersson, [email protected], 0708- 215 318. Registrera din ansökan via clockworkpersonal.se senast 12/3.
Vi se fram emot din ansökan!

Kontakter till fackliga företrädare
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected] Visa mindre